单选题谷歌公司的员工在上班时间可随时到食堂就餐,食品种类也丰富多样。谷歌每层办公楼之间都安装了一个滑梯,可让员工体会回到幼儿园的感觉。这些和其他企业福利计划差别较大的福利是谷歌员工福利计划设计中()原则的体现。A合法性B透明性C动态性D特色性

单选题
谷歌公司的员工在上班时间可随时到食堂就餐,食品种类也丰富多样。谷歌每层办公楼之间都安装了一个滑梯,可让员工体会回到幼儿园的感觉。这些和其他企业福利计划差别较大的福利是谷歌员工福利计划设计中()原则的体现。
A

合法性

B

透明性

C

动态性

D

特色性


参考解析

解析: 这些与其他企业差异较大的福利计划体现了谷歌员工福利设计中的特色型原则。

相关考题:

谷歌公司的员工在上班时间可随时到食堂就餐, 食品种类也丰富多样。 谷歌每层办公楼之间都安装了一个滑梯, 可让员工体会回到幼儿园的感觉。 这些和其他企业福利计划差别较大的福利是谷歌员工福利计划设计中( ) 原则的体现。A. 合法性B.透明性C.动态性D.特色性

本讲指出,谷歌人工智能布局包括()。 A、ApolloB、谷歌大脑C、DeepMindD、谷歌自动驾驶汽车E、谷歌智能家居生态系统

第一个提出大数据概念的公司是() A、微软B、谷歌C、麦肯锡D、亚马逊

某高校有A、B两个食堂,开学第一天A食堂就餐人数为8000,但其中的20%在第二天流失到B食堂就餐,同时,第一天在B食堂就餐者有30%于第二天流失到A食堂。如果第二天两食堂就餐人数相同,则第一天在B食堂的就餐人数为多少?A.10000B.11000C.12000D.13000

美国一些舆论认为.中国在“谷歌事件”中毫不妥协,态度强硬.但事实上,网络过滤不是中国今天提出的,早在几年前谷歌进人中国市场时就已经接受了该项要求.“谷歌事件”的始作俑者不是中国,而是谷歌.因此,如果因为此事而解读中国在网络控制上更加强硬恐怕难以令人信服.对这段文字的主旨概括最准确的是( ).A.“谷歌事件”并不能说明中国加大对网络的控制力度B.谷歌只有接受网络过滤的要求才被允许进入中国市场C.中匡在“谷歌事件”中采用强硬态度是由谷歌引起的D.美国对中层在“谷歌事件”中的态度认识与事实不符

谷歌网站管理员工具有什么作用?是一款流量统计工具吗?

第一个提出大数据概念的公司是()A、微软公司B、谷歌公司C、麦肯锡公司D、脸谱公司

关于食堂用餐管理,以下说法错误的是:()。A、员工就餐应按照先后顺序排队打饭B、员工在食堂餐厅用餐,须遵守餐厅管理规定,文明就餐,不高声喧哗,并保持清洁卫生,用餐后直接将残羹剩饭剩菜和餐具留在餐桌上即可C、员工应爱护食堂餐厅设施和食堂餐具,用餐后将餐具归还,不得拿走食堂餐具D、有员工在餐厅用餐时,禁止在餐厅吸烟,没有员工在时,可以吸烟

一线员工在上班时间可自由着装并佩戴公司工作牌。()

外销手机下面哪些操作在开机向导不可以通过skid跳过谷歌登陆()A、已登陆谷歌,*#8778#清除B、已登陆谷歌,*#911#C、已登陆谷歌,执行远程清理D、已登陆谷歌,通过设置清除全部数据和应用

以下哪种表述不能体现了一个公司的价值观().A、公司员工都是来自于同一个地区B、公司的员工都穿同样的工作服C、公司会庆祝每位员工的生日D、公司采用弹性上班时间

谷歌公司推出的()将只存在于想象中的设计展现了出来。 A、VR眼镜B、谷歌眼镜C、AR眼镜D、谷歌手机

第一个提出大数据概念的公司是谷歌公司。

某消防科对一幼儿园进行检查,该幼儿园地上4层、地下1层,地上部分都是幼儿宿舍和教室,地下室是食堂,食堂操作间内天然气软管长度达到6米,地上1至四层所有窗户都安装了防盗铁栅栏,两部楼梯在首层安装了防盗卷帘门。 问: (1)该幼儿园存在哪些火灾隐患和消防违法行为? (2)消防科应当如何处理?

