15、组织公民行为的情境影响因素有：A．组织承诺B．团队凝聚力C．工作任务D．领导行为

15、组织公民行为的情境影响因素有：

A．组织承诺

B．团队凝聚力

C．工作任务

D．领导行为

参考答案和解析
团队凝聚力;工作任务;领导行为

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影响亲社会行为的情境因素有哪些() A、旁观者人数B、榜样的作用C、时间压力D、情境模糊性
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组织特征影响组织公民行为。() 此题为判断题(对，错)。
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影响组织内部信息沟通的情境因素有()A、人员组合B、组织结构C、知识构成D、技术E、管理和非管理过程
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影响从众行为的外部因素有()。 A、 情境模糊B、 情况危急C、 权威在场D、 个人在群体中的地位
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组织公民行为对组织实现其目标有着重要的作用,影响组织公民行为的因素有()。 A.工作满意感B.公平知觉C.组织承诺D.领导支持
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因影响机关工作效能行为导致损害公民、法人和其他组织的合法权益，引起国家赔偿的，依法追究有关人员的责任。
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影响组织市场购买行为的因素有()。A、组织因素B、环境因素C、人口因素D、文化因素
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组织公民行为的影响因素有：______、______、_____和______。
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关于组织公民行为的说法，正确的是()。A.组织公民行为通常能得到组织的薪酬回报B.组织公民行为是组织规范中正式要求的行为C.组织公民行为是员工岗位职责中规定的行为D.组织公民行为对组织的生存和高效运作有非常积极的作用
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关于组织公民行为的说法，正确的是()。A:组织公民行为通常能得到组织的薪酬回报B:组织公民行为是组织规范中正式要求的行为C:组织公民行为是员工岗位职责中规定的行为D:组织公民行为对组织的生存和高效运作有非常积极的作用
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关于组织公民行为的说法，正确的是()。A:组织公民行为是员工职责范围之内的B:组织公民行为是员工职责范围之外的C:组织公民行为能得到组织给予的薪酬回报D:组织公民行为属于消极的工作行为
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关于组织公民行为的说法，正确的是（）。A.组织公民行为是员工职责范围之内的B.组织公民行为是员工职责范围之外的C.组织公民行为能得到组织给予的薪酬回报D.组织公民行为属于消极的工作行为
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在利他行为研究中，影响旁观者效应的因素有A.责任分散B.时间压力C.评价恐惧D.情境的不确定性
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影响新闻受众态度改变的情境因素有（）A群体规定的情境B事先预告的情境C分散精力的情境D集中精力的情境E信息重复的情境
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影响利他行为的因素有（）。A、助人者的特点B、求助人的特点C、利他行为的得与失D、助人者当时的心境E、影响利他行为的环境和情境因素
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亲社会行为的情境决定因素有哪些？
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路径-目标理论认为影响领导方式选择的情境因素有（）和（）。
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（）有权提出烟草专卖行政复议。A、上级烟草专卖局B、直接承受具体行政行为的公民、法人或其他组织C、其权利义务因具体行政行为的作出而产生实际影响的公民、法人或其他组织D、烟草专卖局所在的地方人民政府
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影响消费者态度与行为一致性的因素有（）A、购买动机B、购买能力C、情境因素D、态度测量E、 态度测量与行为的时滞
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领导有效性的影响因素有：（）A、领导者B、被领导者C、职位权力D、组织结构E、领导工作的情境
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影响利他行为的因素有很多，主要把它们归纳为（）A、利他者B、情境C、情景D、受助者E、社会文化
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费德勒认为影响领导方式有效性的情境因素有（　）。A、上下级关系B、组织文化C、任务结构D、管理跨度E、职位权力
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填空题路径-目标理论认为影响领导方式选择的情境因素有（）和（）。
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多选题影响利他行为的因素有（）。A助人者的特点B求助人的特点C利他行为的得与失D助人者当时的心境E影响利他行为的环境和情境因素
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问答题亲社会行为的情境决定因素有哪些？
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多选题影响利他行为的因素有很多，主要把它们归纳为（）A利他者B情境C情景D受助者E社会文化
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多选题影响新闻受众态度改变的情境因素有（）A群体规定的情境B事先预告的情境C分散精力的情境D集中精力的情境E信息重复的情境
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多选题影响消费者态度与行为一致性的因素有（）A购买动机B购买能力C情境因素D态度测量E态度测量与行为的时滞
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