毕业生服务协议期满被用人单位正式录聘用后，如何办理落户手续？工龄如何接续？
毕业生在就业过程中，发生就业协议的争议时如何处理？
暂缓就业协议到期，如毕业生不办理任何手续，档案将（）A、保留在省高校毕业生就业指导中心B、交还到学校就业部门C、转送到生源的就业主管部门D、交由学生自行带走
毕业生签订就业协议后如想更换工作应如何处理（）A、不理会原单位直接去自己喜欢的新单位即可B、按协议书有关条款办理违约手续C、不办理违约手续再签一份新的就业协议D、尽量拖延时间什么都不做
毕业生落实工作办理派遣手续后，需凭（）办理户口迁移证A、毕业生就业报到证B、毕业生就业推荐表C、毕业生就业协议书D、户口迁移证
毕业生需要办理户口迁移手续时，可以凭借（）、身份证去派出所迁出本人户口卡。
单选题暂缓就业期限届满时，毕业生必须在暂缓期限届满后的（）天内，凭签订的《暂缓就业协议书》到省就业中心办理有关派遣手续。A9B10C11D12
填空题毕业生需要办理户口迁移手续时，可以凭借（）、身份证去派出所迁出本人户口卡。
单选题毕业生落实工作办理派遣手续后，需凭（）办理户口迁移证A毕业生就业报到证B毕业生就业推荐表C毕业生就业协议书D户口迁移证
问答题分配工作的大、中专院校毕业生如何办理落户手续？
单选题暂缓就业协议到期，如毕业生不办理任何手续，档案将（）A保留在省高校毕业生就业指导中心B交还到学校就业部门C转送到生源的就业主管部门D交由学生自行带走
问答题毕业生服务协议期满被用人单位正式录聘用后，如何办理落户手续？工龄如何接续？
问答题不包分配的大、中专院校毕业生，如何办理落户手续？