()的地图测距功能可精确到厘米。A、谷歌B、百度C、SCIRUS

谷歌公司的员工在上班时间可随时到食堂就餐,食品种类也丰富多样。谷歌每层办公楼之间都安装了一个滑梯,可让员工体会回到幼儿园的感觉。这些和其他企业福利计划差别较大的福利是谷歌员工福利计划设计中()原则的体现。A、合法性B、透明性C、动态性D、特色性

员工在上班时间可以吃带有异味的食品。

某公司原食堂“就餐规定”中规定餐食必须在食堂食用,不得带出食堂,并授权行政部进行解释。食堂改善伙食,午餐提供餐后水果,经常有员工在用餐后将水果带出食堂。鉴于原规定并未明确加以禁止,公司行政部研究后决定修改“就餐规定”,明确禁止将水果带出食堂,否则将予以处罚。不久,刘小兵和王宏伟因为对食堂有意见,在故意将苹果带出食堂时被食堂管理员拦住。刘小兵与食堂管理员发生争吵,直至击打管理员;王宏伟趁乱将水果带出了食堂。 公司随即进行调查并作出刘小兵和王宏伟除名处理决定,刘小兵和王宏伟以他们不知道有“不得将苹果带出食堂”的规定为由申请仲裁,公司辩称“不得将水果带出食堂”的就餐规定行政部有权进行解释,并已在中层以上干部大会上宣布后执行;在员工劳动合同中明确规定严重违反规章制度(包括打架、斗殴等)的立即解除劳动合同。公司修改“就餐规定”是否符合法律规定?为什么?

()和()是最早关注“大数据”的企业。A、波音公司和麦肯锡公司B、谷歌公司(GooglE.和脸谱公司(Facebook)C、通用公司和脸谱(Facebook)D、甲骨文公司和谷歌公司(GooglE.

电子地图种类有谷歌地图,搜狗地图,我要地图,Mapabc地图,(),()。

单选题()的地图测距功能可精确到厘米。A谷歌B百度CSCIRUS

问答题某公司原食堂“就餐规定”中规定餐食必须在食堂食用,不得带出食堂,并授权行政部进行解释。食堂改善伙食,午餐提供餐后水果,经常有员工在用餐后将水果带出食堂。鉴于原规定并未明确加以禁止,公司行政部研究后决定修改“就餐规定”,明确禁止将水果带出食堂,否则将予以处罚。不久,刘小兵和王宏伟因为对食堂有意见,在故意将苹果带出食堂时被食堂管理员拦住。刘小兵与食堂管理员发生争吵,直至击打管理员;王宏伟趁乱将水果带出了食堂。 公司随即进行调查并作出刘小兵和王宏伟除名处理决定,刘小兵和王宏伟以他们不知道有“不得将苹果带出食堂”的规定为由申请仲裁,公司辩称“不得将水果带出食堂”的就餐规定行政部有权进行解释,并已在中层以上干部大会上宣布后执行;在员工劳动合同中明确规定严重违反规章制度(包括打架、斗殴等)的立即解除劳动合同。公司对两名员工的解除决定是否有规章制度依据?为什么?请分别说明。

问答题某公司原食堂“就餐规定”中规定餐食必须在食堂食用,不得带出食堂,并授权行政部进行解释。食堂改善伙食,午餐提供餐后水果,经常有员工在用餐后将水果带出食堂。鉴于原规定并未明确加以禁止,公司行政部研究后决定修改“就餐规定”,明确禁止将水果带出食堂,否则将予以处罚。不久,刘小兵和王宏伟因为对食堂有意见,在故意将苹果带出食堂时被食堂管理员拦住。刘小兵与食堂管理员发生争吵,直至击打管理员;王宏伟趁乱将水果带出了食堂。 公司随即进行调查并作出刘小兵和王宏伟除名处理决定,刘小兵和王宏伟以他们不知道有“不得将苹果带出食堂”的规定为由申请仲裁,公司辩称“不得将水果带出食堂”的就餐规定行政部有权进行解释,并已在中层以上干部大会上宣布后执行;在员工劳动合同中明确规定严重违反规章制度(包括打架、斗殴等)的立即解除劳动合同。公司修改“就餐规定”是否符合法律规定?为什么?

单选题第一个提出大数据概念的公司是()A麦肯锡公司B微软公司C谷歌公司D脸谱公司

判断题第一个提出大数据概念的公司是谷歌公司。A对B错

单选题()和()是最早关注“大数据”的企业。A波音公司和麦肯锡公司B谷歌公司(GooglE.和脸谱公司(Facebook)C通用公司和脸谱(Facebook)D甲骨文公司和谷歌公司(GooglE.

单选题以下哪种表述不能体现了一个公司的价值观().A公司员工都是来自于同一个地区B公司的员工都穿同样的工作服C公司会庆祝每位员工的生日D公司采用弹性上班时间

多选题员工集体生活福利设施有()A员工食堂B本单位幼儿园C本单位文化宫D员工图书馆E员工浴室