护理人员招聘途径多种多样,最常见的途径是( )A.直接申请B.员工推荐C.职业介绍机构推荐D.招聘广告
联营员工的招聘分为()。A、企业代为招聘B、联营商自我介绍C、校园招聘D、社会招聘
员工招聘的途径分为()A、内部招聘B、校园招聘C、外部招聘D、公开招聘E、单位招聘
员工招聘的内部途径是()。A、广告招聘B、岗位轮换C、内部提升D、工作调换
内部招聘的途径有()A、内部晋升B、工作调换C、校园招聘D、人员返聘E、员工推荐
对有长期招聘计划的企业,哪种招聘途径最为合适()A、网络B、人才交流中心C、猎头D、员工推荐
护理人员招聘途径多种多样,最常见的途径是()A、直接申请B、员工推荐C、职业介绍机构推荐D、招聘广告
人员招聘需要考虑职位及人员本身的素质与能力双方面的因素。人员招聘分为内部招聘和外部招聘两条途径。外部招聘是指根据一定的标准和程序,从组织外部的众多候选人中选择符合空缺职位工作要求的人员。下列选项中不属于外部招聘的渠道是()A、广告招聘B、员工推荐C、人力资源招聘D、猎头公司招聘
员工招聘的途径主要有()A、校园招聘B、内部招聘C、社会招聘D、外部招聘
内部招聘和外部招聘是企业获得人力资源的两条途径,外部招聘成为一些企业的主要途径,人员招聘的渠道中外部招聘有()A、广告招聘B、校园招聘C、员工推荐D、就业服务机构E、猎头公司
物流企业做完人力资源规划之后,要对相关的岗位进行员工招聘和新员工的培训工作。员工招聘的途径包括()。A、企业内部招聘B、就业机构招聘C、劳动部门招聘D、人力资源中心招聘E、劳务市场招聘
根据人员来源渠道不同,招聘分为()几种A、内部招聘B、员工推荐C、外部招聘D、猎头公司
员工招聘分为()。A、校园招聘B、社会招聘C、网上招聘D、派遣工招聘
企业内部招聘员工的主要途径有()。A、内部提升B、内部调动C、工作轮换D、员工推荐E、返聘
多选题内部招聘和外部招聘是企业获得人力资源的两条途径,外部招聘成为一些企业的主要途径,人员招聘的渠道中外部招聘有()A广告招聘B校园招聘C员工推荐D就业服务机构E猎头公司
单选题员工招聘的途径有()A内部招聘B外部招聘CA和BDA和B都不是
多选题员工招聘的内部途径是()。A广告招聘B岗位轮换C内部提升D工作调换
多选题内部招聘的途径有()A内部晋升B工作调换C校园招聘D人员返聘E员工推荐
多选题员工招聘的途径分为()A内部招聘B校园招聘C外部招聘D公开招聘E单位招聘
多选题物流企业做完人力资源规划之后,要对相关的岗位进行员工招聘和新员工的培训工作。员工招聘的途径包括( )。A企业内部招聘 B就业机构招聘C劳动部门招聘 D人力资源中心招聘E劳务市场招聘
单选题护理人员招聘途径多种多样,最常见的途径是()A直接申请B员工推荐C职业介绍机构推荐D招聘广告
判断题物流企业做完人力资源规划之后,要对相关岗位进行员工招聘和新员工的培训工作。员工招聘的途径只包括人力资源中心招聘和院校招聘。( )A对B错