单选题对可能发生的特定变化及其对企业战略实施影响的原则是（）。A权变原则B随变原则C常变原则D互变原则
单选题
对可能发生的特定变化及其对企业战略实施影响的原则是（）。
A
权变原则
B
随变原则
C
常变原则
D
互变原则
参考解析
解析：
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企业战略失效的原因主要有( )。A．制定企业战略的内外环境发生了新的变化B．企业战略本身有重大的缺陷或者比较笼统，在实施过程中难以贯彻，企业需要修正、补充和完善C．在战略实施的过程中，受企业内部某些主客观因素变化的影响，偏离了战略计划的预期目标D．没有企业战略评价体系
企业人力资源规划评价的具体内容包括（ ）。A.企业战略使命与战略目标的执行情况B.战略实施过程中局部与全局工作的协调配合C.影响战略实施的主要因素及其变化情况D.各部门和员工对目标战略实现做出的贡献E.员工个体与组织绩效管理的重点 确认答案
企业文化对企业战略的实施有非常重要的影响，当企业战略要素变化不大，而且这种变化与企业原有文化一致时，管理者员工考虑以下哪些内容？Ⅰ．利用目前的有力条件，巩固和加强自己的企业文化；Ⅱ．利用企业文化相对稳定及持续性的特点，充分发挥企业文化对企业战略实施的促进作用；Ⅲ．与企业原有文化相适应的变革；Ⅳ．企业要奖励具有新企业文化意识的个人，以促进企业文化的转变。A.只有Ⅰ。B.Ⅰ和Ⅱ。C.Ⅰ、Ⅱ和Ⅲ。D.Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ和Ⅳ。
下列关于环境因素的表述中，错误的是( )。A:环境条件的加剧变化是企业以战略管理为核心的主要原因B:技术进步对企业战略的影响小于文化对企业的影响C:环境的变化给企业经营带来直接影响D:在动荡的环境中，企业应对变革实施战略管理
战略与战略管理之间的区别是（）。A、企业战略实质上是企业的一种“谋划或方案”B、战略管理则是对企业战略的一种“管理”C、战略管理具体地说就是对企业的“谋划或方案”的制订、实施与控制D、战略是指导全局的方略
单选题对可能发生的特定变化及时对企业战略实施影响的原则是（）A权变原则B随变原则C常变原则D互变原则