多选题企业安全文化的系统是()。A企业安全文化的技术系统B企业安全文化的社会学系统C企业安全文化的意识形态系统D安全文化管理系统E安全文化的制度体系

多选题
企业安全文化的系统是()。
A

企业安全文化的技术系统

B

企业安全文化的社会学系统

C

企业安全文化的意识形态系统

D

安全文化管理系统

E

安全文化的制度体系


参考解析

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安全观念文化、安全行为文化、安全制度文化、安全物质文化是企业安全文化的形态体系。()

安全文化建设的目标是实现人、机、环境系统的(),这是人类长期追求的目标,也是企业安全文化建设的必然要求。 A、本质安全化B、系统和谐化C、高效生产化D、最大效益化

.某矿山为了提高安全生产水平,打造安全生产长效机制,在企业一把手的直接领导下,积 极培育企业安全文化。关于企业安全文化建设的说法,错误的是( )。 A.企业安全文化是企业文化的重要组成部分,存在于企业生产经营的一切活动中 B.企业安全文化是企业在长期安全生产和经营活动中逐步培育形成的、具有本企业特点 C.企业安全文化的核心就是企业家的安全观念,体现了企业一把手对安全的态度和价值观 D.企业安全文化由安全物质文化、安全行为文化、安全制度文化、安全精神文化组成

()是操作层的安全文化。企业安全管理及安全技术工作,最根本的目的是使企业员工在生产岗位上进行安全生产。A、决策者的安全文化B、管理者的安全文化C、企业从业人员的安全文化D、专职安全人员的文化

企业安全承诺的具体体现和安全文化建设的基础要求是()。A、安全绩效评估系统B、企业的文化C、企业内部的行为规范首先源于法律的授权

下列有关安全文化建设的论述不正确的是()A、培育安全(HSE)文化,会使员工越来越关注安全,员工不是最大的受益者。也是员工履行对企业应尽责任的最好体现B、安全(HSE)文化是企业文化的重要组成部分C、培育安全(HSE)文化是一项长周期的系统工程D、培育安全(HSE)文化是企业发展的内在需求

()是企业安全生产的运作保障机制,是企业安全精神文化的外化表现,是企业安全行为文化的规范和准则,是实现企业安全物质文化的依据。A、企业安全物质文化B、企业安全制度文化C、企业安全价值规范文化D、企业安全精神文化

人是生产系统的主体,是管理的核心,企业安全文化是以人为中心的“灵性管理”的基础,是以人为本的柔性管理理论的自然依据,企业安全文化融合了管理文化的灵魂。

()是由生产经营活动中的人际关系构成,又以个人与集体的安全行为和效益方式来体现,包含有社会关系、亲缘关系、经济关系、伦理关系、政治关系、宗教关系、职业关系、娱乐关系等。A、企业安全文化的技术系统B、企业安全文化的社会学系统C、企业安全文化的意识形态系统D、安全文化管理系统

企业安全文化的结构不包含哪些()。A、企业安全物质文化B、企业安全制度文化、企业安全价值规范文化C、企业安全行为驱动文化D、企业安全精神文化

企业安全文化的系统是()。A、企业安全文化的技术系统B、企业安全文化的社会学系统C、企业安全文化的意识形态系统D、安全文化管理系统E、安全文化的制度体系

安全文化评价的目的是为了解企业安全文化现状或企业安全文化建设效果,而采取的系统化测评行为,并得出定性或定量的分析结论。

企业安全承诺的具体体现和安全文化建设的基础要求是( )。A、安全绩效评估系统B、企业的文化C、企业内部的行为规范D、企业的资源

安全文化评价的目的是为了解企业安全文化现状或企业安全文化建设效果,而采取的系统化测评行为,并得出( )的分析结论。A、定性B、安全与否C、隐患大小D、利益与效果E、定量

()建设的目标是实现人、机、环境系统的本质安全化,这是人类长期追求的目标,也是企业安全文化建设的必然要求。A、物质安全文化B、制度安全文化C、精神安全文化D、价值和规范安全文化

单选题()是由生产经营活动中的人际关系构成,又以个人与集体的安全行为和效益方式来体现,包含有社会关系、亲缘关系、经济关系、伦理关系、政治关系、宗教关系、职业关系、娱乐关系等。A企业安全文化的技术系统B企业安全文化的社会学系统C企业安全文化的意识形态系统D安全文化管理系统

单选题安全文化评价的目的是为了解企业安全文化现状或企业安全文化建设效果而采取的系统化测评行为,并得到定性或定量的分析结论。下列不属于安全管理评价指标的是()。A安全权责B制度执行C安全承诺D管理机构

判断题安全文化评价的目的是为了解企业安全文化现状或企业安全文化建设效果,而采取的系统化测评行为,并得出定性或定量的分析结论。A对B错

单选题企业安全文化的结构不包含哪些()。A企业安全物质文化B企业安全制度文化、企业安全价值规范文化C企业安全行为驱动文化D企业安全精神文化

单选题安全文化评价的目的是为了解( )而采取的系统化测评行为,并得出定性或定景的分析结果。A企业安全文化现状B企业安全文化建设效果C企业安全文化现状或企业安全文化建设效果D企业安全文化建设规划及效果

单选题某矿山为了提高安全生产水平,打造安全生产长效机制,在企业一把手的直接领导下,积极培育企业安全文化。关于企业安全文化建设的说法,错误的是( )。A企业安全文化是企业文化的重要组成部分,存在于企业生产经营的一切活动中B企业的安全文化是企业在长期安全生产和经营活动中逐步培育形成的、具有本企业特点C企业安全文化的核心就是企业家的安全观念,体现了企业一把手对安全的态度和价值观D企业安全文化由安全物质文化、安全行为文化、安全制度文化、安全精神文化组成

判断题人是生产系统的主体,是管理的核心,企业安全文化是以人为中心的“灵性管理”的基础,是以人为本的柔性管理理论的自然依据,企业安全文化融合了管理文化的灵魂。A对B错

多选题安全文化手册的编写思路包括()。A对企业现有的安全管理观念、制度、经验和方法进行总结、分析、提炼B要吸收国内外优秀的安全文化成果C对企业的安全文化建设模式和方法进行完善D创建出涵盖安全观念文化、安全管理文化、安全行为文化和安全物态文化的建设体系E设计合理的文化载体和系统

单选题企业安全承诺的具体体现和安全文化建设的基础要求是( )。A安全绩效评估系统B企业的文化C企业内部的行为规范D企业的资源

单选题企业安全文化是()的组成部分,是安全文化的重要组成。A企业效益B企业声誉C企业文化D企业形象

单选题企业安全承诺的具体体现和安全文化建设的基础要求是()。A安全绩效评估系统B企业的文化C企业内部的行为规范首先源于法律的授权

多选题安全文化评价的目的是为了解企业安全文化现状或企业安全文化建设效果,而采取的系统化测评行为,并得出( )的分析结论。A定性B安全与否C隐患大小D利益与效果E定量