团体心理咨询过程中领导者应该注意多个方面,除( )外。A.事无巨细,包办代替B.协助团体成员解决问题C.权威自居,说教过多D.过度自我开放、角色混淆
团体心理咨询过程中领导者应该注意多个方面,除( )外。
A.事无巨细,包办代替
B.协助团体成员解决问题
C.权威自居,说教过多
D.过度自我开放、角色混淆
相关考题:
团体计划书的作用是:() A、可作为正式带领团体时的指引B、是向行政部门申报计划、申请经费及对外宣传、招募成员的重要依据C、促进领导者和团体成员之间,或者领导者与协助领导者之间相互沟通D、作为招募团体成员的指导
运用明确团体的目标,强化团体规范的方法提高团体凝聚力时,领导者应该:() A、建立权威B、强调团体活动的规则C、建立团体信任的气氛D、协助团体建立相互依存的团体目标,以使每位成员能学习到如何为团体做贡献
过程性评估符合的条件有( )。A.团体心理咨询进行过程中所做的评估B.团体心理咨询结束时进行的评估C.团体心理咨询进行过程中决定团体应该终结还是应该延续D.团体心理咨询进行过程中了解成员在团体内的表现和团体特征
关于团体心理咨询,以下哪些说法是对的?( )A.是心理咨询师的高级课程B.团体咨询领导者必须要有个别心理咨询的经验C.团体咨询领导者要有团体咨询的特殊技能鉴定证书D.心理辅导教师完全可以胜任团体咨询领导者
团体心理咨询的长期目标是( )。单选A. 帮助成员有效地解决日常生活中的问题B. 增进成员的表达能力,提高成员的倾听能力C. 以成功的团体经验来改善成员的自我概念D. 帮助成员独立自主并不再依靠团体来解决问题
多选题下列关于过程性评估的说法正确的有( )。A团体心理咨询进行过程中所做的评估B团体心理咨询结束时进行的评估C团体心理咨询进行过程中决定团体应该终结还是应该延续D团体心理咨询进行过程中了解成员在团体内的表现和团体特征
单选题团体工作阶段团体领导者的主要任务是( )。A协助团体成员解决问题B帮团体成员解决问题C营造团体信任气氛D创建成员相互信任的环境