团体保险的运作优势有:( )①手续简化②满足全体员工的投保需求③享受税收优惠④需求量较大A.①②③④B.①②③C.①③④D.②③④

团体保险的运作优势有:( )①手续简化②满足全体员工的投保需求③享受税收优惠④需求量较大

A.①②③④

B.①②③

C.①③④

D.②③④


相关考题:

以下情况符合团体保险规定的是( )。①李某向周围的亲戚和好友介绍了购买团体健康保险的好处和优惠,打算如果有意向购买的凑够5人,由他统一向保险公司洽谈购买团体健康保险的事宜②张三夫妇育有一子,为分散风险,张三打算为自己一家三口购买团体健康保险③某私营企业有员工80人,公司为员工投保了团体定期寿险,普通员工的保险金额为10万元,高管人员的保险金额为20万元④某大型国企为企业员工投保了团体定期寿险,每位员工根据自己的保险需求确定了保险金额A.①②B.②③C.②④D.①②④

企业的员工福利计划通常以团体保险的方式提供,团体保险作为员工福利计划的优势有()①保障范围广;②利于企业有效节税;③提供永久性保障;④可以满足每位被保险人的财务需求。A、①③B、②④C、①④D、①②

下列政策能增加健康保险需求量的有( ): ① 政府制定政策对个人购买健康保险进行补贴; ② 政府对雇主为雇员提供的团体保险进行补贴; ③ 政府给予税收优惠鼓励个人购买健康保险; ④政府给予税收优惠鼓励企业购买健康保险。A. ①②B. ③④C. ①③D. ①②③④

根据我国相关税收规定, 企业购买保险公司团体养老保险, 企业可以享受保费在企业所得税前一定比例扣除的税收优惠。( )

团体保险作为员工福利项目具有独特的优势。 下列有关团体保险作为员工福利项目优势的论述,正确的是( ): ①在对团体中每个人的可保性进行核保的基础上, 重点对整个团体的可保性作出判断; ②团体保险一般采用一张主保单承保, 节省了大量的单证印制和管理成本, 从而费率较低; ③团体保险的投保人是团体, 其对保险的要求、 谈判能力往往高于个人; ④团体保险中保险公司支付给销售人员的佣金所占比例较低,从而费率更优惠。A. ①②③B. ②④C. ②③④D. ①③

团体保险相对于个人保险而言,费率一般较低,主要是因为():①集合运作,管理成本低;②一般具有税收优惠;③团体成员的风险较个人保险小;④团体保险更符合大数法则。A.①②B.③④C.①③D.②④

秦某在工作中逐步体会到团体保险运作的优势,包括():①手续简化;②满足全体员工的投保需求;③享受税收优惠;④需求量较大。A.①②③④B.①②③C.①③④D.②③④

关于商业团体保险作为企业员工福利计划的优势,以下说法正确的是()。①管理成本低②保障范围广③有效节税④充分满足员工个性需求A、①②③B、①②④C、①③④D、②③④

下列属于商业团体保险作为企业员工福利计划的优势的有()。①管理成本低②保障范围广③有效节税④满足个人需求A、①②③B、①②④C、①③④D、②③④

与个人保险相比,团体保险的优势包括()。①对保险人而言,团体保险的营销效率更高②团体保险能自动缓解个人分散投保时的逆选择倾向③对保险公司而言,团体保险的管理成本更低④一般而言,同样的保单权益,团体保险的保险费比个人保险更低⑤团体保险中的免税、延税等税收优惠措施,可以使企业有效节税A、②③④⑤B、①②③④C、①③④⑤D、①②③④⑤

团体保险费的支付方式之一为保费不分摊,它的优点不包括( )。 A.简化办理的手续B.节省签约和管理费用C.税收上的优惠D.增加员工的兴趣

团体保险不具备的优势是( )A.享受价格的团体优惠B.享受核保条件的团体优惠C.节省了保险公司和个人的谈判成本D.需要个人可保证明,使得保险更符合个人实际需要

下列属于团体保险的特征的是(  )。A.用对集体的选择来代替对个别被保险人的选择B.手续简化C.保险费率优惠D.可以免除体检E.使用团体保单

团体保险费的支付方式之一为保费不分摊,它的优点不包括()。A、简化办理的手续B、节省签约和管理费用C、税收上的优惠D、增加员工的兴趣

团体保险已成为员工福利计划的重要组成部分,其优势包括()。 ①关注团体整体风险,将保障扩展到大量的不可保的个人身上,保障范围广; ②满足企业多种需求,保障持续性久; ③作为分散风险的有效手段,成本较低; ④满足企业员工个人财务需求。A、①③B、①②③C、①③④D、①②③④

