()涉及如何配置人、财、物、信息资源以实现组织目标;()涉及组织起来的人、财、物、信息资源等如何开展工作以实现组织目标。
()涉及如何配置人、财、物、信息资源以实现组织目标;()涉及组织起来的人、财、物、信息资源等如何开展工作以实现组织目标。
参考答案和解析
时间、空间和数量
相关考题:
人本管理是一种把“()”作为管理活动的核心和组织最重要的资源,把组织全体成员作为管理的主体,围绕着如何充分利用和开发组织的人力资源,服务于组织内外的利益相关者,从而同时实现组织目标和组织成员个人目标的管理理论和管理实践活动的总称。 A.资金B.物C.财D.人
以下列举操作计划构成要素不正确的是()。A、目的、目标与任务、指标、时间、资源(人、财、物、流)B、目的、目标和任务、指标、时间、流程、资源(人、财、物、流)C、目标与任务、指标、时间、流程、资源(人、财、物、力)D、目的、目标与任务、指标、时间、流程、资源(人、财、物、力)
关于管理的概念正确的是()A、管理的基本对象是财、物、信息等内容B、真正的管理是针对财、物、信息等的管理C、管理的第一要素是管理人、财、物D、管理工作的核心是对人的管理E、管理是对组织的资源进行有效整合以达到组织既定目标与责任的动态创造性活动
人性管理理论所提出的假设,下列哪项不属于Y理论的假设()A、有效通过综合运用人、财、物来实现组织目标B、给人安排具有吸引力和富有意义的工作,使个人需要与和组织目标统一C、以利润为出发点来考虑对人、财、物等生产要素的运用D、鼓励人们参与自身目标和组织目标的制定
以X理论作为指导思想的传统管理理论要点是()。A、企业管理者应综合运用人、财、物等生产要素来实现企业的经营目标B、重视人的自身特征和基本需要,鼓励人们在实现组织目标的过程中获得自尊和自我实现需要的最大满足C、鼓励人们参与自身目标与组织目标的制订,把责任最大限度地交付给工作者,相信他们能自觉地完成任务D、采用软硬兼施的管理方法
多选题以下列举操作计划构成要素不正确的是()。A目的、目标与任务、指标、时间、资源(人、财、物、流)B目的、目标和任务、指标、时间、流程、资源(人、财、物、流)C目标与任务、指标、时间、流程、资源(人、财、物、力)D目的、目标与任务、指标、时间、流程、资源(人、财、物、力)
单选题关于管理的概念正确的是()A管理的基本对象是财、物、信息等内容B真正的管理是针对财、物、信息等的管理C管理的第一要素是管理人、财、物D管理工作的核心是对人的管理E管理是对组织的资源进行有效整合以达到组织既定目标与责任的动态创造性活动
单选题人性管理理论所提出的假设,下列哪项不属于Y理论的假设()A有效通过综合运用人、财、物来实现组织目标B给人安排具有吸引力和富有意义的工作,使个人需要与和组织目标统一C以利润为出发点来考虑对人、财、物等生产要素的运用D鼓励人们参与自身目标和组织目标的制定
判断题管理的任务在于通过有效地管理好人、财、物等资源来实现组织的目标,而要管理这些资源,需要通过反映这些资源的信息来管理。A对B错