双重职业道路指的是,它既包括纵向的工作序列,也包括一系列横向的机会。A对B错

双重职业道路指的是,它既包括纵向的工作序列,也包括一系列横向的机会。

A

B


参考解析

相关考题:

建立在对各个工作岗位上的行为需求分析基础上的职业生涯通道设计称为() A、纵向职业生涯通道B、网状职业生涯通道C、横向职业生涯通道D、双重职业生涯通道

根据职业道路的发展方向,可以将职业分为()。A、纵向型发展道路B、横向型发展道路C、核心型发展道路D、边缘型发展道路

根据职业道路的发展方向,可用把职业发展到了分为()。A、行政管理发展道路B、专业技术发展道路C、纵向发展道路D、横向发展道路E、核心型发展道路

根据职业道路的发展方向,可用把职业发展道路分为()。A、行政管理发展道路B、专业技术发展道路C、纵向发展道路D、横向发展道路E、核心型发展道路

根据职业领域的不同划分,可以将职业分为()。A、纵向型发展道路B、横向型发展道路C、核心型发展道路D、行政管理型发展道路E、专业技术型发展道路

下列哪些属于职业生涯发展的路径()A、网络路径B、横向技术路径C、纵向路径D、双重职业路径

职业生涯路径设计包括()。A.传统职业生涯路径B.网状职业生涯路径C.横向职业路径D.双重职业路径E.纵向职业路径

职业途径是指一系列的工作职位,它包括雇员在公司内晋升所需从事的相似工作和拥有的相关技能。

网状职业道路()。A、是员工在一个组织里,从一个特定的工作到下一个工作纵向向上发展的一条途径。B、既包括纵向的工作序列,也包括一系列横向的机会。C、允许在企业内进行横向调动,有助于员工焕发新的活力。D、认为技术专家能够而且应该允许将其技能贡献给公司而不必成为管理者。

员工在纵向层级和横向岗位上都具有发展机会,称为职业生涯发展的()A、传统路径B、网络路径C、横向技术路径D、双重职业路径

网状职业路径,是纵向发展的工作序列和横向发展机会的综合交叉,使雇员在晋升前具有拓宽和丰富本层次工作经验的经历。

征税公平原则既包括横向公平,又包括纵向公平。

()面对客户的服务过程图不仅包括横向的客户服务过程,也包括纵向的内部协作。

职业路径设计的几种形式包括()。A、传统职业生涯路径B、纵向职业路径C、网状职业生涯路径D、横向职业路径E、双重职业路径

通过扩大现有工作内容和工作轮换来提高员工能力,实现员工个人发展的途径是:()A、横向发展路径B、纵向发展路径C、双重职业路径

双重职业道路指的是,它既包括纵向的工作序列,也包括一系列横向的机会。

单选题通过扩大现有工作内容和工作轮换来提高员工能力,实现员工个人发展的途径是:()A横向发展路径B纵向发展路径C双重职业路径

多选题职业路径设计的几种形式包括()。A传统职业生涯路径B纵向职业路径C网状职业生涯路径D横向职业路径E双重职业路径

单选题建立在对各个工作岗位上的行为需求分析基础上的职业生涯通道设计称为()A纵向职业生涯通道B网状职业生涯通道C横向职业生涯通道D双重职业生涯通道

单选题包括横向、纵向的一系列工作职务的综合发展,较之传统的职业途径更能为员工提供在组织内的进步机会的职业路径属于 ( )A纵向职业途径B横向职业途径C网状职业途径D多阶梯职业途径

判断题网状职业路径,是纵向发展的工作序列和横向发展机会的综合交叉,使雇员在晋升前具有拓宽和丰富本层次工作经验的经历。A对B错

单选题网状职业道路()。A是员工在一个组织里,从一个特定的工作到下一个工作纵向向上发展的一条途径。B既包括纵向的工作序列,也包括一系列横向的机会。C允许在企业内进行横向调动,有助于员工焕发新的活力。D认为技术专家能够而且应该允许将其技能贡献给公司而不必成为管理者。

多选题薛恩的职业道路包括()。A纵向发展道路B横向发展道路C向心发展道路D三维道路结构E双重职业发展道路

判断题双重职业道路指的是,它既包括纵向的工作序列,也包括一系列横向的机会。A对B错

单选题在选择职业方向时,沿着一定的等级通道发展的,也就是员工得到一系列的提升和发展,这种发展道路是()。A横向发展道路B向心发展道路C双向职业发展道路D纵向发展道路

多选题双重职业道路()。A认为技术专家能够而且应该允许将其技能贡献给公司而不必成为管理者B既包括纵向的工作序列,也包括一系列横向的机会C为经理人员和专业技术人员设计了一个平行的职业发展体系D员工有了继续留在技术岗位上发展或进入管理层的机会E不提倡从合格的技术专家中培养劣等的管理者,而是组织既可聘请具有高技能的管理者,又可雇佣具有高技能的技术人员。

判断题征税公平原则既包括横向公平,又包括纵向公平。A对B错