单位负责人对依法履行职责、抵制违反本法规定行为的会计人员进行打击报复的行为包括( )。A.降级B.撤职C.调离工作岗位D.解聘或者开除
单位负责人对依法履行职责、抵制违反本法规定行为的会计人员进行打击报复的行为包括( )。
A.降级
B.撤职
C.调离工作岗位
D.解聘或者开除
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以下关于构成打击报复会计人员罪的特点表述不正确的是( )。A.打击报复会计人员的主体是单位的领导人B.打击报复会计人员的主体是单位领导人有权报复会计人员的其他人C.打击报复会计人员罪的犯罪对象是依法履行职责、抵制违反《会计法》规定行为的会计人员D.打击报复会计人员罪在客观上表现为依法履行职责、抵制违反《会计法》规定行为的会计人员实行报复情节恶劣的行为
单位负责人对依法履行职责、抵制违反《会计法》规定行为的会计人员以降级、撤职、调离工作岗位、解聘或者开除等方式实行打击报复,构成犯罪的依法追究刑事责任;尚不构成犯罪的,给予行政处分;对受打击报复的会计人员,应当恢复其名誉和原有职务、级别。()此题为判断题(对,错)。
位负责人会计责任的范围包括( )。A.按照规定设置会计机构、选用会计人员B.保证会计机构和会计人员依法履行职责C.不得对依法履行职责、抵制违反会计法规定行为的会计人员实行打击报复D.审核本单位编制的财务会计报告
单位负责人对依法履行职责、抵制违反《会计法》规定行为的会计人员以降级、撤职、调离王作岗位、解聘或者开除等方式实行打击报复的应( )。 A.责令限期改正 B.处以罚款 C.给予行政处分 D.构成犯罪的,依法追究刑事责任
以下关于构成打击报复会计人员罪的特点,表述不正确的是( ).A.打击报复会计人员的主体是单位的领导人B.打击报复会计人员罪的犯罪对象是依法履行职责、抵制违反《会计法》规定行为的会计人员C.打击报复会计人员罪在客观上表现为对依法履行职责、抵制违反《会计法》规定行为的会计人员实行报复情节恶劣的行为D.打击报复会计人员的主体是单位有权报复会计人员的其他人
1 9 .单位负责人对依法履行职责、抵制违反《会计法》规定行为的会计人员实行打击报复 的,对受打击报复的会计人员采取的补救措施包括( ) 。A .名誉受到损害要恢复名誉B .被调离工作岗位、解聘或者开除的恢复原有职位C .被撤职的,应当恢复其原有职务D .被降级的,应当恢复其原有级别
《中华人民共和国会计法》规定:单位负责人对依法履行职责、抵制违反本法规定行为的( )打击报复的,应当依法追究法律责任。A.会计机构负责人(或会计主管人员)B.总会计师C.会计人员D.注册会计师
判断题单位负责人对依法履行职责,抵制违反《会计法》规定行为的会计人实行打击报复,情节恶劣的,处3年以下有期徒刑或者拘役。A对B错