企业文化的内在本质内容与外在表现形式是一致的。

企业文化的内在本质内容与外在表现形式是一致的。


相关考题:

除了从本质上区分美与丑,人们也常常从()区分美与丑。 A.内在形式上B.外在形式上C.内在行为上D.外在行为上

下列有关国体和政体关系的表述,不正确的是( )。A.国体决定着政体,是政体存在和发展的基础B.国体是内容,政体是国体的表现形式C.国体是国家的内在表现形式,政体是国家的外在表现形式D.没有政体,国体也可以存在

企业文化是企业形象的内在根基,企业形象是企业文化的外在表现。() 此题为判断题(对,错)。

从本质上讲,成本、价格、价值是同一事物的不同的表现形式,成本和价格是外在的、表面的,而价值是内在的、实质的。( )此题为判断题(对,错)。

1.企业文化的统一性是企业文化容易识别的( )。(A)外在表现(B)内在基础(C)必要前提(D)必然要求

()不属于薪酬的表现形式A、精神的与物质的B、有形的与无形的C、基础的与补充的D、内在的与外在的

薪酬的表现形式包括()。A:精神的与物质的B:稳定的与非稳定的C:有形的与无形的D:货币的与非货币的E:内在的与外在的

企业文化的统一性是企业文化容易识别的()。A、外在表现B、内在基础C、必要前提D、必然要求

结构()A、物体的外在结构关系。B、物体的内在结构关系。C、物体的形状关系。D、物体的内在本质。

职场适应能力是一个人职业形象的外在表现形式,是内在素质的外化。

结构是指()。A、物体的外在结构关系B、物体的内在结构关系C、物体的形状关系D、物体的内在本质

分形与混沌是()的。A、内在一致B、实质不同C、外在相似D、完全不同

企业的()是企业文化的外在表现形式。A、物质文化B、行为文化C、制度文化D、精神文化

服务质量成为客户是否与银行再次合作的()因素A、本质B、关键驱动C、外在D、内在

职业道德的本质是外在的他律与内在的()的统一。A、纪律B、自觉C、主动性D、自律

外在打扮是内在道德品行的灵魂支撑,导游人员的外在打扮应与内在道德品行一致。

薪酬表现形式包括()。A、精神的与物质的B、稳定的与非稳定的C、有形的与无形的D、货币的与非货币的E、内在的与外在的

情绪是指()。A、情绪是怀感的外在表现,情感是情绪的本质内容B、情绪就是情感C、情感是情绪的体现D、情绪是情感的内在表现

薪酬的表现形式有()。A、精神的与物质的B、有形的与无形的C、货币的与非货币的D、内在的与外在的E、时间的与空间的

简述乔治·霍曼斯提出的外在系统与内在系统内容。

单选题情绪是指()。A情绪是怀感的外在表现,情感是情绪的本质内容B情绪就是情感C情感是情绪的体现D情绪是情感的内在表现

单选题企业文化的统一性是企业文化容易识别的()。A外在表现B内在基础C必要前提D必然要求

问答题简述乔治·霍曼斯提出的外在系统与内在系统内容。

判断题外在打扮是内在道德品行的灵魂支撑,导游人员的外在打扮应与内在道德品行一致。A对B错

单选题结构是指系统各要素之间()的联系与组织形式A本质的B必要的C外在的D内在的

单选题职业道德的本质是外在的他律与内在的()的统一。A纪律B自觉C主动性D自律

单选题企业的()是企业文化的外在表现形式。A物质文化B行为文化C制度文化D精神文化