团体保险作为员工福利项目具有独特的优势。下列有关团体保险作为员工福利项目优势的论述,正确的是() ①在对团体中每个人的可保性进行核保的基础上,重点对整个团体的可保性作出判断 ②团体保险一般采用一张主保单承保,节省了大量的单证印制和管理成本,从而费率较低 ③团体保险的投保人是团体,其对保险的要求、谈判能力往往高于个人 ④团体保险中保险公司支付给销售人员的佣金所占比例较低,从而费率更优惠A、①②③B、②④C、②③④D、①③

下列关于员工福利计划与团体保险的说法中,正确的是()。A、团体保险与员工福利计划关系密切,是员工福利计划的唯一组成部分B、团体保险通常可以享受一定的税收优惠政策,其作为员工福利计划可以为企业节省成本C、团体保险作为员工福利计划,一部分不可保的员工将无法享受企业福利D、团体保险作为员工计划的优势在于其保障是永久的,保险保障的携带性较高

下列政策能增加健康保险需求量的有(): ①政府制定政策对个人购买健康保险进行补贴; ②政府对雇主为雇员提供的团体保险进行补贴; ③政府给予税收优惠鼓励个人购买健康保险; ④政府给予税收优惠鼓励企业购买健康保险。A、①②B、③④C、①③D、①②③④

下列属于团体保险的特征的是()A、用对集体的选择来代替对个别被保险人的选择B、手续简化C、保险费率优惠D、可以免除体检E、使用团体保单

单选题下列属于商业团体保险作为企业员工福利计划的优势的有()。①管理成本低②保障范围广③有效节税④满足个人需求A①②③B①②④C①③④D②③④

单选题下列关于员工福利计划与团体保险的说法中,正确的是()。A团体保险与员工福利计划关系密切,是员工福利计划的唯一组成部分B团体保险通常可以享受一定的税收优惠政策,其作为员工福利计划可以为企业节省成本C团体保险作为员工福利计划,一部分不可保的员工将无法享受企业福利D团体保险作为员工计划的优势在于其保障是永久的,保险保障的携带性较高

单选题关于商业团体保险作为企业员工福利计划的优势,以下说法正确的是()。①管理成本低②保障范围广③有效节税④充分满足员工个性需求A①②③B①②④C①③④D②③④

单选题下列政策能增加健康保险需求量的有(): ①政府制定政策对个人购买健康保险进行补贴; ②政府对雇主为雇员提供的团体保险进行补贴; ③政府给予税收优惠鼓励个人购买健康保险; ④政府给予税收优惠鼓励企业购买健康保险。A①②B③④C①③D①②③④

单选题与个人保险相比,团体保险的优势包括()。 ①对保险人而言,团体保险的营销效率更高 ②团体保险能自动缓解个人分散投保时的逆选择倾向 ③对保险公司而言,团体保险的管理成本更低 ④一般而言,同样的保单权益,团体保险的保险费比个人保险更低 ⑤团体保险中的免税、延税等税收优惠措施,可以使企业有效节税A②③④⑤B①②③④C①③④⑤D①②③④⑤

单选题团体保险费的支付方式之一为保费不分摊,它的优点不包括()。A简化办理的手续B节省签约和管理费用C税收上的优惠D增加员工的兴趣

单选题企业的员工福利计划通常以团体保险的方式提供,团体保险作为员工福利计划的优势有()。 ①保障范围广; ②利于企业有效节税; ③提供永久性保障; ④可以满足每位被保险人的财务需求。A①③B②④C①④D①②

单选题团体保险作为员工福利项目具有独特的优势。下列有关团体保险作为员工福利项目优势的论述,正确的是() ①在对团体中每个人的可保性进行核保的基础上,重点对整个团体的可保性作出判断 ②团体保险一般采用一张主保单承保,节省了大量的单证印制和管理成本,从而费率较低 ③团体保险的投保人是团体,其对保险的要求、谈判能力往往高于个人 ④团体保险中保险公司支付给销售人员的佣金所占比例较低,从而费率更优惠A①②③B②④C②③④D①③