关于麦克里兰成就需要理论的说法，错误的是：（）A．管理上过分强调良好关系的维持通常会干扰正常的工作程序B．成就需要高的人常常勇于挑战自我，选择高风险的目标C．成就需要高的人通常只关心自己的工作业绩，但不一定能使别人干得出色，所以并不一定能成为一名优秀的管理者D．权利需要高的人喜欢竞争，希望通过出色的成绩来匹配他们渴望的地位

关于麦克里兰成就需要理论的说法，错误的是：（）

A．管理上过分强调良好关系的维持通常会干扰正常的工作程序

B．成就需要高的人常常勇于挑战自我，选择高风险的目标

C．成就需要高的人通常只关心自己的工作业绩，但不一定能使别人干得出色，所以并不一定能成为一名优秀的管理者

D．权利需要高的人喜欢竞争，希望通过出色的成绩来匹配他们渴望的地位

参考答案和解析
管理上过分强调良好关系的维持通常会干扰正常的工作程序

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简述麦克利兰的成就需要理论。
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麦克里兰的成就需要理论不包括（）A、权力需要B、成就需要C、归属和社交的需要D、生理需要
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关于成就需要理论论述错误的是（）A、友谊需要B、权力需要C、成长需要D、成就需要
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理论基础是参与管理理论和麦克里兰的成就需要理论的全方位激励法。
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根据麦克利兰的成就需要理论的观点，成就需要和工作绩效之间的关系有哪些？
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麦克里兰的成就需要理论认为高成就需要的人具有和一般人不同的特点，正确的是（）A、有较强的责任感B、倾向于选择具有高风险的任务C、不喜欢得到及时的反馈D、以上都对
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提出成就需要理论的是（）A、弗鲁姆B、亚当斯C、赫兹伯格D、麦克利兰
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麦克利兰提出的理论是（）。A、ERG理论B、成就需要理论C、认知评价理论D、目标制定理论
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提出了成就需要理论的是（）。A、马斯洛B、泰勒C、麦克利兰D、托尔曼
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麦克利兰成就需要理论的核心概念是（　）。A、权力需要B、合群需要C、自我实现需要D、成就需要
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JK活动的理论基础是（）A、赫兹伯格的双因素理论B、综合激励理论C、ERG理论D、麦克里兰的成就需要理论
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关于简单克里金和普通克里金，下列说法正确的是（）。A、简单克里金是用整个数据集合来平均B、普通克里金采用的是对一个插值点的离散点子集的平均C、简单克里金比普通克里金更精确D、普通克里金比简单克里金能生成一个更加平滑的结果
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判断题理论基础是参与管理理论和麦克里兰的成就需要理论的全方位激励法。A对B错
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单选题麦克利兰提出的理论是（）。AERG理论B成就需要理论C认知评价理论D目标制定理论
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单选题提出了成就需要理论的是（）。A马斯洛B泰勒C麦克利兰D托尔曼
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单选题麦克里兰的成就需要理论不包括（）A权力需要B成就需要C归属和社交的需要D生理需要
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多选题关于简单克里金和普通克里金，下列说法正确的是（）。A简单克里金是用整个数据集合来平均B普通克里金采用的是对一个插值点的离散点子集的平均C简单克里金比普通克里金更精确D普通克里金比简单克里金能生成一个更加平滑的结果
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单选题JK活动的理论基础是（）A赫兹伯格的双因素理论B综合激励理论CERG理论D麦克里兰的成就需要理论
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单选题关于成就需要理论论述错误的是（）A友谊需要B权力需要C成长需要D成就需要
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单选题麦克里兰的成就需要理论认为高成就需要的人具有和一般人不同的特点，正确的是（）A有较强的责任感B倾向于选择具有高风险的任务C不喜欢得到及时的反馈D以上都对
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