人员测评与选拔标准体系设计工作环节（）A、工作分析B、理论建模C、专家论证D、预试修订E、分析总结
人员测评与选拔活动的中心与纽带是（）A、测评主体的确定B、测评客体的确定C、测评方法的选择D、测评与选拔标准体系的设计
选拔与测评标准体系设计的工作环节有（）A、工作分析B、岗位测试C、理论建模D、专家论证E、预试修订
人员测评与选拔标准体系一般由（）、（）、（）三个要素组成。
人员测评与选拔标准体系的作用（）A、有利于促进人员与工作岗位的物化连接B、有利于提高测评与选拔的科学性，客观性C、有利于统一观点，深化认识D、有利于选拔出组织所需要的人才
以下是人员测评与选拔活动的中心与纽带的是（）。A、人员测评与选拔标准体系设计B、人员测评与选拔标准体系应用C、人员素质测评的量化D、人员素质测评体系
人员测评与选拔标准体系设计原则有（）、（）、（）、（）
以下哪些是测评与选拔标准体系设计的工作环节（）。A、工作分析B、理论建模C、专家论证D、预试修订
（）作为工作分析的结果可以直接作为人员测评与选拔的标准或依据。
人员测评与选拔标准体系的设计应遵循原则有：（）、择要性与完整性的统一、明确性与独立性的统一、（）。
人员测评于选拔标准体系的作用包括（）A、把测评与选拔主体、客体、对象、方法和结果连为一体B、有利于促进人员与工作岗位的物化连接C、有利于提高测评与选拔的科学性和客观性D、有利于统一观点和深化认识
填空题（）作为工作分析的结果可以直接作为人员测评与选拔的标准或依据。
多选题选拔与测评标准体系设计的工作环节有（）A工作分析B岗位测试C理论建模D专家论证E预试修订
单选题人员测评与选拔活动的中心与纽带是（）A测评主体的确定B测评客体的确定C测评方法的选择D测评与选拔标准体系的设计
填空题人员测评与选拔标准体系的设计应遵循原则有：（）、择要性与完整性的统一、明确性与独立性的统一、（）。
填空题人员测评与选拔标准体系设计原则有（）、（）、（）、（）
多选题以下哪些是测评与选拔标准体系设计的工作环节（）。A工作分析B理论建模C专家论证D预试修订
单选题以下是人员测评与选拔活动的中心与纽带的是（）。A人员测评与选拔标准体系设计B人员测评与选拔标准体系应用C人员素质测评的量化D人员素质测评体系
填空题人员测评与选拔标准体系一般由（）、（）、（）三个要素组成。