劳动合同中的试用期条款属于劳动合同的（ ）。A．法定条款B．约定条款C．工作期限条款D．必备条款
劳动合同的下列条款中,不属于劳动法规定的法定条款的是() A.劳动合同终止的条件B.试用期条款C.劳动保护和劳动条件D.劳动报酬
下列不属于劳动合同法定条款的是()。 A、劳动纪律B、社会保险C、工作内容D、保密条款
以下劳动合同的条款中，不属于法定条款的是（ ）。A．劳动报酬B．劳动纪律C．试用期限D．保密事项E．劳动合同终止的条件
劳动合同中的试用期条款属于劳动合同的（）。A 法定条款B 约定条款C 工作期限条款D 必备条款
劳动合同内容有法定必备条款和当事人任意约定条款之分,下列属于劳动合同法定条款的是()A、劳动合同期限B、培训C、社会保险D、福利待遇
下列属于劳动合同的法定条款的是()。选项格式:A、工资条款B、试用期条款C、工作内容条款D、职工辞退条款参考答案:ACD 下列属于劳动合同的法定条款的是()。选项格式：A、工资条款B、试用期条款C、工作内容条款D、职工辞退条款
我国劳动法规定的劳动合同条款是签订劳动合同必须的内容，不具备法定条款，劳动合同不能成立。在以下的条款中，（ ）不属于法定条款。A．工作内容B．劳动报酬C．试用期限D．劳动保护
下列劳动合同的条款中，属于法定条款的有( )。A．劳动报酬B．劳动纪律C．试用期限D．保密事项E．劳动合同终止的条件
以下各项中，属于劳动合同的法定条款的是( )。A．合同期限B．社会保险C．试用期限D．劳动保护E．保密事项
劳动合同的必备条款是指法律规定的劳动合同必须具备的内容，根据《劳动合同法》第十七条第一款的规定，以下条款中属于劳动合同必备条款的是（ ）。A.用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人B.劳动合同期限C.工作时间和休息休假D.福利待遇E.社会保险
以下各项中， 属于劳动合同的法定条款的是（ ） 。A 、 合同期限B 、 社会保险C 、 试用期限D 、 劳动保护E 、 保密事项
劳动合同的下列条款中，不属于《劳动法》规定的法定条款的是（）条件。A、试用期条款B、劳动报酬C、劳动保护和劳动条件D、劳动合同终止的条件
下列选项中属于劳动合同法定条款的是（）A、试用期条款B、劳动报酬条款C、竞业限制条款D、补充社会保险条款
我国劳动法规定的劳动合同条款是签订劳动合同必须的内容，不具备法定条款，劳动合同不能成立。在以下的条款中，（）不属于法定条款。A、工作内容B、劳动报酬C、试用期限D、劳动保护
以下劳动合同的条款中，不属于法定条款的是（）。A、劳动报酬B、劳动纪律C、试用期限D、保密事项E、劳动合同终止的条件
劳动合同的条款分为（）A、提议条款B、权利条款C、义务条款D、法定条款E、约定条款
下列不属于劳动合同的法定条款的是（）。A、劳动合同期限B、劳动报酬C、工作时间和休息休假D、保守商业秘密和竞业限制条款
以下哪些属于劳动合同的必备条款（）A、劳动合同期限B、试用期C、用人单位的法定代表人姓名D、保密协议
多选题劳动合同内容有法定必备条款和当事人任意约定条款之分，下列属于劳动合同法定条款的是（）A劳动合同期限B培训C社会保险D福利待遇
多选题下列劳动合同条款中，属于法定条款的有（ ）。A劳动合同期限条款B劳动报酬条款C社会保险条款D试用期条款E福利待遇条款
单选题劳动合同的下列条款中，不属于劳动法规定的法定条款的是（）。A劳动报酬B劳动保护和劳动条件C劳动合同终止的条件D试用期条款
单选题下列不属于劳动合同的法定条款的是（）。A劳动合同期限B劳动报酬C工作时间和休息休假D保守商业秘密和竞业限制条款
多选题以下劳动合同的条款中，不属于法定条款的是（）。A劳动报酬B劳动纪律C试用期限D保密事项E劳动合同终止的条件
单选题以下属于劳动合同法定条款的是（）。A试用期B补充保险和福利待遇C社会保险D保守商业秘密E培训
多选题下列劳动合同条款中，不属于法定条款的有（ ）。A劳动合同期限条款B劳动报酬条款C社会保险条款D试用期条款E福利待遇条款
多选题以下哪些属于劳动合同的必备条款（）A劳动合同期限B试用期C用人单位的法定代表人姓名D保密协议
单选题下列选项中属于劳动合同法定条款的是（）A试用期条款B劳动报酬条款C竞业限制条款D补充社会保险条款