单选题社会工作者小张在某社会工作服务机构工作五年,承担了多项重要工作,一直表现出色。最近他常常感觉工作任务繁重且枯燥乏味,导致情绪低落。针对目前小张的情况,机构负责人最宜采取的激励措施是()。A发动员工关心小张的生活,使他有团队归属感B招聘新人替代小张的工作,使他有工作危机感C让张重新设计工作职位,让他有更高的工作自主权D提高薪酬福利待遇,让他有更好的工作满足感
单选题
社会工作者小张在某社会工作服务机构工作五年,承担了多项重要工作,一直表现出色。最近他常常感觉工作任务繁重且枯燥乏味,导致情绪低落。针对目前小张的情况,机构负责人最宜采取的激励措施是()。
A
发动员工关心小张的生活,使他有团队归属感
B
招聘新人替代小张的工作,使他有工作危机感
C
让张重新设计工作职位,让他有更高的工作自主权
D
提高薪酬福利待遇,让他有更好的工作满足感
参考解析
解析:
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(2019年)社会工作者小张在某社会工作服务机构工作五年,承担了多项重要工作,一直表现出色。最近他常常感觉工作任务繁重且枯燥乏味,导致情绪低落。针对目前小张的情况,机构负责人宜采取的激励措施是( )。A.发动员工关心小张的生活,使他有团队归属感B.招聘新人替代小张的工作,使他有工作危机感C.让小张重新设计工作职位,让他有更高的工作自主权D.提高薪酬福利待遇,让他有更好的工作满足感
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