公务员考核结果划分为三个等次。() 此题为判断题(对，错)。
公务员考核划分的等次包括___。 A、优秀B、称职C、基本称职D、不称职
国家公务员考核的等次不包括（ ）。A．优秀B．称职C．不称职D．开除
《公务员平时考核办法(试行)》规定,年度考核确定为()等次的,应当从当年平时考核结果好等次较多且无一般、较差等次的公务员中产生。 A.优秀B.称职C.基本称职D.不称职
我国公务员的考核等次不包括() A、优秀B、合格C、基本称职D、不称职
我国公务员的考核等次包括() A.称职B.基本称职C.不称职D.优秀
我国国家公务员的考核等次包括()。A、优秀B、称职C、基本称职D、不称职
根据《公务员考核规定(试行)》,公务员年度考核结果在()以上等次的可以享受年度考核奖金。
根据《公务员考核规定(试行)》,公务员受警告处分的当年,参加年度考核,不得确定为()等次。
公务员考核中，根据考核结果而分出的等次包括( )。A。优秀B．良好C．称职D．不称职
公务员考核中，根据考核结果而分出的等次包括（ ）。A．优秀B．良好C．称职D．不称职
公务员考核等次划分为（）。A 优秀B 称职C 不称职D 基本称职
在职培训考试、考核不合格的公务员，年度考核不得确定为（）。A、优秀等次B、称职等次C、不称职等次D、基本称职等次
我国公务员考核等次包括（）A、优秀B、良好C、称职D、基本称职E、不称职
在公务员考核过程中，考核委员会或考核小组的职责主要是（）。A、指导公务员写个人总结B、提出公务员的考核等次C、审核主管领导提出的考核等次意见D、决定公务员的考核等次
公务员在挂职锻炼期间的考核（）。A、由挂职单位考核并确定等次B、由原单位考核并确定等次C、由挂职单位考核，原单位确定等次D、由原单位考核，挂职单位确定等次
公务员考核制度的构成要素包括（）。A、考核对象和主体B、考核内容C、考核形式D、考核程序和方法E、考核等次以及考核结果的使用
多选题公务员考核等次划分为（）。A优秀B称职C不称职D基本称职
多选题我国公务员考核等次包括（）A优秀B良好C称职D基本称职E不称职
多选题公务员考核制度的构成要素包括（）。A考核对象和主体B考核内容C考核形式D考核程序和方法E考核等次以及考核结果的使用
单选题在职培训考试、考核不合格的公务员，年度考核不得确定为（）。A优秀等次B称职等次C不称职等次D基本称职等次
单选题在公务员考核过程中，考核委员会或考核小组的职责主要是（）。A指导公务员写个人总结B提出公务员的考核等次C审核主管领导提出的考核等次意见D决定公务员的考核等次
多选题公务员考核划分的等次包括（）。A优秀B称职C基本称职D不称职
单选题公务员在挂职锻炼期间的考核（）。A由挂职单位考核并确定等次B由原单位考核并确定等次C由挂职单位考核，原单位确定等次D由原单位考核，挂职单位确定等次