警察作为国家公务人员,其任用方式一般采用职务委任制为主,选任制、考任制和聘任制为补充的职务任用方式()

警察作为国家公务人员,其任用方式一般采用职务委任制为主,选任制、考任制和聘任制为补充的职务任用方式()


参考答案和解析
委任制

相关考题:

干部任用的方式主要有()。 A.委任制B.选任制 C.考任制D.聘任制

党政领导干部职务任用包括:()。A.选任制B.委任制C.聘任制D.考任制

专业性强的职务和基层行政职务可采用【】A.委任制B.选任制C.聘任制D.考任制

在我国公务员职务任用的主要方式有选任制、委任制和聘任制以及考任制。() 此题为判断题(对,错)。

()是以选举的方式任用公职人员,即由法定选举人投票,经多数通过,决定职务的任免。 A.选任制B.委任制C.考任制D.聘任制

按照我国现行干部任用制度,公务员职务的任用方式有三种,即() A.聘任制B.指定制C.选任制D.委任制

用选举来确定任用对象的方式称为( )。A. 考任制B. 选任制C. 聘任制D. 委任制

下列人事任用方式越来越普遍使用的方式是( )。A.选任制B.委任制C.聘任制D.考任制

我国企业普遍使用的人事任用方式是(  )。 A.选任制、委任制、聘任制、考任制 B.世袭制、选任制、聘任制、考核制 C.选任制、世袭制、委任制、聘任制 D.委任制、继承制、聘任制、选任制

我国企业普遍使用的人事任用方式有()。 A.选任制 B.委任制 C.聘任制 D.考任制 E.派任制

我国公务员职务的任职方式包括()。A委任制B考任制C选任制D聘任制E调任制

公职人员的任用形式各种各样,采用较多的是()。A选任制B委任制C考任制D聘任制

我国公务员的任用以什么方式为主()A、委任制B、考任制C、选任制D、聘任制

国民政府期间,教师的任用制度是()A、考任制B、选任制C、委任制D、聘任制

公务员的任用形式有()。A、选任制B、委任制C、聘任制D、考任制

按照我国现行的任用制度,公务员职务任免的类型有()A、选任制B、考任制C、委任制D、聘任制E、直选制

企业员工任用方式包括()。A、聘任制B、考任制C、委任制D、选任制E、调任制

用选举来确定任用对象的方式称为()。A、考任制B、选任制C、聘任制D、委任制

机关通过选举确定任用对象的任用方式称()A、聘用制B、委任制C、考任制D、选任制

当今各国公职人员的任用形式各种各样,采用较多的是()。A、选任制B、委任制C、考任制D、聘任制

专业性强的职务和基层行政职务可采用()。A、委任制B、选任制C、聘任制D、考任制

单选题我国公务员的任用以什么方式为主()A委任制B考任制C选任制D聘任制

多选题我国公务员的任用方式包括()。A选任制B委任制C聘任制D考任制

单选题机关通过选举确定任用对象的任用方式称()A聘用制B委任制C考任制D选任制

多选题按照我国现行的任用制度,公务员职务任免的类型有()A选任制B考任制C委任制D聘任制E直选制

多选题我国公务员职务的任职方式包括()。A委任制B考任制C选任制D聘任制E调任制

单选题专业性强的职务和基层行政职务可采用()。A委任制B选任制C聘任制D考任制

多选题企业员工任用方式包括()。A聘任制B考任制C委任制D选任制E调任制