目标管理是以目标为中心进行管理活动的一种现代管理方法。() 此题为判断题(对，错)。
班级管理的目标管理模式核心是强调学生以____管理为中心。
目标管理是一种( )的管理方法。A．以人为中心B．以领导为中心C．以工作为中心D．综合的以工作为中心和以人为中心
目标管理是以目标为导向，以人为中心，以成果为标准，而使组织和个人取得最佳业绩的现代管理方法。()
目标管理方法依据的管理理论是()A、注重自我控制B、促进权力下放C、以目标为中心D、强调成果第一
下面对目标管理的概述哪一条是错误的:() A.以人为中心的现代管理方法B.以成果为中心的现代管理方法C.以工作为中心的现代管理方法D.以效率为中心的现代管理方法
项目管理方法的核心是目标管理与()相结合A.技术管理B.质量管理C.投资管理S 项目管理方法的核心是目标管理与（）相结合A.技术管理B.质量管理C.投资管理D.风险管理
目标管理，是指以目标为导向，以人为中心，以成果为标准，而使组织和个人取得最佳业绩的现代管理方法。（）
目标管理是以（）和（）为基础形成的一套以目标为中心的管理方法。
项目管理方法的核心是目标管理与（）相结合A、技术管理B、质量管理C、投资管理D、风险管理
项目管理方法的核心是目标管理与下列哪项相结合（）。A、质量管理B、风险管理C、投资管理D、技术管理
目标管理方法是以（）为中心的现代管理方法A、人B、事C、权D、利益
（）就是要求各项活动以目标为中心，以分解和执行目标为途径，以最终达成目标为宗旨而进行管理活动的一种现代管理方法。A、目标管理B、技术管理C、行政管理D、人员管理
目标管理方法的本质就是强调以人为中心的被动式管理。
目标管理是一种“抓住中间，放开两头”的科学的管理方法。
目标管理是以（）为导向，以人为中心，以成果为标准，而使组织和个人取得最佳业绩的现代管理方法。A、计划B、决策C、目标D、管理
高绩效管理系统的核心是（）A、以整套目标及效益薪酬为中心的绩效管理方法的应用B、以部分目标及效益薪酬为中心的绩效管理方法的应用C、以整套效益薪酬为中心的绩效管理方法的应用D、以整套收入指标为中心的绩效管理方法的应用
强调以责、权、利三者统一的目标管理方法必须是（）A、以决策为中心B、以人为中心C、以成果为中心D、以工作为中心
以人为中心，以成果为标准的现代机关管理方法是指（）A、系统方法B、目标管理方法C、科学预测方法D、管理程序优化法
填空题目标管理是以（）和（）为基础形成的一套以目标为中心的管理方法。
单选题强调以责、权、利三者统一的目标管理方法必须是（）A以决策为中心B以人为中心C以成果为中心D以工作为中心
单选题高绩效管理系统的核心是（）A以整套目标及效益薪酬为中心的绩效管理方法的应用B以部分目标及效益薪酬为中心的绩效管理方法的应用C以整套效益薪酬为中心的绩效管理方法的应用D以整套收入指标为中心的绩效管理方法的应用
单选题（）就是要求各项活动以目标为中心，以分解和执行目标为途径，以最终达成目标为宗旨而进行管理活动的一种现代管理方法。A目标管理B技术管理C行政管理D人员管理
单选题以人为中心，以成果为标准的现代机关管理方法是指（）A系统方法B目标管理方法C科学预测方法D管理程序优化法