单选题在外部环境条件和机会一致的条件下，劳动者之间的竞争性工资差别归结于（）。A不同劳动者的劳动力在量上的差异B不同劳动者的劳动力在质上的差异C不同劳动者在劳动时间上的差异D不同劳动者在职位上的差异
单选题
在外部环境条件和机会一致的条件下，劳动者之间的竞争性工资差别归结于（）。
A
不同劳动者的劳动力在量上的差异
B
不同劳动者的劳动力在质上的差异
C
不同劳动者在劳动时间上的差异
D
不同劳动者在职位上的差异
参考解析
解析：
本题考查不同职业之间工资差别形成的原因。在外部环境条件和机会一致的条件下，劳动者之间的竞争性工资差别显然只能归结于不同劳动者的劳动力在质上的差异。
相关考题：
关于工资差别的说法，正确的是()。A:技能性工资差别是一种由于劳动力质量差异而形成的工资差别B:在完全竞争的市场经济条件下不存在垄断性工资差别C:补偿性工资差别是因不同工资岗位对知识技能水平要求不同而产生的D:劳动者通常只关心工资水平，不关心工资差别
职业间工资差别形成原因中，属于竞争性工资差别的是不同的职业在( )方面存在差异。A.劳动强度和劳动条件B.给人带来的愉快或不愉快程度C.不同劳动者的劳动力在质上的差异D.工作保障和职业稳定程度
（ ）是指各类人员的工资在水平上的差异，它会激励劳动者从低生产率的工作岗位、企业、职业、行业或产业部门甚至国家向高生产率的地方转移。A.工资差别B.劳动力需求差别C.劳动力供给差别D.绩效差别
在研究职业与疾病的关系时应考虑（）A、疾病的职业分布差异与感染机会或暴露致病因子的机会不同有关B、暴露机会的多少又与劳动条件有关C、职业反映了劳动者所处的社会经济地位和卫生文化水平D、不同职业的体力劳动强度和精神紧张程度不同，在疾病的种类上也有不同的反映E、以上都是
在外部环境条件和机会一致的条件下，劳动者之间的竞争性工资差别归结于（）。A、不同劳动者的劳动力在量上的差异B、不同劳动者的劳动力在质上的差异C、不同劳动者在劳动时间上的差异D、不同劳动者在职位上的差异
不定项题下列关于劳动力供给方在劳动力市场上的摩擦力的说法，正确的是（ ）。A在现实中，即使在同一职业中拥有相同技能的劳动者之间也可能存在工资差别，这是一种劳动力市场非均衡现象B在现实中，之所以出现同一职业中拥有相同技能的劳动者之间也存在工资差别的情况，主要原因在于劳动力流动受到人为限制C劳动力流动成本的存在是导致劳动者不会因为存在工资差别就一定流动的主要原因D从存在劳动力流动成本角度来看，劳动力在不同雇主之间的流动实际上并不是完全自由的
单选题在外部环境条件和机会一致的条件下，劳动者之间的竞争性工资差别归结于（）。A不同劳动者的劳动力在量上的差异B不同劳动者的劳动力在质上的差异C不同劳动者在劳动时间上的差异D不同劳动者在职位上的差异
不定项题关于劳动力供给方在劳动力市场上遭遇的摩擦力的说法，正确的是（ ）。A在现实中，即使在同一职业中拥有相同技能的劳动者之间也存在工资差别，这是一种劳动力市场非均衡现象B在现实中，之所以出现同一职业中拥有相同技能的劳动者之间也存在工资差别的情况，主要原因在于劳动力流动受到人为限制C劳动力流动成本的存在是导致劳动者不会因为存在工资差别就一定流动的主要原因D从存在劳动力流动成本角度来看，劳动力在不同雇主之间流动实际上并不是完全自由的
单选题（ ）是指各类人员的工资在水平上的差异，它会激励劳动者从低生产率的工作岗位、企业、职业、行业或产业部门甚至国家向高生产率的地方转移。A工资差别B劳动力需求差别C劳动力供给差别D绩效差别
不定项题关于劳动力供给在劳动力市场上遭遇的摩擦力的说法，正确的是（）A在现实中，即使在同一职业中拥有相同技能的劳动者之间也可能存在工资差别，这是一种劳动力市场非均衡现象B在现实中，之所以出现同一职业中拥有相同技能的劳动者之间也存在工资差别的情况，主要原因在于劳动力流动受到人为限制C劳动力流动成本的存在是导致劳动者不会因为存在工资差别就一定流动的主要原因D从存在劳动力流动成本的角度看，劳动力在不同雇主之间的流动实际上并不是完全自由的
不定项题关于劳动力供给方在劳动力市场上遭遇的摩擦力的说法，正确的是（ ）。A在现实生活中，即使在同一职业中拥有相同技能的劳动者之间也可能存在工资差别，这是一种劳动力市场非均衡现象B在现实生活中，之所以出现同一职业巾拥有相同技能的劳动者之间存在工资差别的情况，主要原因在于劳动力流动受到人为限制C劳动力流动成本的存在是导致劳动者不会因为存在工资差别就一定流动的主要原因D从存在劳动力流动成本的角度来看，劳动力在不同雇主之间的流动实际上并不是完全自由的