《中华人民共和国公务员法》规定，公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要，划分为（) 、 （)和（）等类别。
《中华人民共和国公务员法》规定，公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要，划分为（) 、 （)和（）等类别。
参考答案和解析
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国家实行公务员职位分类制度。公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要,划分为()等类别。国务院根据本法,对于具有职位特殊性,需要单独管理的,可以增设其他职位类别。各职位类别的适用范围由国家另行规定。 A综合管理类B专业技术类C行政执法类D组织人事类
公务员职位类别划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。( )根据《公务员法》，对于具有职位特殊性，需要单独管理的，可以增设其他职位类别。A.国务院B.全国人大C.省级政府D.地方政府
按照公务员法地14条的规定，中国公务员的职位类别按照其职位性质、特点和管理需要，划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类，还有（）。A、政府雇员B、法官、检察官职位C、机关行政职位D、教育事业职位
单选题按照公务员法地14条的规定，中国公务员的职位类别按照其职位性质、特点和管理需要，划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类，还有（）。A政府雇员B法官、检察官职位C机关行政职位D教育事业职位
问答题公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要，划分为几类？（干部人事管理岗位）