现实生活中，一些人不断“跳槽”，虽在一定意义上有利于人才流动，但它同时也说明这些从业人员缺乏( )。A.工作技能B.强烈的职业责任感C.光明磊落的态度D.坚持真理的品质
现实生活中，一些人不断“跳槽”，虽在一定意义上有利于人才流动，但它同时也说明这些从业人员缺乏( )。
A.工作技能
B.强烈的职业责任感
C.光明磊落的态度
D.坚持真理的品质
相关考题：
保险代理从业人员在展业阶段应遵循一些行为规范，下面关于这点表述错误的一项是( )。A.保险代理从业人员在执业活动中应主动向客户表明身份B.保险代理从业人员在执业活动中应以满足客户的保险需求为出发点C.保险代理从业人员在执业活动中应对客户如实说明，同时也应提醒客户如实告知D.保险代理从业人员在执业活动中应让客户在投保单上亲笔签名，其他的单据可由其代客户签名
保险从业人员继续教育中的保险职业道德教育目标是适应新的市场经济形势的发展变化，在不断更新、补充、拓展保险从业人员业务能力的同时，使其政治素质、职业道德水平（）。A、不断提高B、保持原有状态C、得到有效平衡
现实生活中，一些人不断地从一家公司“跳槽”到另一家公司。虽然这种现象在一定意义上有利于人才的流动，但它同时也说明这些从业人员缺乏（）。A、工作技能B、强烈的职业责任感C、光明磊落的态度D、坚持真理的品质
单选题目前有些人认为公司的竞争就是人才的竞争，所以有的公司在想方设法挖掘人才，而员工“跳槽”的现象也很普遍。下面哪个观点是正确的（）。A“人往高处走”，这个现象很正常。B被“跳槽”的公司管理的力度不够，留不住人才。C人才也是一种资源，也可以在市场上流动。D“跳槽”的员工缺乏职业道德，走了也不可惜。
单选题现实生活中，一些人不断地从一家公司“跳槽”到另一家公司，虽然这种现象在一定意义上有利于人才的流动，但是同时在一定意义上也说明这些从业人员（）A缺乏感恩意识B缺乏奉献精神C缺乏理想信念D缺乏敬业精神
单选题一些企业在人才流动中，为了窃取其它企业的商业秘密，往往采取招聘竞争对手的从业人员，用其企业职工做自己单位的兼职顾问和实行“带项目优先”聘用的手段，获取竞争对手的商业秘密。你认为上述作法其实质是（）A合理的人才流动B侵害了其它企业的商业秘密C有利于本企业发展D有利于个人受益
单选题现实生活中，一些人不断地从一家公司“跳槽”到另一家公司。虽然这种现象在一定意义上有利于人才的流动，但它同时也说明这些从业人员缺乏（）。A工作技能B强烈的职业责任感C光明磊落的态度D坚持真理的品质
问答题举例说明高中数学内容在现实生活中的原型。