1、从哪些方面可以证明护士与医生是平等的合作伙伴关系，而不是上下级的从属关系？

1、从哪些方面可以证明护士与医生是平等的合作伙伴关系，而不是上下级的从属关系？

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C

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护士与患者之间的关系应是 ( )A、平等B、尊重C、信任D、从属E、合作
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护士在抢救患者时，医生口述给予肾上腺素1mg静脉推注，护士应A．护士立即执行B．护士重述，与医生核对无误后即可执行C．须经上级医生同意，护士再执行D．医生开具医嘱后再执行E．以上都不是
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关于护理程序的合作性问题是指A．护士能独立预防和解决的B．需要医生和护士共同合作才能解决的问题C．医生通过各项辅助检查可以解决的问题D．合作性问题与潜在并发症无关E．是需要医生或护士才能解决的问题
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在综合实践活动方案的设计阶段,师生可以是指导与被指导的关系,也可以是平等合作的伙伴关系。() 此题为判断题(对，错)。
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现代管理认为上下级关系是( )。 A. 平等B. 互助C. 领导被领导D. 合作
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现代教育理论认为幼儿园与家庭是（　　）关系。?A、领导关系B、伙伴关系C、监督关系D、从属关系
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业主与监理单位的关系是（）A、平等主体的合同法律关系B、一般合作关系C、监理与被监理的关系D、上下级的隶属关系
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协调下级关系中的平等原则包括（）A、上下级在真理面前的平等B、上下级在级别上的平等C、上下级在人格上的平等D、上下级在资源上的平等
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党的领导干部与普通党员的关系（）。A、从属关系B、主辅关系C、平等关系D、上下级关系
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医患沟通中的平等不包括（）A、患者可以要求医生采取任何治疗方法B、人格上平等，尊重患者人权C、医患双方是合作伙伴关系D、医务人员要学会在工作中换位思考
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全科医疗中的医患关系主要体现为（）。A、相互参与模式B、平等的伙伴关系模式C、主动-被动型的医生权威模式D、服务提供者-消费者关系模式E、指导-合作模式
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在学习型企业中，从属关系仍然是从属关系，不会转化为工作伙伴关系。
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在绩效管理系统中，员工和主管之间是（）A、上下级关系B、平等关系C、合作伙伴关系D、指导与被指导关系
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美国与印度正在发展（），包括军事安全关系，运用印度牵制中国的意图不言而喻。A、“战略协作伙伴关系”B、“战略伙伴关系”C、“战略合作伙伴关系”
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在烟草企业和客户的关系中，以下描述正确的是（）。A、从法律上看，客我之间是一种平等的伙伴关系B、从情感上看，客我之间是一种平等的买卖契约关系C、从法律上看，客我之间是一种平等的买卖契约关系D、从情感上看，客我之间是一种平等的伙伴关系
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成本性态，是指成本总额与业务量之间的（）。A、从属关系B、依存关系C、上下级关系D、主次关系
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问答题为什么说医生与护士是两个完争平等的工作岗位?
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单选题医患沟通中的平等不包括（）A患者可以要求医生采取任何治疗方法B人格上平等，尊重患者人权C医患双方是合作伙伴关系D医务人员要学会在工作中换位思考
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多选题激励渠道成员的工作可以从哪些方面展开? ( )A了解中间商的需求B选择激励方式C建立伙伴关系D加强合作E奖罚制度的完善
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多选题全科医疗中的医患关系主要体现为（）。A相互参与模式B平等的伙伴关系模式C主动-被动型的医生权威模式D服务提供者-消费者关系模式E指导-合作模式
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多选题从企业关系来看，组建战略联盟的企业各方是在资源共享、优势相长、相互信任、相互独立的基础上通过事先达成协议而结成的一种平等的合作伙伴关系，联盟企业之间的协作关系主要表现在哪些方面（）。A相互往来的平等性B合作关系的长期性C整体利益的互补性D组织形式的开放性
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单选题美国与印度正在发展（），包括军事安全关系，运用印度牵制中国的意图不言而喻。A“战略协作伙伴关系”B“战略伙伴关系”C“战略合作伙伴关系”
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多选题护士与患者之间的关系应是（）A平等B尊重C信任D从属E合作
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单选题关于护理程序的合作性问题是指（）A护士能独立预防和解决的B需要医生和护士共同合作才能解决的问题C医生通过各项辅助检查可以解决的问题D合作性问题与潜在并发症无关E是需要医生或护士才能解决的问题
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单选题现代教育理论认为幼儿园与家庭是（）关系。A领导关系B伙伴关系C监督关系D从属关系
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多选题协调下级关系中的平等原则包括（）A上下级在真理面前的平等B上下级在级别上的平等C上下级在人格上的平等D上下级在资源上的平等
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单选题在绩效管理系统中，员工和主管之间是（）A上下级关系B平等关系C合作伙伴关系D指导与被指导关系
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判断题在学习型企业中，从属关系仍然是从属关系，不会转化为工作伙伴关系。A对B错
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