对组织设计的要求描述哪项正确?( )A、责权明确B、多样C、协作D、有效E、精简

对组织设计的要求描述哪项正确?( )

A、责权明确

B、多样

C、协作

D、有效

E、精简


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下列属于组织设计原则的是A、责权分离原则B、最多层次原则C、集权原则D、分工协作原则E、适应性原则

对组织设计的要求描述正确的是A、多样B、高效C、协作D、精确E、责权明确

职、责、权对等是组织设计的重要原则。根据这一原则,以下说法不正确的是( )。A.有职、有责、无权的职位,将无法正常开展工作B.有职、无责、无权的职位,应该考虑进行精简C.有职、无责、有权的职位,能有效地调配资源D.有职、有责、有权的职位,能够有效地开展工作

组织结构设计的基本原则包含的内容是()。 A.目标一致原则B.有效管理幅度原则C.分工协作原则D.精简效率原则E.责权对等原则

对组织设计的要求描述正确的是A、多样B、有效C、协作D、责权明确E、精简

对组织设计的要求描述正确的是A.多样B.高效C.协作D.精确E.责权明确

下列属于组织设计原则的是A.责权分离原则B.最多层次原则C.集权原则D.分工协作原则E.适应性原则

组织内的权利相对集中,实施一元化管理,符合组织设计的( )。A.精简要求B.统一要求C.协作要求D.高效要求E.分工要求

“组织中的主管人员直接管辖的下属人数应是适当的,才能保证组织的正常运转”所描述的组织设计原则是()A、有效管理宽度原则B、最少层次原则C、责权一致原则D、分工协作原则

对组织设计的要求描述哪项正确?()A、责权明确B、多样C、协作D、有效E、精简

以下什么是组织设计的最重要原则()A、精简与效率原则B、统一指挥原则C、分工与协作原则D、责权一致原则

项目组织设计的原则有()A、公平原则B、目标统一原则C、责权一致原则D、分工协作原则

实行多种用工制度体现了()。A、弹性结构原则B、协作原则C、精简效率原则D、责权一致原则

"组织中的主管人员直接管辖的下属人数应是适当的,才能保证组织的正常运转"所描述的组织设计原则是()A、责权一致原则B、分工协作原则C、有效管理幅度原则D、最少层次原则E、目的统一性原则

职、责、权对等是组织设计的重要原则。根据这一原则,以下说法不正确的是( )。A、有职、有责、无权的职位,将无法正常开展工作B、有职、无责、无权的职位,应该考虑进行精简C、有职、无责、有权的职位,能有效地调配资源D、有职、有责、有权的职位,能够有效地开展工作

单选题实行多种用工制度体现了()。A弹性结构原则B协作原则C精简效率原则D责权一致原则

单选题下列属于组织设计原则的是()A责权分离原则B最多层次原则C集权原则D分工协作原则E适应性原则

单选题以下什么是组织设计的最重要原则()A精简与效率原则B统一指挥原则C分工与协作原则D责权一致原则

单选题“组织中的主管人员直接管辖的下属人数应是适当的,才能保证组织的正常运转”所描述的组织设计原则是()A有效管理宽度原则B最少层次原则C责权一致原则D分工协作原则

单选题对组织设计的要求描述哪项正确?()A责权明确B多样C协作D有效E精简

单选题"组织中的主管人员直接管辖的下属人数应是适当的,才能保证组织的正常运转"所描述的组织设计原则是()A责权一致原则B分工协作原则C有效管理幅度原则D最少层次原则E目的统一性原则

多选题项目组织设计的原则有()A公平原则B目标统一原则C责权一致原则D分工协作原则