万老师对工作认真负责,是学校有名的严厉教师。一天,由于小夏上课捣乱,而且拒绝认错并与万老师发生冲突,万老师情急之下打了小夏同学一巴掌。小夏的母亲第二天来学校找万老师。万老师最合适的做法是(  )A.跟家长说自已是为了教育小夏同学,拒绝道歉B.与家长辩论,同时建议家长把小夏同学领回家C.对家长不予理睬,认为家长不理解教师的辛苦D.首先道歉,然后与家长一起讨论如何教育小夏同学

万老师对工作认真负责,是学校有名的严厉教师。一天,由于小夏上课捣乱,而且拒绝认错并与万老师发生冲突,万老师情急之下打了小夏同学一巴掌。小夏的母亲第二天来学校找万老师。万老师最合适的做法是(  )


A.跟家长说自已是为了教育小夏同学,拒绝道歉

B.与家长辩论,同时建议家长把小夏同学领回家

C.对家长不予理睬,认为家长不理解教师的辛苦

D.首先道歉,然后与家长一起讨论如何教育小夏同学

参考解析

解析:万老师打小夏同学是体罚学生,是错误的行为,需要道歉。

相关考题:

案例一:案主小夏活泼好动、倔强固执、爱面子,对体育有很强烈的兴趣。他上课喜欢做其他事,自认为是班上的“大哥大”,不容老师在别人面前纠正其行为。他曾经在课堂上帮同学抄写作业,被老师发现后顶撞老师。有一次,小夏基于江湖义气,为替好友“打抱不平”而殴打了老师。问题:(1).请结合案例说明学校社会工作的主要功能有哪些?(2).针对小夏的情况,学校社会工作者可以采取哪些辅导策略?

小丽考试没考好,班主任老师打了小丽一耳光。老师这样做吗?()A、对,老师打她是希望她成绩进步B、对,老师是老师,她教育学生是应该的C、错,老师不应该在那么多同学面前打人D、错,老师可以教育学生,但不可以打人

万老师脾气急躁,有一次打了小夏同学一巴掌,小夏的母亲第二天来学校找万老师。如果你是万老师,你会( )A.特别注意控制自己的情绪,向小夏及其母亲道歉B.告诉小夏母亲打小夏的理由C.不理会,因为自己情绪控制不好可能会与她吵起来D.在小夏面前告诉家长小夏如何不好好学习

七年级(6)班夏老师上课期间发现班里小强的座位中放了一把短刀,但考虑到学生正在认真学习,就继续上课。第二天,听说小强将同伴小雨砍伤了。在此事件里( ) A.对于小雨所受伤害,学校也应承担相应责任B.夏老师行为不正确.发现之时应立刻联系小雨监护人.将其带走C.夏老师行为正确.正确履行了教育教学职责D.小强并无任何不良行为.夏老师无需多加询问

王明同学成绩不好,跟夏老师关系很紧张。一天,王明悄悄在黑板上写了“夏××是个大笨蛋!”夏老师查出后暴跳如雷,多次勒令王明当着全班同学的面向自己做深刻检讨。夏老师的行为()。A.正确,有利于遏制其他同学的类似行为B.正确,应该维护教师的尊严和威信C.不正确,不应该对此类学生如此宽容D.不正确,不利于构建良好的师生关系

万老师对工作认真负责,是学校有名的严厉教师。一天,由于小夏上课捣乱,而且拒绝认错并与万老师发生冲突,万老师情急之下打了小夏同学一巴掌。小夏的母亲第二天来学校找万老师。万老师最合适的做法是( )A.跟家长说自己是为了教育小夏同学,拒绝道歉B.与家长辩论.同时建议家长把小夏同学领回家C.对家长不予理睬.认为家长不理解教师的辛苦D.首先道歉.然后与家长一起讨论如何教育小夏同学

在角色游戏课上,多多小朋友老是与他人冲突,万老师怎么说他都不听,还在继续吵闹。一气之下,万老师踢了一下多多。第二天多多的母亲来幼儿园找万老师。如果你是万老师,你会()A.注意控制自己的情绪,向多多及其母亲道歉B.告诉多多母亲踢多多的理由,说明都是为了他好C.不理会,怕控制不好自己的情绪与她吵起来D.在多多面前告诉其家长多多如何不好好学习

一天妍妍跑到老师跟前说:“老师,我的动物橡皮不见了,我看到小睛拿走了。”老师听了妍妍的话便走到教室想去质问小晴,发现小晴不在。教师就私自打开了小睛的书包,把书包翻了个遍,也没有找到妍妍的橡皮。这时,小晴从外边走进来,发现老师正拿着自己的书包,而且书包明显是被老师翻过了,小睛感觉很委屈,但是由于害怕老师而没有吱声。老师刚要开口向小睛要妍妍的橡皮,站在一旁的诚诚大声喊道:“老师,妍妍的橡皮在妍妍手里攥着呢。”问题:请从教师职业道德的角度,分析该教师的做法。

