创新能力测试的方法有哪些？

能力测试包括（　　）。A．特殊职业能力测试B．普通能力倾向测试C．心理运动机能测试D．学习能力测试E．创新与创造力测试

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(2016年5月)能力测试包括( ) 。A.特殊职业能力测试B.普通能力倾向测试C.心理运动机能测试D.学习能力综合测试E.创新与创造力测试

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有哪些角度进行创新能力测试？

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在托伦斯创造性思维测试活动的语言表达测试法中，（）是检验人创新能力的最简单方法。

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最为研究机构和学校认可，又被称作第二代的创新能力测试方法是（）A吉尔福特测试法B梅德尼克遥远联系创造性测试法C创新团队调查测试法D托伦斯测试法

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创新的表现方法有哪些？

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如何理解创新能力测试与创新能力的关系？

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提高公务员创新能力的主要方法与途径有哪些？

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创新能力的内涵有哪些？

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简述创新能力测试的作用和限度。

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如何理解创新能力测试的作用与限度？

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下列属于创新能力测试方法的有（）A、托伦斯测试法B、沃利奇—科根测试法C、梅德里克测试法D、弗拉纳根测试法E、威廉姆斯测试法

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传播模型的测试校正有哪些方法？（）A、CW（连续波）测试方法B、导频测试方法C、DT测试D、定点测试

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什么是黑盒测试？黑盒测试的主要方法有哪些？

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公务员创新能力是什么？提高公务员创新能力的意义有哪些？

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提高创新能力的途径有哪些？

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创新能力的评价方法有（）和（）。

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问答题创新能力的内涵有哪些？

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问答题有哪些角度进行创新能力测试？

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问答题如何理解创新能力测试与创新能力的关系？

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单选题最为研究机构和学校认可，又被称作第二代的创新能力测试方法是（）A吉尔福特测试法B梅德尼克遥远联系创造性测试法C创新团队调查测试法D托伦斯测试法

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问答题提高创新能力的途径有哪些？

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多选题把握自主创新的关键有哪些？（）A提高自主创新能力，必须增强自主创新意识B提高自主创新能力，必须提高集成创新能力C提高自主创新能力，必须提高引进，消化创新能力D提高自主创新能力，必须营造自主创新的环境

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多选题下列属于创新能力测试方法的有（）A托伦斯测试法B沃利奇—科根测试法C梅德里克测试法D弗拉纳根测试法E威廉姆斯测试法

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