填空题资源的依赖性程度主要取决于资源对组织和个人的生存和发展所具有的重要性和()程度。

填空题
资源的依赖性程度主要取决于资源对组织和个人的生存和发展所具有的重要性和()程度。

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到底选择何种创业方式,主要取决于创业者所面临的环境、所拥有的资源和创业的理想与意愿。() 此题为判断题(对,错)。

在建立人力资源信息系统时,对系统的选择主要取决于( )。A.对人力资源决策指定的支持程度B.组织文化C.人力资源供求D.成本因素

组织赖以生存和发展的有形的自然资源是有限的,而人文资源则是无限的。() 此题为判断题(对,错)。

班级组织的健康发展在很大程度上取决于班主任对班级成员的认知和理解程度。

对政府而言,人力资源就是制约组织生存与发展的组织人的技能和创造力。

旅游企业的生存与发展主要取决于宾客的满意程度。

个体的人生活动对自己生存和发展所具有的价值,主要表现为对自身物质生活和精神生活的满足程度的是,()A、人生的社会价值B、人生的自我价值C、个人对社会的责任和贡献是第一位的D、社会对个人的尊重和满足是第一位的

从市场角度来看,品牌资产价值主要取决于()。A、企业拥有的财产B、市场利润和市场份额C、消费者对品牌的偏爱、态度和忠诚程度D、企业在未来能够产生的经济资源

组织赖以生存和发展的有形的自然资源是有限的,而人文资源则是无限的。

如何降低不协调状态的程度取决于()的重要性、个人认为他对这些因素的影响程度和不协调可能带来的后果。

领导权力的大小主要决定于领导对资源的控制程度、被管理者对资源进行选择的程度和被管理者对资源的()程度。

资源的依赖性程度主要取决于资源对组织和个人的生存和发展所具有的重要性和()程度。

通常,对某种资源的依赖性程度和受权力支配的程度之间成()关系。

菲德勒认为领导行为效果的好坏主要取决于以下()。A、领导者所固有的地位和权力的大小B、领导者对组织任务的理解程度C、领导者受下属拥护、尊敬和信任程度D、领导者的行为,气质

纵向式的企业人力资源管理评价是指:人力资源管理评价指标隶属于企业综合指标体系中人力资源指标之下。这类指标主要反映企业人力资源对企业生存和发展的支持程度。

影响电子政务发展水平的主要因素有()。A、信息通信技术的发展和应用状况B、政府信息资源整合和利用程度C、政府人力资源状况D、电子政务相关法律E、电子政务组织与管理

判断题区域所拥有的资金量直接决定了它所能配置的资源的种类,数量和质量,进而再较大程度上影响经济增长的速度和质量.A对B错

判断题旅游企业的生存与发展主要取决于宾客的满意程度。A对B错

填空题通常,对某种资源的依赖性程度和受权力支配的程度之间成()关系。

单选题人力资源是公共社会、企业等集团和个人投资的产物,其质量高低主要取决于()程度。A投资B教育C智力D培训

多选题菲德勒认为领导行为效果的好坏主要取决于以下()。A领导者所固有的地位和权力的大小B领导者对组织任务的理解程度C领导者受下属拥护、尊敬和信任程度D领导者的行为,气质

多选题旅游目的地游客来访量主要取决于(  )。A所拥有旅游资源的数量和品质B其旅游资源所处的地理位置和可进入性程度C客源市场对其旅游资源的了解和感知D其旅游业在当地经济中所处的地位E其旅游资源的所属种类

单选题个体的人生活动对自己生存和发展所具有的价值,主要表现为对自身物质生活和精神生活的满足程度的是,()A人生的社会价值B人生的自我价值C个人对社会的责任和贡献是第一位的D社会对个人的尊重和满足是第一位的

判断题组织赖以生存和发展的有形的自然资源是有限的,而人文资源则是无限的。A对B错

判断题根据用途的限定程度的高低,行政组织资源中的高限定用途资源主要指组织被赋予的项目资源和组织所拥有的公共权力。A对B错

填空题如何降低不协调状态的程度取决于()的重要性、个人认为他对这些因素的影响程度和不协调可能带来的后果。

多选题随着中国汽车市场竞争程度的日趋激烈,广大汽车销售企业的生存和发展压力也日益巨大,企业拥有的资金、品牌、商誉、组织经验对企业的影响巨大,其中属于无形资源的有(  )。A资金B品牌C商誉D组织经验