50、高绩效团队中的成员所拥有的技能既强调互补性,又强调相关性。

50、高绩效团队中的成员所拥有的技能既强调互补性,又强调相关性。


参考答案和解析
C

相关考题:

残疾适应心理应付技术模式的特点A、只强调认知因素B、只强调行为因素C、只强调社会因素D、只强调环境因素E、既强调认知因素又强调行为因素

创业团队技能结构是指创业团队中各成员的不同技能禀赋所构成的结构。() 此题为判断题(对,错)。

下列关于团队特征的描述中,正确的有( )。 A.有为群体团队成员所认可的共同目标,每一个人都愿意为实现这个目标而奋斗。B. 团队成员在知识、技能、经验等方面具有互补性,在工作中能积极协同,充分沟通。C. 团队成员在动机、价值取向和目标追求上具有高度一致性。D. 团队成员共同努力的结果大于个体成员绩效的总和。

贵公司强调的团队合作中,其它的成员素质和特性如何?

一个处于良性运转的高绩效团队必须具备以下显著特征之一是()。A.成员们有着共同的目标B.相关的技能C.成员具有责任心

某团队领导刚被聘任,他想更加了解该团队中的成员。对于该团队领导来说,在与团队成员交流的过程中最应该强调的是()。A、倾听B、交谈C、思考D、关注

高效团队的相关技能是指()A、团队成员之间的技能具有互补性B、团队内部互相学习彼此的技能C、创造学习型组织D、定期考核

中西创业团队的本质差异是()A、团队成员之间具有互补性B、团队成员之间不为利益斤斤计较C、中国强调等级,纪律严明,重视高级别越者的能力与贡献;西方强调平等,重视激发每个人的主观能动性与创造力D、团队成员之间具有合作精神

团队特征不包括团队成员在知识,技能,经验等方面具有互补性,在工作中的积极协同,充分信任沟通。

人际交往法强调新技术创新团队成员之间进行交往的方式,目的是确保创新团队成员以真诚的方式交往。

法治只是强调形式意义方面的内容,而法制既强词形式意义的内容又强调实质意义的内容.

对于团队领导来说,想要团队成员感受到自己受重视,在与团队成员交流的过程中最应该强调()。A、控制B、注意倾听C、监督D、思考

体育赛事运作管理既强调(),又强调()。

一个高绩效的团队应该是由人员构成()A、具有技术专长的成员B、具有解决问题和决策技能的成员C、具有善于倾听、反馈、解决冲突及其人际关系技能的成员D、以上选项都正确

由于企业文化倾向的不同,所决定的薪酬手段也有不同。采用低底薪和高绩效工资、增加团队绩效奖金的企业文化倾向是()A、强调风险B、强调激励C、强调发展D、强调能力

人力资源管理理论的基本精神是()。A、确定以人为中心的管理思想B、注重组织的整体开发C、既强调理性又强调情感D、既强调权威又强调民主

职业锚理论强调个人的所具有的特性与职业所需要的素质与技能(因素)之间的协调和匹配。

单选题由于企业文化倾向的不同,所决定的薪酬手段也有不同。采用低底薪和高绩效工资、增加团队绩效奖金的企业文化倾向是()A强调风险B强调激励C强调发展D强调能力

单选题中西创业团队的本质差异是()A团队成员之间具有互补性B团队成员之间不为利益斤斤计较C中国强调等级,纪律严明,重视高级别越者的能力与贡献;西方强调平等,重视激发每个人的主观能动性与创造力D团队成员之间具有合作精神

单选题残疾适应心理应付技术模式的特点()。A只强调认知因素B只强调行为因素C只强调社会因素D只强调环境因素E既强调认知因素又强调行为因素

单选题高绩效团队应具有的特征讲述,错误的是()。A从内部条件来看,高绩效团队应具有一个合理的基础结构B从外部条件来看,管理层应该给团队完成工作所必须的各种资源C在高绩效团队中,成员被分派了合适的角色,并对其工作具有完全自主权D高绩效团队的领导者能为团队建立一个光明的前途,鼓舞成员的信心,帮助他们更充分的挖掘自己的潜力

单选题高绩效的团队应具有的特征讲述,错误的是()A从内部条件看,高绩效团队应拥有一个合理的基础结构B从外部条件来看,管理层应该给团队提供完成工作的必需的各种资源C在高绩效团队中,成员被分配了合适的角色,并对其工作完全具有自主权D高绩效团队的领导者能为团队建立愿景,指明前途,鼓舞成员信心,帮助他们更充分的挖掘自己的潜力

多选题团队与群体的差异有()。A团队与群体没有差异,团队就是群体,群体就是团队B群体强调群体中每个人的绩效,团队则强调集体绩效C群体的作用是中性的,有时甚至是消极的,而团队的作用是积极的D群体强调责任个体化,而团队的责任即可能是个体的,也可能是共同的E群体的技能是随机的或不同的,而团队的技能是互补的

判断题哲学既强调理论,又强调理性。A对B错

判断题团队特征不包括团队成员在知识,技能,经验等方面具有互补性,在工作中的积极协同,充分信任沟通。A对B错

填空题体育赛事运作管理既强调(),又强调()。

多选题高效团队的相关技能是指()A团队成员之间的技能具有互补性B团队内部互相学习彼此的技能C创造学习型组织D定期考核

单选题一个高绩效的团队应该是由人员构成()A具有技术专长的成员B具有解决问题和决策技能的成员C具有善于倾听、反馈、解决冲突及其人际关系技能的成员D以上选项都正确