判断题“不申请,不认定”是工伤认定程序的特点。()A对B错

判断题
“不申请,不认定”是工伤认定程序的特点。()
A

B


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相关考题:

申请劳动能力鉴定的时限自作出工伤认定结论之日起最长不超过()年。

我国工伤认定实际上是遵循()的原则。A.“不申请、不确定”B.“不申请、不追究”C.“不申请、不认定”D.“不申请、不认可”

工伤认定争议的诉讼包括()。A.工伤认定申请B.工伤认定的决定C.劳动能力鉴定D.工伤认定争议的处理E.工伤的结果

我国的工伤认定实际上是遵循( )原则A.不认定,不审理B.不申请,不认定C.谁主张,谁申请D.谁申请,谁举证

我国工伤认定实际上是遵循( )的原则A.不申请,不认定B.不申报,不认定C.不申诉,不认定D.不申述,不认定

小孙下班收工关闭车床时,因与同事聊天,未遵守操作规程,导致手指被车床挤伤,花去医疗费2000元,两个月无法上班。小孙要求所在单位承担赔偿责任,单位认为小孙因个人过失导致受伤,因此不愿承担赔偿责任。双方一直自行沟通,均未向工伤认定机构申请工伤认定。8个月后,小孙向工伤认定机构申请工伤认定,被认定为工伤,单位不服。小孙伤情稳定后被鉴定为伤残9级,经查明单位并未为小孙缴纳工伤保险费。关于工伤认定申请程序的说法,错误的是()A.如果单位未按期为小孙申请工伤认定,小孙本人可以申请工伤认定B.如果单位未按规定申请工伤认定,工会组织可以申请工伤认定,且没有申请时间限制C.小孙发生事故后,单位应在30天内申请工伤认定D.本选项暂缺

小孙下班收工关闭车床时,因与同事聊天未遵守操作规程,导致手指被车床挤伤,花去医疗费2000元,两个月无法上班。小孙要求所在单位承担赔偿责任,单位认为小孙因个人过失导致受伤,因此不愿承担赔偿责任。双方一直自行沟通,均未向工伤认定机构申请工伤认定。8个月后,小孙向工伤认定机构申请工伤认定,被认定为工伤,单位不服。小孙伤情稳定后被鉴定为伤残9级,经查明,单位并未为小孙缴纳工伤保险费。 关于工伤认定申请程序的说法,错误的是( )。A.如果单位未按期为小孙申请工伤认定,小孙本人可以申请工伤认定B.如果单位未按规定申请工伤认定,工会组织可以申请工伤认定,且没有申请时间限制C.小孙发生事故后,单位应在30天内申请工伤认定D.如果单位未按期为小孙申请工伤认定,在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起一年内可以直接向劳动保险行政部门提出工伤认定申请

上班时间遭遇事故,但单位为了躲避责任不申请工伤认定,我可以自己申请吗?申请时间有限制吗?

“不申请,不认定”是工伤认定程序的特点。()

工伤认定申请有时间限制吗?现在单位不打算帮我申请工伤认定,我可以自己申请吗?一般多久有工伤认定结果?

朋友遭遇工伤,单位不予申请工伤认定,职员可以申请工伤认定吗?具体怎样操作?

《不予认定工伤决定书》应当载明下列事项()。A、用人单位全称B、职工的姓名、性别、年龄、职业、身份证号码C、不予认定工伤或者不视同工伤的依据D、不服认定决定申请行政复议或者提起行政诉讼的部门和时限

关于工伤认定,以下说法不正确的是()。A、提出工伤认定申请的可以是单位,也可以是工会B、提出工伤认定申请需要提交必要的资料C、工伤认定结束后,社会保障部门将有关资料保存30年D、劳动功能障碍分十个等级,其中最重是十级E、工伤认定实际上是遵循“不申请、不认定”的原则

请问没有做工伤认定可以申请做劳动能力鉴定吗?因为单位不帮我申请工伤认定。我们单位在娄底冷水江。

发生工伤,但单位说没有签订劳动合同,所以不负责,不帮我申请工伤认定,合理吗?

刘先生不幸遭遇工伤事故,但是单位推脱责任不帮其申请工伤认定。这种情形刘先生可以自己申请工伤认定?必须在什么时间内申请?

相关部门受理工伤认定申请后,在认定过程中发现不符合受理条件的,正确的做法是()。A、撤销受理决定B、不予认定工伤C、中止工伤认定D、终止工伤认定

因周某主动撤回工伤认定申请,行政机关终止工伤认定,在法律规定的时限内,周某可以再次申请工伤认定。

申请工伤认定与赔付的程序是什么?

问答题刘先生不幸遭遇工伤事故,但是单位推脱责任不帮其申请工伤认定。这种情形刘先生可以自己申请工伤认定?必须在什么时间内申请?

单选题以下工伤认定说法错误的是()。A工伤认定也有申请时效,用人单位应在职工发生事故的1年内向统筹地区的社会保险行政部门提出工伤认定申请B职工认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,由用人单位承担举证责任C劳动能力鉴定出劳动功能障碍为一级的,属于最重等级D我国工伤认定实际上遵循“不申请、不认定”的原则

问答题发生工伤,但单位说没有签订劳动合同,所以不负责,不帮我申请工伤认定,合理吗?

问答题请问没有做工伤认定可以申请做劳动能力鉴定吗?因为单位不帮我申请工伤认定。我们单位在娄底冷水江。

不定项题关于工伤认定申请程序的说法,错误的是( )。A如果单位未按期为小孙申请工伤认定,小孙本人可以申请工伤认定B如果单位未按规定申请工伤认定,工会组织可以申请工伤认定,且没有申请时间限制C小孙发生事故后,单位应在30天内申请工伤认定D本选项暂缺

问答题朋友遭遇工伤,单位不予申请工伤认定,职员可以申请工伤认定吗?具体怎样操作?

多选题杜某救人受伤(  )。[2004年真题]A应当认定为工伤B视同工伤C不认定为工伤D不视同工伤

多选题关于工伤认定,以下说法不正确的是()。A提出工伤认定申请的可以是单位,也可以是工会B提出工伤认定申请需要提交必要的资料C工伤认定结束后,社会保障部门将有关资料保存30年D劳动功能障碍分十个等级,其中最重是十级E工伤认定实际上是遵循“不申请、不认定”的原则