管理活动实现组织目标的手段是合理配置与有效利用组织所拥有的各种（)A．信息B．人才C．资金D．资源
管理活动实现组织目标的手段是合理配置与有效利用组织所拥有的各种（)
A．信息
B．人才
C．资金
D．资源
参考答案和解析
C
相关考题：
管理是管理者或管理机构在一定范围内，通过由（）等要素组成的活动，对组织所拥有的资源进行合理配置和有效使用，以实现组织预定目标的过程。A、计划和组织B、指挥和协调C、计划、组织、指挥、协调及控制D、组织和控制
单选题“管理”是管理者或管理机构在一定的范围内，通过由（）等要素组成的活动，对组织所拥有的资源进行合理配置和有效使用，以实现组织预定的目标的过程。①计划②组织③指挥④协调及控制A①②③B②③④C①②③④D①③④
单选题管理是管理者或管理机构在一定范围内，通过由（）等要素组成的活动，对组织所拥有的资源进行合理配置和有效使用，以实现组织预定目标的过程。A计划和组织B指挥和协调C计划、组织、指挥、协调及控制D组织和控制
多选题下列关于作业活动和管理活动的叙述，正确的有A组织既定目标的达成通过作业活动和管理活动两大部分进行B作业活动是达到组织目标的直接手段C作业活动是否能够有效进行需要管理活动予以保障D管理是促进作业活动实现组织目标的手段和保证E管理的优劣决定组织的盛衰存亡
单选题对管理比较系统的理解是（）A管理就是领导，则强调管理者个人的影响力和感召力对管理工作的重要意义B管理就是做人的工作，它的主要内容是以研究人的心理、生理、社会环境影响为中心激励职工的积极性C管理是管理者或管理机构，在一定范围内，通过计划、组织、控制、领导等工作，对组织所拥有的（物、时间、信息）进行合理配置和有效使用，以实现组织额定目标的过程D管理有四层含义；第一，管理是一个过程：第二，管理的核心是达到目标：第三，管理达到目标的手段；第四，管理的本质是运用组织拥有的各种资源。