发达国家和我国对于销售管理的界定不太一样,发达国家只包括管理销售人员。

发达国家和我国对于销售管理的界定不太一样,发达国家只包括管理销售人员。


参考答案和解析
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相关考题:

销售服务人员对于一个公司的作用是什么?对于销售服务人员的管理应当注意哪些方面?

寿险公司强化对销售过程的控制,包括销售人员和机构管理、销售过程管理、销售品质管理、佣金手续费管理等活动的全过程控制,防范销售风险。这属于内部控制层次中的()。A、基础控制B、前台控制C、后台控制D、资金运用

销售和市场管理域拥有销售预测和投标管理、销售人员管理、销售过程管理、客户宣传管理、市场分析、竞争分析、()等功能。

依据《保险公司内部控制基本准则》(保监会令[2010]69号),销售控制主要包括对下列哪些活动的全过程控制。()A.销售人员和机构管理B.销售过程管理C.销售品质管理D.佣金手续费管理

发达国家对私人投资工程只进行政策引导和信息指导,体现了政府对造价的()。A.宏观管理B.微观管理C.直接管理D.综合指导

(2017年)下列关于基金销售机构人员的管理和培训的说法中,错误的是( )。A.基金销售机构应建立科学合理的销售绩效评价体系,健全激励、约束机制B.基金销售机构应完善销售人员招聘程序,明确资格条件,审慎考察应聘人员C.基金销售机构应加强对销售人员的日常管理,建立管理档案,对销售人员行为、诚信、奖惩等情况进行记录D.对于通过中国证券投资基金业协会资质考核并获得基金销售资格的基金销售人员,应自行办理执业注册和执业年检

销售和市场管理域定义的构件有市场分析构件、()、供应商分析构件、市场活动管理构件、销售管理和分析构件、销售人员管理构件、销售活动和预测管理构件等。

对于燃气管网的运行管理,发达国家采用综合管理体制,其核心内容是()。

销售经理关于客户管理方面的工作内容不包括哪些方面()A、检查销售人员客户开发、管理状况B、升级的客户抱怨与投诉处理C、销售人员管理D、战败失控客户汇总分析

销售控制主要包括()等活动的全过程控制。A、销售人员和机构管理B、销售过程管理C、销售品质管理D、佣金手续费管理

对于发达国家,主要通过()、政策和精细化的监控管理等推动电能替代。A、标准B、技术C、环节D、环境

对于发生重大违法违规行为的离职销售人员,可不予追究管理人员管理责任。

销售团队管理的主要步骤()。A、设计销售人员的战略和结构B、销售人员的招聘和选拔C、销售人员的培训D、销售人员的薪酬

货代管理系统中的销售管理模块包括()。A、应收帐款管理B、销售人员管理C、销售团队管理D、客户关系管理

在我国一些企业,销售管理涉及()的活动A、人员销售B、营业推广C、分销渠道D、战略管理

销售管理主要是对()的管理。A、销售人员B、组织人员C、销售队伍D、销售过程

发达国家对私人投资工程只进行政策引导和信息指导,体现了政府对造价的()。A、宏观管理B、微观管理C、直接管理D、间接管理E、综合指导

对于燃气管网的运行管理,发达国家采用综合管理体制,其核心内容具体是什么?

个人理财业务销售服务包括()。A、产品发行销售、信息披露、投诉处理,以及产品的准入退出、销售网点与人员的业绩管理等B、产品发行销售、信息披露、投诉处理C、产品的准入退出、销售网点与人员的业绩管理等D、产品发行销售、信息披露、投诉处理销售网点与人员的业绩管理等

填空题销售和市场管理域定义的构件有市场分析构件、()、供应商分析构件、市场活动管理构件、销售管理和分析构件、销售人员管理构件、销售活动和预测管理构件等。

多选题货代管理系统中的销售管理模块包括()。A应收帐款管理B销售人员管理C销售团队管理D客户关系管理

单选题下列关于基金销售机构人员管理和培训的说法,正确的是( )。Ⅰ.基金销售机构应完善销售人员招聘程序,明确资格条件,审慎考察应聘人员Ⅱ.基金销售机构应加强对销售人员的日常管理,建立管理档案,对销售人员行为、诚信、奖惩等情况进行记录Ⅲ.基金销售机构应建立科学合理的销售绩效评价体系、健全激励、约束机制Ⅳ.基金销售机构对于所属已获得销售资格的从业人员,应参照中国证券投资基金业协会发布的《基金从业人员后续职业培训大纲》的要求,组织与基金销售相关的职业培训AⅠBⅠ、ⅡCⅠ、Ⅱ、ⅢDⅠ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ

问答题销售服务人员对于一个公司的作用是什么?对于销售服务人员的管理应当注意哪些方面?

单选题寿险公司强化对销售过程的控制,包括销售人员和机构管理、销售过程管理、销售品质管理、佣金手续费管理等活动的全过程控制,防范销售风险。这属于内部控制层次中的()A基础控制B前台控制C后台控制D资金运用

多选题发达国家对私人投资工程只进行政策引导和信息指导,体现了政府对造价的()。A宏观管理B微观管理C直接管理D间接管理E综合指导

填空题对于燃气管网的运行管理,发达国家采用综合管理体制,其核心内容是()。

多选题销售团队管理的主要步骤()。A设计销售人员的战略和结构B销售人员的招聘和选拔C销售人员的培训D销售人员的薪酬

单选题基金销售机构人员管理和培训的方式不包括( )。A基金销售机构组织基金销售人员取得基金销售业务资格B基金销售机构完善销售人员招聘程序,明确资格条件,审慎考查应聘人员C基金销售机构建立科学合理的绩效评价体系,健全激励、约束机制D基金销售机构加强对销售人员的日常管理,建立管理档案,对销售人员行为、诚信、奖惩情况进行记录