“是别人挑你的毛病造成你生气吗?”，在这里心理咨询师使用了( )。(A) 开放式提问(B) 具体化技术(C) 封闭式提问(D) 摄入性谈话
“您能详细谈谈您的睡眠情况吗?”咨询师所使用的提问方式与技术包括( )。(A) 开放式提问(B) 具体化技术(C) 封闭式提问(D) 参与性概述
心理咨询师说“您能详细地说说您生气的原因吗?”时，使用了( )。(A) 具体化技术(B) 开放式提问(C) 摄入性谈话(D) 封闭式提问
“你认为你生气的原因是什么?”，在这里心理咨询师使用了( )。(A) 开放式提问(B) 具体化技术(C) 封闭式提问(D) 摄入性谈话
沟通的技巧包括（ ）A：提供尽可能多的信息B：关注特殊人群C：认真聆听D：使用封闭式提问E：非语言的运用
对于提问中使用的封闭式问题，通常多适用于（）A、谈话开始时，为使谈话顺利进行B、谈话对方是少言寡语的人C、结束谈话前的总结D、快速的确认事实E、需要获得更多的信息时
精协王主席对小李说“能具体说说你对这件事的看法吗？”，王主席使用的技术与提问方式是（）。A、具体化技术B、开放式提问C、封闭式提问D、同理心技术
解释技巧在运用时要注意（）A、把握好时机B、使用探问语气C、采用启发和引导的方式D、要直截了当
常见的探问句式有（）A、封闭式问句B、开放式问句C、祈使式问句D、投射式问句
探问自己过去问题不存在或有成功经验的例外经验及其细节是指（）A、评估当事人的现状及当事人的期待B、例外思维C、评量询问D、创新思维
这个文件在起草过程中，广泛（），不断补充，归纳了各方面的意见和建议。A、提问B、发问C、询问D、探问
以下技术中用于帮助当事人达成领悟的是（）A、倾听B、探问C、面质D、解释
运用探问技巧，助人者可以（）A、帮助当事人澄清问题本质B、帮助当事人解说其内心的本意C、拓展谈话主题D、检视自己的反应模式与内心感受
探问中能够增加当事人谈话主动性的方法是（）A、引导当事人自我探问B、尽可能多地发问C、多使用封闭式提问D、使用具体化技术
下列关于探问技术的说法，错误的是（）A、开放式询问是探问技术的一种B、封闭式询问是探问技术的一种C、开放式问题的探问技术常用在咨询的开始，就是鼓励来访者多表达自己D、封闭式询问不属于探问技术
就业指导员对来访残疾人说“能具体说说你对这个工作的看法吗？”所使用的技术与提问方式是（）。A、具体化技术B、开放式提问C、封闭式提问D、同理心技术
在管理中如何建立员工的自尊，下列说法正确的是（）。A、激发B、制定实际的目标C、探问D、加强主动性
单选题下列关于探问技术的说法，错误的是（）A开放式询问是探问技术的一种B封闭式询问是探问技术的一种C开放式问题的探问技术常用在咨询的开始，就是鼓励来访者多表达自己D封闭式询问不属于探问技术
多选题解释技巧在运用时要注意（）A把握好时机B使用探问语气C采用启发和引导的方式D要直截了当
多选题多选：“你认为你生气的原因是什么？”，在这里心理咨询师使用了（ ）。A开放式提问B具体化技术C封闭式提问D摄人性谈话
单选题探问自己过去问题不存在或有成功经验的例外经验及其细节是指（）A评估当事人的现状及当事人的期待B例外思维C评量询问D创新思维
单选题在人际传播的谈话技巧中，提问时应避免使用的提问是（）A封闭式问题B开放式提问C探索式提问D偏向式提问E复合式提问
多选题以下技术中用于帮助当事人达成领悟的是（）A倾听B探问C面质D解释
单选题单选：“是别人挑你的毛病造成你生气吗？”，在这里心理咨询师使用了（ ）。A开放式提问B具体化技术C封闭式提问D摄人性谈话
单选题探问中能够增加当事人谈话主动性的方法是（）A引导当事人自我探问B尽可能多地发问C多使用封闭式提问D使用具体化技术
多选题运用探问技巧，助人者可以（）A帮助当事人澄清问题本质B帮助当事人解说其内心的本意C拓展谈话主题D检视自己的反应模式与内心感受