单选题领导的目的是（）A领导者拥有被领导者的追随B组织中形成良好的人际关系C领导者拥有被领导者的能力或力量D实现组织或群体目标E增强组织凝聚力

单选题
领导的目的是（）
A

领导者拥有被领导者的追随

B

组织中形成良好的人际关系

C

领导者拥有被领导者的能力或力量

D

实现组织或群体目标

E

增强组织凝聚力

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下列对于领导含义的解释，哪条不正确 ( )A、领导的本质是影响力B、领导是一个过程，是对人们施加影响的过程C、领导是单向的，即由领导者对被领导者施加影响D、领导也是一种艺术E、领导是一项目的性非常强的行为
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无领导小组讨论的目的是：()。
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领导的三个属性包括：( )A领导是一种过程，而不是某一个体B领导的本质是人际影响C.领导就是其后面有追随者D领导的目的是群体或组织目标的实现
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授权的目的是( ) A 激励员工B减轻领导责任C 减轻领导负担D分工的需要
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作为管理职能之一的领导具有的属性是( )A．领导是一种工作过程B．领导是某一个体C．领导的本质是人际影响D．领导的目的是实现群体或组织目标E．领导独立于管理之处
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作为管理职能之一的领导具有的属性是（）A、领导是一种工作过程B、领导是某一个体C、领导的本质是人际影响D、领导的目的是实现群体或组织目标E、领导独立于管理之外
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医院领导的目的是通过影响部下来达到组织的目标。
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领导的目的是通过影响部下来达到企业的目标。
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领导科学的目的在于开发领导力，提高组织的领导效能。（）
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下列属于领导的特点的是（）。A、有领导者B、被领导者C、领导行为是一个动态过程D、领导者权力E、领导行为的目的等
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秘书做好随从工作的主要目的是（）A、为领导者创造良好环境B、保证领导者身体健康C、节约领导时间D、提高领导效能
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秘书是适应领导工作的需要而产生，以为领导服务为主要目的，介于领导和群众之间的一种社会角色。
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领导的概念表明（）A、领导行为的目的是指引和影响被领导者实现组织的预定目标B、领导就是服务C、领导与领导者是相同的概念D、领导是一个行为过程E、领导是一个动态过程
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（）即决定领导价值也决定领导目的和目标A、领导取向B、集体C、私人
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下列对于领导领导含义的解释，哪条不正确（）A、领导的本质是影响力B、领导是一个过程，是对人们施加影响的过程C、领导是单向的，即由领导者对被领导者施加影响D、领导也是一种艺术E、领导是一项目的性非常强的行为
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（）是社会组织实现其目的的要求。A、有效的领导B、无效的领导C、一般领导
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领导科学揭示了（）是领导活动的目的。A、认识和改造世界B、认识C、改造
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根据孔茨对领导的定义，领导的属性有（）A、领导是一种过程B、领导的本质的人际影响C、领导的中心是管理D、领导的目的是实现组织目标E、领导的作用是增强群体凝聚力
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领导与管理的目的是一致的
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从领导的含义可以看出，领导的目的是通过影响部下来达到企业的（）。
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领导活动的目的是（）。A、满足领导者的利益B、实现组织的目标C、满足被领导者的需要D、使组织得以协调运转
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判断题领导科学的目的在于开发领导力，提高组织的领导效能。A对B错
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多选题下列属于领导的特点的是（）。A有领导者B被领导者C领导行为是一个动态过程D领导者权力E领导行为的目的等
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多选题领导的概念表明（）A领导行为的目的是指引和影响被领导者实现组织的预定目标B领导就是服务C领导与领导者是相同的概念D领导是一个行为过程E领导是一个动态过程
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单选题领导科学揭示了（）是领导活动的目的。A认识和改造世界B认识C改造
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多选题根据孔茨对领导的定义，领导的属性有（）A领导是一种过程B领导的本质的人际影响C领导的中心是管理D领导的目的是实现组织目标E领导的作用是增强群体凝聚力
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多选题作为管理职能之一的领导具有的属性是（）A领导是一种工作过程B领导是某一个体C领导的本质是人际影响D领导的目的是实现群体或组织目标E领导独立于管理之外
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单选题（）是社会组织实现其目的的要求。A有效的领导B无效的领导C一般领导
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