55、下面的表述中,哪个不是打造合伙人团队的基本原则?A.同频B.竞争C.共振D.互补

55、下面的表述中,哪个不是打造合伙人团队的基本原则?

A.同频

B.竞争

C.共振

D.互补


参考答案和解析
竞 争

相关考题:

团队建设的目标是()。 A、打造高效团队B、打造专业团队C、打造和谐团队D、打造协作团队

合理配置人力资源有助于建立()。 A、打造高效团队B、打造专业团队C、打造和谐团队D、打造协作团队

发挥支行长核心作用有助于建立() A、打造高效团队B、打造专业团队C、打造和谐团队D、打造协作团队

如何打造一个优秀的团队文化?

以下关于打造优秀的多文化团队不正确的一项是(). A.了解其他成员B.对团队成员的名族构成有所意识C.对团队工作做较全面的分析D.忽略团队中的文化差异

假如你是一个团队的负责人,()。 A、注重团队融合,打造团队文化B、做好自己的事就可以了C、只关注团队成员的工作成果D、严格惩罚团队中效率低下的人

在打造学习型团队中,明确要学习的内容类型有( ) A、通用类B、技能类C、业务类

如何打造和管理高效学生团队?

在“打造优势年”活动中,全局重点打造六个方面的优势,即体制优势()、管理优势、()、()、();电力总公司重点打造五个方面的优势,即规模优势、()、()、()和文化优势。

一般团队合作能力量规包括的指标有() A、对冲突的处理能力。B、在团队会议之外的个人贡献程度。C、促进其他成员更好地为团队做贡献。D、打造具有建设性的团队氛围。E、在团队会议中的贡献程度。

以下关于打造优秀的多文化团队不正确的一项是().A、了解其他成员B、对团队成员的名族构成有所意识C、对团队工作做较全面的分析D、忽略团队中的文化差异

企业中审计由哪个团队负责()A、管理团队B、生产团队C、营销团队D、咨询团队

下面的哪个角色总是参与计划扑克?()A、POB、干系人C、团队成员D、项目经理

关键岗领导力素质模型从“赢得竞争优势及()”两个维度。A、打造优秀组织B、打造高效组织C、打造绩高团队D、打造创新组织

下面的命令中哪个不是显示文件内容的命令()A、catB、lessC、moreD、file

如何打造团队精神?

“寻找志同道合的互补者,说服其共同前行”属于创业团队行程过程的哪一步()A、从核心团队到创业团队B、从创始人到合伙人C、从合伙人到核心团队D、从创业团队到企业

以下哪个过程属于监控过程组?()A、建设项目团队B、管理项目团队C、组建项目团队D、以上都不是

以下哪个不是管理项目团队过程的输出?()A、变更请求B、事业环境因素更新C、项目管理计划更新D、团队绩效评价

模仿、暗示和顺从是团队的哪个方面的影响()A、从众压力B、团队压力C、社会助长作用D、社会标准化作用

下列哪个不是合伙终止的原因()A、合伙合同的期限届满B、合伙人死亡C、全体合伙人协议终止D、合伙经营的事业已经完成

单选题“寻找志同道合的互补者,说服其共同前行”属于创业团队行程过程的哪一步()A从核心团队到创业团队B从创始人到合伙人C从合伙人到核心团队D从创业团队到企业

单选题下面的命令中哪个不是显示文件内容的命令()AcatBlessCmoreDfile

单选题以下哪个过程属于监控过程组?()A建设项目团队B管理项目团队C组建项目团队D以上都不是

问答题如何打造团队精神?

单选题企业中审计由哪个团队负责()A管理团队B生产团队C营销团队D咨询团队

单选题影响团队的凝聚力内部因素中,以下哪个不是属于内部因素()。A外来威胁B团队目标C领导方式D团队状况

单选题模仿、暗示和顺从是团队的哪个方面的影响()A从众压力B团队压力C社会助长作用D社会标准化作用