如果把领导者分为低、中、高三个层次,那么()阶层的领导者对技术技能要求最高。A.低阶层B.中阶层C.高阶层D.无

如果把领导者分为低、中、高三个层次,那么()阶层的领导者对技术技能要求最高。

A.低阶层

B.中阶层

C.高阶层

D.无


参考答案和解析
C

相关考题:

领导技能发展的主要途径是( )。A.增加领导者的概念技能B.增加领导者的技术技能C.基于领导能力的培养D.对领导者进行辅导E.增加领导者的人际技能

罗伯特卡茨认为,如果把领导者分为低、中、高三个层次,那么中阶层领导的三种技能结构比例是() A.47:35:18B.27:42:31C.18:35:47D.18:18:21

在领导者所具备的三种技能中,( )是最低层次的技能。A.概念技能B.技术技能C.人际技能D.决策技能

组织任何层次的领导者都不能逃避的技能是( )。A.技术技能B.人际技能C.概念技能D.整合技能

不同层次领导者所需能力结构是有差异的,对于高层领导者而言,最重要的能力是()A、技术技能B、人际技能C、概念技能D、沟通技能

组织中任何层次的领导者都不能逃避有效()的要求,这是领导行为的重要组成部分之一。A、人际技能B、技术技能C、概念技能D、管理技能

一般而言,领导者所处层级越高,对其技术技能的要求就越高。()

在突发事件应急处置的过程中,领导者的层次越低对技术性技能的要求就越高,领导者的层次越高对概念性技能的要求越高,叶某为水利水电施工企业主要负责人,下列不属于叶某在突发事件处置过程中给予的指示和指导内容的是()。A、方针B、原则C、具体解决方案D、决策

在突发事件应急处置的过程中,领导者的层次越低对技术性技能的要求就越高,领导者的层次越高对概念性技能的要求越高,叶某为水利水电施工企业主要负责人,叶某在具体的突发事件处置应给予()方面的指示和指导。A、方针B、原则C、具体解决方案D、决策

罗伯特·卡茨认为,如果把领导者分为低、中、高三个层次,那么高阶层领导的三种技能结构比例是()A、47:35:18B、27:42:31C、18:35:47D、18:18:21

领导者所处层级越低,对其技术技能的要求就越高。

在不同层次的领导者或管理者所应具有的技术技能、人文技能、概念技能中,对于基层领导者来说,最重要的是()。

在不同层次的领导者或管理者所应具有的技术技能、人文技能、概念技能中,对于高层领导者来说,最重要的是()。

在不同层次的领导者或管理者所应具有的技术技能、人文技能、概念技能中,对于各层次的领导来说,()的重要性是一样的。

一般而言,所处的管理层次越低,对技术技能的要求越低。所处的管理层次越高,对技术技能的要求越高。

领导技能发展的主要途径是()。A、增加领导者的概念技能B、增加领导者的技术技能C、基于领导能力的培养D、对领导者进行辅导E、增加领导者的人际技能

关于领导者的技术技能说法错误的是()。A、在操作人员和专业人员层次上,技术技能是工作绩效的主要特点B、经理更加依靠的是下属的技术技能C、许多高层领导者对企业的技术细节并不熟悉D、技术技能关心的是思想

一般地,领导者的层次越低,对()的要求就越高。A、决策技能B、技术技能C、人事技能D、观念技能

单选题不同层次领导者所需能力结构是有差异的,对于高层领导者而言,最重要的能力是()A技术技能B人际技能C概念技能D沟通技能

单选题罗伯特·卡茨认为,如果把领导者分为低、中、高三个层次,那么高阶层领导的三种技能结构比例是()A47:35:18B27:42:31C18:35:47D18:18:21

单选题组织任何层次的领导者都不能逃避的技能是( )。A技术技能B人际技能C概念技能D整合技能

单选题关于领导者的技术技能说法错误的是()。A在操作人员和专业人员层次上,技术技能是工作绩效的主要特点B经理更加依靠的是下属的技术技能C许多高层领导者对企业的技术细节并不熟悉D技术技能关心的是思想

多选题在突发事件应急处置的过程中,领导者的层次越低对技术性技能的要求就越高,领导者的层次越高对概念性技能的要求越高,叶某为水利水电施工企业主要负责人,叶某在具体的突发事件处置应给予()方面的指示和指导。A方针B原则C具体解决方案D决策

单选题在突发事件应急处置的过程中,领导者的层次越低对技术性技能的要求就越高,领导者的层次越高对概念性技能的要求越高,叶某为水利水电施工企业主要负责人,下列不属于叶某在突发事件处置过程中给予的指示和指导内容的是()。A方针B原则C具体解决方案D决策

不定项题关于领导技能的说法,错误的是(  )。A领导者可以依靠下属的技术技能B组织中任何层次的领导者都必须达到有效人际技能的要求C不同层次的领导者需要的技能的相对比例是不同的D领导层级越高,需要的技术技能越高

多选题领导技能发展的主要途径是()。A增加领导者的概念技能B增加领导者的技术技能C基于领导能力的培养D对领导者进行辅导E增加领导者的人际技能

单选题组织中任何层次的领导者都不能逃避有效()的要求,这是领导行为的重要组成部分之一。A人际技能B技术技能C概念技能D管理技能

判断题领导者所处层级越低,对其技术技能的要求就越高。A对B错