单选题1964年,美国通过了规定由联邦拨款举办就业培训和在职培训的法律,该法是()A《诺里斯—拉瓜迪亚法》B《塔夫脱—哈特莱法》C《人力开发培训法》D《综合就业和培训法》

单选题
1964年,美国通过了规定由联邦拨款举办就业培训和在职培训的法律,该法是()
A

《诺里斯—拉瓜迪亚法》

B

《塔夫脱—哈特莱法》

C

《人力开发培训法》

D

《综合就业和培训法》


参考解析

解析: 暂无解析

相关考题:

根据《就业促进法》规定:县级以上人民政府加强统筹协调,鼓励和支持各类职业院校、职业技能培训机构和用人单位依法开展就业前培训、在职培训、再就业培训和创业培训;鼓励劳动者参加各种形式的培训。A 正确B 错误

王某刚刚通过了公务员考试并被录用,依照《公务员法》对其进行的培训是() A、专门业务培训B、在职培训C、任职培训D、初任培训

根据人力资本投资理论,关于在职培训的说法,正确的是()。A.在职培训的成本应当由企业承担,收益应当由企业和员工共享B.在职培训的成本应当由企业和员工分摊C.一般在职培训的成本应当由员工承担,收益也归员工D.特殊在职培训的成本应当由企业承担,收益也归企业

关于在职培训的说法,错误的是( )。A.在职培训是一种人力资本投资B.大部分在职培训都同时具有一般培训和特殊培训的特征C.在职培训的成本应当全部由企业承担D.在职培训投资的成本包括直接成本和机会成本两个部分

培训、教育的形式有:公司举办的职前培训,在职培训,脱产培训和员工业余自学教育。

职业培训包括就业前培训、在职培训、再就业培训和创业培训。

职业培训的种类:就业前培训、在职培训、再就业培训、()

县级以上人民政府加强统筹协调,鼓励和支持各类职业院校、职业技能培训机构和用人单位依法开展就业前培训、在职培训、再就业培训和创业培训;鼓励劳动者参加各种形式的培训。

“先培训,再就业,先培训,再上岗”的法律规定有()。A、劳动法B、公司法C、民法D、刑法

“先培训,再就业,先培训,再上岗”的法律规定有()。A、宪法B、劳动法C、教育法D、职业教育法

对初次就业的随军家属,参加当地培训机构举办的职业培训所需经费,由当地政府承担。

1964年,美国通过了规定由联邦拨款举办就业培训和在职培训的法律,该法是()A、《诺里斯—拉瓜迪亚法》B、《塔夫脱—哈特莱法》C、《人力开发培训法》D、《综合就业和培训法》

关于在职培训的说法,正确的是( )。A、大部分在职培训都同时具有一般培训和特殊培训的特征B、在职培训是一种人力资本投资C、在职培训的成本应当全部由企业承担D、在职培训投资的成本包括直接成本和机会成本两个部分E、在职培训投资对企业和员工双方的行为都有可能产生影响

常用的在职培训方法有()A、教练B、师带徒C、关键事件法D、行动学习E、再就业培训

职业培训的主要形式包括就业前培训、在职培训、()和创业培训等A、学历教育B、文化培训C、再就业培训D、体育培训

县级以上人民政府加强统筹协调,鼓励和支持各类职业院校、职业技能培训机构和用人单位依法开展就业前培训、在职培训、再就业培训和()

《就业促进法》规定,职业培训包括()A、就业前培训B、在职培训C、再就业培训D、创业培训

多选题“先培训,再就业,先培训,再上岗”的法律规定有()。A宪法B劳动法C教育法D职业教育法

填空题职业培训的种类:就业前培训、在职培训、再就业培训、()

单选题1932年,美国国会通过的美国联邦立法史上第一个调整劳资关系的法律是 ( )A《诺里斯拉瓜迪亚法》B《塔夫脱一哈特莱法》C《人力开发培训法》D《综合就业与培训法》

多选题某市国税局方某外出参加培训,举办单位统一安排食宿,则下列费用负担正确的是()。A会议、培训期间的食宿费和市内交通费由会议、培训举办单位按规定统一开支B会议、培训期间的食宿费和市内交通费由方某所在单位按规定统一开支C会议、培训期间的食宿费和市内交通费以及往返会议、培训地点的差旅费由会议、培训举办单位按规定统一开支D往返会议、培训地点的差旅费由所在单位按照规定报销E往返会议、培训地点的差旅费由举办培训单位按规定报销

判断题职业培训包括就业前培训、在职培训、再就业培训和创业培训。A对B错

填空题县级以上人民政府加强统筹协调,鼓励和支持各类职业院校、职业技能培训机构和用人单位依法开展就业前培训、在职培训、再就业培训和()

多选题常用的在职培训方法有()A教练B师带徒C关键事件法D行动学习E再就业培训

单选题职业培训的主要形式包括就业前培训、在职培训、()和创业培训等A学历教育B文化培训C再就业培训D体育培训

单选题王某刚刚通过了公务员考试并被录用,依照《公务员法》对其进行的培训是()。A专门业务培训B在职培训C任职培训D初任培训

多选题《就业促进法》规定,职业培训包括()A就业前培训B在职培训C再就业培训D创业培训