一年级六班的夏老师上课期间发现小强的座位上放了一把短刀,但考虑到其他同学正在认真学习,对此没有及时处理便继续上课。第二天,听说小强将同伴小雨砍伤。在此事件里()。A.对于小雨所受伤害,学校应承担相应责任B.夏老师行为不正确,发现之时应立刻联系小雨监护人,将其带走C.夏老师行为正确,正确履行教育教学职责,D.小强并无任何不良行为,夏老师无须多加询问

五(6)班夏老师上课期问发现班里小强的座位中放了一把短刀,但考虑到同学正在认真学习,就继续上课。第二天,听说小强将同伴小雨砍伤。在此事件里( )A.对于小雨所受伤害,学校也应承担相应责任B.夏老师行为不正确,发现之时应立刻联系小雨监护人,将其带走C.夏老师行为正确,正确履行教育教学职责D.小强并无任何不良行为,夏老师无需多加询问

在上课时有同学捣乱,学生在学校学习的权利遭到侵犯由()来保护。A、家长与老师B、老师与同学C、警察与老师D、家长与同学

万老师对工作认真负责,是学校有名的严厉的教师。一天,由于小夏上课捣乱,而且拒绝认错并与万老师发生冲突,因此万老师情急之下打了小夏同学一巴掌。小夏的母亲第二天来学校找万老师。万老师最合适的做法是()。A、跟家长说自己是为了教育小夏同学,拒绝道歉B、与家长辩论,同时建议家长把小夏同学领回家C、对家长不予理睬,认为家长不理解教师的辛苦D、首先道歉,然后与家用一起讨论如何教育小夏

李老师脾气急躁,有一次因为小俊上课不认真听讲而踢了他一脚,小俊的母亲第二天来学校找李老师。如果你是李老师,你会()。A、告诉小俊母亲打小俊的理由B、在小俊面前告诉家长小俊如何不好好学习C、及时反省,控制情绪,真诚向小俊及其母亲道歉D、不理会,因为自己情绪控制不好可能会与她吵起来

万老师脾气急躁,有一次打了小夏同学一巴掌,小夏的母亲第二天来学校找万老师。如果你是万老师,你会()。A、特别注意控制自己的情绪,向小夏及其母亲道歉B、告诉小夏母亲打小夏的理由C、不理会,因为自己的情绪控制不好可能会与她吵起来D、在小夏面前告诉家长小夏如何不好好学习

单选题万老师对工作认真负责,是学校有名的严厉的教师。一天,由于小夏上课捣乱,而且拒绝认错并与万老师发生冲突,因此万老师情急之下打了小夏同学一巴掌。小夏的母亲第二天来学校找万老师。万老师最合适的做法是()。A跟家长说自己是为了教育小夏同学,拒绝道歉B与家长辩论,同时建议家长把小夏同学领回家C对家长不予理睬,认为家长不理解教师的辛苦D首先道歉,然后与家用一起讨论如何教育小夏

单选题在上课时有同学捣乱,学生在学校学习的权利遭到侵犯由()来保护。A家长与老师B老师与同学C警察与老师D家长与同学

单选题夏老师和汤老师都在积极准备参加市小学教育基本技能大赛,首次参加比赛的夏老师向汤老师请教,汤老师因担心夏老师在比赛中超过自己,就说自己也不清楚,汤老师的做法表明她()A具有帮助同事自我创新的意识B缺乏尊重同事人格的品格C具有促使同事自主发张的意说D缺乏与同事自主合作的精神

单选题万老师脾气急躁,有一次打了小夏同学一巴掌,小夏的母亲第二天来学校找万老师。如果你是万老师,你会()。A特别注意控制自己的情绪,向小夏及其母亲道歉B告诉小夏母亲打小夏的理由C不理会,因为自己的情绪控制不好可能会与她吵起来D在小夏面前告诉家长小夏如何不好好学习

单选题秦老师是某中学的班主任,最近时常有任课老师向他反映小刚上课“捣乱”,秦老师找到学校社会工作者小李,希望小李能够协助他找出小刚“捣乱”的原因。案例中,小刚是()的服务对象。A秦老师B任课老师C小李D小刚的父母

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单选题小丽考试没考好,班主任老师打了小丽一耳光。老师这样做吗()A对,老师打她是希望她成绩进步B对,老师是老师,她教育学生是应该的C错,老师不应该在那么多同学面前打人D错,老师可以教育学生,但不可以打人

