12、组织目标是组织进行决策的基本依据,所以组织目标一旦确立就不能变动。

12、组织目标是组织进行决策的基本依据,所以组织目标一旦确立就不能变动。


参考答案和解析
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相关考题:

下列不属于公安决策系统任务的是()A.确立决策目标B.组织设计方案C.开展预测研究D.对方案进行抉择

组织目标是组织进行决策的基本依据,所以组织目标一旦确立就不能变动。()

下列对组织设计的基本内容描述正确的是( )。A.组织设计从形式上可以分为静态设计和动态设计B.组织结构设计是依据企业的战略和目标,对组织结构进行的全新设计C.组织结构设计是根据企业的变化和发展目标,对企业原有组织结构进行的再设计D.古典设计理论之所以是静态的,是因为它只对组织的运行制度进行设计E.设计组织结构是为了实现组织目标

实现()是人员安置的基本依据。 A、个人目标B、组织目标C、社会目标D、利益目标

组织工作过程的首要步骤是()A、确立组织目标B、分解目标,建立组织目标体系C、划分组织的管理层次D、划分组织的职能部门

组织管理所包括的三个环节是( )。A.组织目标B.确立方法C.决策D.实施E.监督

所有的组织活动和控制行为必须以促进实现组织的( )为依据。A.基本目标B.最高目标C.基础目标D.最低目标

按照目标管理的要求,目标一旦制定就不能再更改,以便于组织对目标实施的结果进行检查和评价。

教学目标是预期的教学效果,是组织、设计、评价一堂课的基本出发点和依据。请简要说明教学目标的确立依据及教学目标的特征。

制定学校组织目标并进行决策,属于学校领导的组织功能。

下列不属于公安决策系统任务的是()A、确立决策目标B、组织设计方案C、开展预测研究D、对方案进行抉择

()是从组织承担的管理职能和目标任务为基本依据。A、组织纪律考评B、组织实际考评C、组织绩效考评

在设计组织形象时,应如何确立组织目标?

公共关系参与组织决策具有独特的作用,这种作用主要表现在其帮助组织从宏观和客观的角度解决下列问题()。A、在决策中确立公共关系目标B、平衡局部利益与整体利益C、平衡近期目标与长期目标D、平衡组织目标与社会利益E、注重社会整体效益

评价管理活动的基本依据是()A、组织的目标B、组织的领导C、组织的控制D、组织的协调

组织目标是组织进行决策的基本依据,组织目标一旦确立就不能变动

理事会是非营利组织的最高决策机构,其主要职责是为组织制定方案、确立目标和招聘成员等。

组织目标为引导和调整组织的决策和控制活动提供基础或依据。

公共组织沟通的实质是()。A、信息的传递与处理过程B、人际关系的调整过程C、组织目标的确立过程D、组织决策的形成过程

决策的前提是()A、调查研究B、确立问题C、确定目标D、拟订方案E、组织协商

下列对组织设计的基本内容描述错误的是( )。A、组织设计从形式上可以分为静态设计和动态设计B、组织结构设计是依据企业的战略和目标,对组织结构进行的全新设计C、组织结构设计是根据企业的变化和发展目标,对企业原有组织结构进行的再设计D、古典设计理论之所以是静态的,是因为它只对组织的运行制度进行设计

企业组织的哪种因素是组织决策、效率评价、协调和考核的基本依据()A、愿景B、目标C、战略D、规模

判断题按照目标管理的要求,目标一旦制定就不能再更改,以便于组织对目标实施的结果进行检查和评价。A对B错

单选题所有的组织活动和控制行为必须以促进实现组织的(  )为依据。A基本目标B最高目标C基础目标D最低目标

单选题企业组织的哪种因素是组织决策、效率评价、协调和考核的基本依据()A愿景B目标C战略D规模

单选题下列对组织设计的基本内容描述错误的是( )。A组织设计从形式上可以分为静态设计和动态设计B组织结构设计是依据企业的战略和目标,对组织结构进行的全新设计C组织结构设计是根据企业的变化和发展目标,对企业原有组织结构进行的再设计D古典设计理论之所以是静态的,是因为它只对组织的运行制度进行设计

单选题决策的前提是()A调查研究B确立问题C确定目标D拟订方案E组织协商

问答题教学目标是预期的教学效果,是组织、设计、评价一堂课的基本出发点和依据。请简要说明教学目标的确立依据及教学目标的特征。