判断题经济补偿按劳动者在单位工作的年限。每满一年支付一个月工资,最长不超过12个月。A对B错

判断题
经济补偿按劳动者在单位工作的年限。每满一年支付一个月工资,最长不超过12个月。
A

B


参考解析

解析: 暂无解析

相关考题:

经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。() 此题为判断题(对,错)。

经济补偿按劳动者在单位工作的年限。每满一年支付一个月工资,最长不超过12个月。

根据《劳动合同法》规定,以下情况正确的是()。 A.经济补偿金按劳动者签订劳动合同的时间开始算,不满一年按一年计算,每满一年支付一个月工资的标准支付B.按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿C.用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的,不用支付劳动者经济补偿金D.支付经济补偿的年限最高不超过十二年。

经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。()

根据《劳动合同法》第四十七条规定,以下情况正确的是() A.经济补偿金按劳动者签订劳动合同的时间开始算,不满一年按一年计算,每满一年支付一个月工资的标准支付B.按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿C.用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的,不用支付劳动者经济补偿金D.按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付二个月工资的标准。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付一个月工资的经济补偿

用人单位和劳动者依法解除合同,经济补偿的标准是()。 A、按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付B、按劳动者的出生年龄,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付C、按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月当地最低工资D、按劳动者离退休剩余的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付

经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付两个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。()

经济补偿按照劳动者在本单位( ) ,每满一年支付一个月工资 的标准向劳动者支付。 A. 经工作的年限B. 剩余工作的年限C. 已缴纳社会保险的年限

下列有关终止劳动合同的经济补偿说法正确的是( )。A.劳动者在本单位工作年限,每满1年支付1个月工资B.劳动者在本单位工作年限不满6个月的,支付半个月工资C.劳动者在本单位工作年限6个月以上不满1年的,按半个月计算经济补偿D.劳动者工资高于用人单位所在市的本地区上年度职工平均工资3倍的,按职工月平均工资3倍支付,支付经济补偿的年限最高不超过12年E.月工资是指劳动者在合同解除或者终止前12个月的平均工资

下列有关终止劳动合同的经济补偿说法正确的是( )。 A、劳动者在本单位工作年限,每满2年支付1个月工资 B、劳动者在本单位工作年限不满6个月的,支付半个月工资 C、劳动者在本单位工作年限6个月以上不满1年的,按1年计算经济补偿 D、劳动者工资高于用人单位所在市的本地区上年度职工平均工资3倍的,按职工月平均工资3倍支付,支付经济补偿的年限最高不超过12年 E、月工资是指劳动者在合同解除或者终止前24个月的平均工资

下列有关终止劳动合同的经济补偿说法正确的是( )。   A、劳动者在本单位工作年限,每满1年支付1个月工资 B、劳动者在本单位工作年限不满6个月的,支付半个月工资   C、劳动者在本单位工作年限6个月以上不满1年的,按半年计算经济补偿   D、劳动者工资高于用人单位所在市的本地区上年度职工平均工资3倍的,按职工月平均工资3倍支付,支付经济补偿的年限最高不超过12年   E、月工资是指劳动者在合同解除或者终止前12个月的平均工资

下列有关终止劳动合同的经济补偿说法正确的是( )。A.劳动者在本单位工作年限,每满1 年支付1 个月工资B.劳动者在本单位工作年限不满6 个月的,支付半个月工资C.劳动者在本单位工作年限6 个月以上不满1 年的,按半个月计算经济补偿D.劳动者工资高于用人单位所在市的本地区上年度职工平均工资3 倍的,按职工月平均工资3 倍支付,支付经济补偿的年限最高不超过12 年E.月工资是指劳动者在合同解除或者终止前12 个月的平均工资

日本劳动法规定,经济补偿按劳动者在本-单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。

经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,以每满一年支付一个月工资标准向劳动者支付。

下面关于经济补偿的说法正确的是()。A、经济补偿按劳动者在本单位工作年限,每满一年支付一个月工资标准向劳动者支付B、向劳动者支付经济补偿的年限最高不超过12年C、用以计算经济补偿标准的劳动者月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前12个月的平均工资D、劳动者主动提出解除劳动合同并与用人单位协商一致解除劳动合同的,用人单位与劳动者解除劳动合同不需要支付经济补偿

经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资,最长不超过12个月。

经济补偿按劳动者在该单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按()计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。A、三个月B、半年C、一年

经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。

下面关于经济补偿的说法正确的是哪些?()A、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付B、向劳动者支付经济补偿的年限最高不超过十二年C、用以计算经济补偿标准的劳动者月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资D、六个月以上不满一年的,按一年计算

经济补偿标准按照劳动者所在单位工作的年限计,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。

关于经济补偿说法正确的是()A、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满1年支付1个月工资B、6个月——不满1年的,按1年计算C、不满6个月的,支付半个月工资的经济补偿D、支付经济补偿的年限最高不超过12年E、前12个月的平均工资,高于本地区上年度职工月平均工资3倍的,支付标准按前12个月平均工资支付

判断题经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,以每满一年支付一个月工资标准向劳动者支付。A对B错

多选题下面关于经济补偿的说法正确的是()。A经济补偿按劳动者在本单位工作年限,每满一年支付一个月工资标准向劳动者支付B用以计算经济补偿标准的劳动者月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前12个月的平均工资C向劳动者支付经济补偿的年限最高不超过D劳动者主动提出解除劳动合同并与用人单位协商一致解除劳动合同的,用人单位与劳动者解除劳动合同不需要支付经济补偿

判断题日本劳动法规定,经济补偿按劳动者在本-单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。A对B错

单选题劳动合同依法解除,用人单位支付经济补偿金的标准,( )不正确。 *A按劳动者在本单位工作的年限,每满1年支付1个月工资的标准B月工资是指劳动者在合同解除前的上月工资C劳动者月工资超过本地区上年度职工月工资3倍的,按3倍支付D经济补偿的年限最高不超过12年

判断题经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资,最长不超过12个月。A对B错

多选题下面关于经济补偿的说法正确的是()。A用以计算经济补偿标准的劳动者月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前12个月的平均工资B向劳动者支付经济补偿的年限最高不超过12年C经济补偿按劳动者在本单位工作年限,每满一年支付一个月工资标准向劳动者支付D劳动者主动提出解除劳动合同并与用人单位协商一致解除劳动合同的,用人单位与劳动者解除劳动合同不需要支付经济补偿

判断题《劳动合同法》规定:经济补偿按劳动者在单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。A对B错