下面各选项中,不属于可变薪酬的是( ) A、奖励薪酬B、浮动薪酬C、奖金D、津贴
下面哪项不属于外部报酬()。 A、直接薪酬B、间接薪酬C、非财务报酬D、工作满足感
下列选项中不属于外在薪酬的是( ) A、奖金B、分红C、教育培训D、公司文化E、荣誉
下列选项中,不属于FileWriter直接或间接父类的是() A.ObjectB.WriterC.OutputStreamWriterD. OutputStream
下列选项中不属于通行的三种薪酬体系之一的是（ ）。A.岗位薪酬体系B.成果薪酬体系C.技能薪酬体系D.绩效薪酬体系
下列选项中，属于静态薪酬的是（ ）。A.基本薪酬B.绩效薪酬C.福利D.奖金
下列薪酬类型中，依据职工的职位、级别和能力支付报酬的是（ ）A.基本薪酬B.补偿薪酬C.激励薪酬D.间接薪酬
下列选项中属于动态薪酬的是()。A:基本薪酬B:绩效薪酬C:奖金D:福利E:津贴
下列选项中属于薪酬货币形式的间接形式的是（ ）。A.社会保险B.绩效工资C.荣誉称号D.基本工资
下列选项中不属于通行的三种薪酬体系之一的是()。A:岗位薪酬体系B:成果薪酬体系C:技能薪酬体系D:绩效薪酬体系
下列选项中属于薪酬货币形式的间接形式的是()。A:社会保险B:绩效工资C:荣誉称号D:基本工资
下列选项中不属于间接肥料的是（）。A、石膏B、硝酸铵C、石灰
下列选项中，不属于薪酬构成的是（）A、津贴B、奖金C、补贴D、福利
下列选项中，（）不属于间接薪酬。A、福利B、待遇C、工作环境D、服务
下列选项中，不属于管理者面谈实施技巧的是：（）A、让员工开口B、辅导面谈C、探讨薪酬问题D、面谈总结
下列选项中不属于索赔费用组成的是（）。A、直接费B、间接费C、单价D、利润
下列选项中，不属于薪酬范畴的是（）A、奖金B、提成C、分红D、医疗保险
在下列选项中，不属于影响员工薪酬满意度的因素的是（）A、薪酬制度的合理性B、员工对薪酬的期望值C、员工职业生涯的阶段D、薪酬管理政策
下列选项中，不属于企业薪酬体系竞争性的体现是（）A、较高的薪酬水平B、较多隐性报酬C、正确的价值取向D、灵活多变的薪酬结构
下列薪酬形式中，属于间接薪酬的是（）。A、奖金B、福利C、技能工资D、服务E、佣金
单选题在下列选项中，不属于影响员工薪酬满意度的因素的是（）A薪酬制度的合理性B员工对薪酬的期望值C员工职业生涯的阶段D薪酬管理政策
单选题下列选项中，不属于企业薪酬体系竞争性的体现是（ ）。A较高的薪酬水平B较多隐性报酬C正确的价值取向D灵活多变的薪酬结构
单选题下列选项中，不属于薪酬范畴的是（）A奖金B提成C分红D医疗保险
单选题下列不属于间接薪酬的是（ ）。A补助B绩效工资C带薪休假D优惠
多选题下列选项中不属于外在薪酬的是（）。A奖金B分红C教育培训D公司文化E荣誉
单选题下列选项中不属于银行日常负债管理重点的是（）。A存款B同业存款C理财产品D应付薪酬
单选题下列选项中，（ ）不属于间接薪酬。A住房公积金B公休假日C工资D带薪休假