妥协与争取的要领和策略包括（）A．以付出谋所得B．对等妥协C．进行利益比较分析D．善于进行替代式妥协

妥协与争取的要领和策略包括（）

A．以付出谋所得

B．对等妥协

C．进行利益比较分析

D．善于进行替代式妥协

参考答案和解析
以付出谋所得;对等妥协;进行利益比较分析;善于进行替代式妥协

相关考题：

淡化冲突与紧张,更多关注人,只求皆大欢喜,属于哪种类型的冲突管理策略()。 A.强制型策略B.妥协型策略C.回避型策略D.安抚型策略
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回避策略中,解决冲突的方法包括______. A.限制B.分离C.妥协D.忽视
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托马斯(K.W.Thomas)在1976年发表的“冲突与冲突管理”一文中提出了解决冲突的策略模型，可以区分为五种基本的冲突应对策略，包括竞争，迁就，妥协，合作，回避。()
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什么是冲突管理的妥协策略?妥协策略的适用场合是什么?有哪些主要表现形式?
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为提高咨询现场干预的成功率,可采用的策略不包括()。 A.提出一个双方可接受的、“妥协”的解决方案B.求同存异C.努力说服患者，争取开始就能纠正他(她)脑中的错误想法D.多次、重复的复述方案
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谈判双方都想方设法为自己争取更多的经济利益;而争取更多的利益,就是通过讨价还价、沟通、磋商等手段来实现的。从一方的角度看,就是() A. 争论——妥协——再要求——再让步的过程B. 要求——让步——再讨论——再妥协的过程C. 争论——妥协——再争论——再妥协的过程D. 要求——让步——再要求——再让步的过程
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解决冲突的基本策略有( )。 A. 克制策略B. 回避策略C. 妥协策略D. 合作策略E. 强制策略
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下面基本冲突应对策略中与竞争型相反的是（）A、迁就B、妥协C、合作D、回避
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哪一个处理冲突的策略属于一种双赢策略？（）A、妥协策略B、迁就策略C、协作策略D、回避策略
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回避策略中，解决冲突的方法包括（）A、忽视B、分离C、限制D、妥协
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当势均力敌的双方坚持他们的目标时，处理冲突要采取（）策略。A、妥协策略B、合作策略C、回避策略D、竞争策略
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一方在争取对方一定让步的基础上，继续进攻，提出更进一步的要求，以争取已方利益，这种策略被称为（）A、寸步不让B、得寸进尺C、决不妥协D、坚持到底
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以下哪些是处理冲突的策略（）A、竞争策略B、迁就策略C、回避策略D、合作策略E、妥协策略
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解决冲突的人际性策略方式包括（）。A、竞争型B、回避型C、妥协型D、合作型
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试图置身与冲突之外，无视不一致的存在或保持中立的冲突管理策略是（）。A、竞争策略B、回避策略C、妥协策略D、迁就策略
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托马斯二维模式冲突管理策略包括（）。A、冲突方格理论B、回避策略C、妥协策略D、迁就策略E、合作策略
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组织变革过程中，克服变革阻力的策略多种多样，其中不包括以下的：（）A、教育和沟通B、参与、促进和支持C、协商、操纵、收买和强制D、妥协
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处理冲突的策略方式包括（）A、竞争型B、回避型C、妥协型D、合作型E、体谅型
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饭店的价格策略主要包括（）。A、成本取向定价策略B、目标取向定价策略C、需求取向定价策略D、竞争取向定价策略E、心理取向定价策略
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单选题一方在争取对方一定让步的基础上，继续进攻，提出更进一步的要求，以争取已方利益，这种策略被称为（）A寸步不让B得寸进尺C决不妥协D坚持到底
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单选题组织变革过程中，克服变革阻力的策略多种多样，其中不包括以下的：（）A教育和沟通B参与、促进和支持C协商、操纵、收买和强制D妥协
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多选题回避策略中，解决冲突的方法包括（）A忽视B分离C限制D妥协
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多选题饭店的价格策略主要包括()。A成本取向定价策略B目标取向定价策略C需求取向定价策略D竞争取向定价策略E心理取向定价策略
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多选题以下哪些是处理冲突的策略（）A竞争策略B迁就策略C回避策略D合作策略E妥协策略
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多选题处理冲突的策略方式包括（）A竞争型B回避型C妥协型D合作型E体谅型
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多选题托马斯二维模式冲突管理策略包括（）。A冲突方格理论B回避策略C妥协策略D迁就策略E合作策略
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单选题迁就策略又称为克制策略或（）A回避策略B迎合策略C妥协策略
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单选题试图置身与冲突之外，无视不一致的存在或保持中立的冲突管理策略是（）。A竞争策略B回避策略C妥协策略D迁就策略
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