新的管理理论层出不穷，对实际工作中的新问题做出了较好的解释，因此可以说，泰勒的科学管理理论等古典管理理论已经彻底过时，除了尚存历史意义外，对管理实践早已丧失了指导作用。A对B错

新的管理理论层出不穷，对实际工作中的新问题做出了较好的解释，因此可以说，泰勒的科学管理理论等古典管理理论已经彻底过时，除了尚存历史意义外，对管理实践早已丧失了指导作用。

A对

B错

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略

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泰勒的科学管理理论的主要观点是什么你怎样看待科学管理理论。
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古典管理理论阶段的代表性理论是科学管理理论。()
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根据"复杂人”的假设,产生了()管理理论。 A.权变理论B.行为科学管理理论C.现代科学管理理论D.古典管理理论
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以下关于泰罗科学管理理论的论述中,错误的是()。 A.科学管理理论认为标准定额是对工作进行管理的依据。B.科学管理理论提出了一种新的报酬制度()差别计件工资制。C.科学管理理论主张计划职能和执行职能分开，提出管理部门要按科学的规律来制订计划。D.科学管理理论把人看成“社会人”。
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科学管理之父泰勒提出了（）理论。A、经验管理B、科学管理C、管理过程理论D、行政组织理论
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管理学形成后的3个阶段是（）阶段。A、早期管理实践与管理思想B、古典管理理论C、管理产生的萌芽D、新古典管理理论E、现代管理理论
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新的管理理论层出不穷，对实际工作中的新问题做出了较好的解释，因此可以说，泰勒的科学管理理论等古典管理理论已经彻底过时，除了尚存历史意义外，对管理实践早已丧失了指导作用。
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主张依法管理、权责一致、分层定等、以职定薪才是理想的组织的理论是（）A、科学管理组织理论B、行政管理组织理论C、科层组织理论D、新古典组织理论
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在护理管理中应用的古典管理理论有（）A、泰勒的科学管理理论B、法约尔的管理过程理论C、毕生的行为管理理论D、韦伯的行政组织管理理论E、戴明的管理循环理论
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古典管理理论主要有（）。A、行为科学理论B、管理科学理论C、泰勒的“科学管理”理论D、法约尔的古典组织理论
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产生于19世纪末20世纪初，其主要代表为美国的泰勒、法国的法约尔等人的管理理论是（）A、古典管理理论B、人群关系理论C、科学管理理论D、当代管理理论
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下列属于古典管理理论的是（）。A、系统与权变理论B、行为科学管理理论C、决策理论D、科学管理理论
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企业文化理论出现以后，泰勒的科学管理理论便过时了。
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泰勒的“科学管理理论”是最早的管理理论。
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泰罗科学管理理论出现于（）阶段。A、早期阶段B、萌芽阶段C、古典管理理论阶段D、新古典管理理论阶段
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古典管理理论有三种分别为科学管理理论、一般管理理论、行政组织理论。科学管理理论的创始人是（）
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不属于古典管理理论的是（）A、泰勒的科学管理理论B、法约尔的一般管理理论C、韦伯的行政组织理论D、霍桑试验
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单选题不属于古典管理理论的是（）A泰勒的科学管理理论B法约尔的一般管理理论C韦伯的行政组织理论D霍桑试验
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多选题古典管理理论主要有（）。A行为科学理论B管理科学理论C泰勒的“科学管理”理论D法约尔的古典组织理论
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多选题在护理管理中应用的古典管理理论有（）A泰勒的科学管理理论B法约尔的管理过程理论C毕生的行为管理理论D韦伯的行政组织管理理论E戴明的管理循环理论
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单选题下列属于古典管理理论的是（）。A系统与权变理论B行为科学管理理论C决策理论D科学管理理论
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判断题企业文化理论出现以后，泰勒的科学管理理论便过时了。A对B错
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判断题泰勒的“科学管理理论”是最早的管理理论。A对B错
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单选题泰罗科学管理理论出现于（）阶段。A早期阶段B萌芽阶段C古典管理理论阶段D新古典管理理论阶段
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单选题（）对古典管理理论进行了大胆的突破，第一次把管理研究的重点从工作上和从物的因素上转到人的因素上来，不仅在理论上对古典管理理论做了修正和补充，开辟了管理研究的新理论，还为现代行为科学的发展奠定了基础，对管理实践也产生了深远的影响。A泰勒B科学管理C管理实践D霍桑实验
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判断题泰罗发起的科学管理理论革命导致了古典管理理论的产生A对B错
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判断题新的管理理论层出不穷，对实际工作中的新问题做出了较好的解释，因此可以说，泰勒的科学管理理论等古典管理理论已经彻底过时，除了尚存历史意义外，对管理实践早已丧失了指导作用。A对B错
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