单选题夏老师和汤老师都在积极准备参加市中学教学基本技能大赛。首次参加比赛的夏老师向汤老师请教,汤老师因担心夏老师在比赛中超过自己,就说自己也不清楚。汤老师的做法表明她()。A具有帮助同事自我创新的意识B缺乏尊重同事人格的品质C具有促使同事自主发展的意愿D缺乏与同事互助合作的精神

单选题秦老师是某中学的班主任,最近时常有任课老师向他反映小刚上课“捣乱”,秦老师找到学校社会工作者小李,希望小李能够协助他找出小刚“捣乱”的原因。案例中,小刚是(  )的服务对象。[2013年真题]A秦老师B任课老师C小李D小刚的父母

问答题刚参加工作的夏老师,承担高中一年级的英语教学,第一次上课时,夏老师正用英语做自我介绍时,其他同学都在认真听讲,唯独坐在第一排的一个男生没有抬头。夏老师注意到,他正在看一本英语小说,他虽然有些不快,但也未多想,就开始教学。夏老师朗读课文的时候,发现那个男生根本就没有把课本拿出来。“要不要提醒他呢?”夏老师一分神,结果读错一个单词。“切”那个男生发出了不屑的声音。夏老师感觉特别尴尬,上课也没了状态,课后,夏老师从别的老师那里了解到,这个男生叫李奇,曾经因父母工作的关系,在国外上了几年学,英语水平已经很高了。  夏老师向有经验的老师请教,并主动找到李奇交流。夏老师了解到李奇非常喜欢外国文学。于是,夏老师找到许多最新原版英文书籍,认真阅读、思考,并利用课外时间与李奇交流心得。渐渐地,李奇也喜欢主动找夏老师交流。夏老师让李奇担任班级英语课代表,还鼓励他在班上积极分享阅读体会和学习经验。一段时间后,夏老师发现,李奇不仅在课堂上积极发言,还主动带领其他同学一起学校,整个班级学习英语的气氛越来越浓厚了。  问题:请结合材料,从教师职业道德的角度,评析夏老师的教育行为。(14分)

单选题某幼儿园园长选派和自己有亲属关系的小夏老师代替小欣老师去参加教师专业培训,事后才将此事告知小欣老师。该园长的做法( )。A合法,园长有选派培训老师的权利B不合法,侵犯了小欣老师参与教育教学的权利C合法,园长有选派和自己有亲属关系的老师参加培训的权利D不合法,侵犯了小欣老师参加进修培训的权利

问答题刚参加工作的夏老师,承担高中一年级的英语教学,第一次上课时,夏老师正在用英语做自我介绍,其他同学都在认真的听,唯独做在第一排的一个男生没有抬头,夏老师注意到他正在看一本英文小说,她虽有些不快,但也未多想,就开始教学,夏老师朗读课文的时候,发现那个男生根本就没有把课本拿出来,“要不要提醒他呢?”夏老师一分神,结果读错了一个单词。“切!”那个男生发出了不屑的声音,夏老师感觉特别尴尬,上课也没了状态。课后,夏老师从别的老师那里了解到,这个男生叫李奇,曾经因父母工作的关系在国外上了几年学,英语水平已经很高了。夏老师向有经验的老师请教,并主动找到李奇交流,夏老师了解到李奇非常喜欢外国文学,于是,夏老师找来许多最新原版英文书籍,认真阅读、思考,并利用课外时间与李奇交流心得,渐渐地,李奇也喜欢主动找夏老师交流,夏老师让李奇担任班级英语课代表,还鼓励他在班上积极分享阅读体会和学习经验,一段时间后,夏老师发现,李奇不仅在课堂上积极发言,还主动带领其他同学一起学习,整个班级学习英语的氛围越来越浓厚了。问题:请结合材料,从教师职业道德的角度,评析夏老师的教育行为。

单选题某幼儿园一直试着让幼儿做些力所能及的事,例如发勺子、分碗、搬凳子等。一天,小樱用乞求的目光注视着老师,轻声说:“老师,让我发次勺子好吗。”老师说:“每次吃饭最慢,上课从不举手发言,还发勺子呢?!”下列做法正确的是()A老师让小樱先举手再发言B老师让小樱先吃饭再做事C老师应该让小樱搬凳子D老师应该让小樱发勺子

单选题万老师脾气急躁,有—次打了小夏同学—巴掌。小夏的母亲第二天来学校找万老师。如果你是万老师,你会()A特别注意控制自己的情绪,向小夏及其母亲道歉B告诉小夏母亲打小夏的理由C不理会,因为自己情绪控制不好可能会与小夏母亲吵起来D当着小夏的面告诉小夏母亲小夏如何不好好学习