投入生产要素的成本与依靠它增加的产品成等比关系，任何一个劳动单位所得到的工资均等于最后一个劳动单位创造的产品价值，这种理论被称为( )。A．生存工资理论B．工资基金理论C．边际生产率理论D．分享经济理论
投入生产要素的成本与依靠它增加的产品成等比关系，任何一个劳动单位所得到的工资均等于最后一个劳动单位创造的产品价值，这种理论被称为( )。
A．生存工资理论
B．工资基金理论
C．边际生产率理论
D．分享经济理论
相关考题：
劳动的边际产品收益可以表述为（ ）。A.增加一单位劳动要素投入所增加的产量B.增加一单位劳动资料投入所增加的产品价值C.平均每单位劳动要素投入所带来的产品收益D.劳动的边际产量与产品价格的乘积
边际报酬递减意味着()。A、投入越多，产出越多B、投入越少，产出越少C、最后投入的一个单位要素所带来的总产出增加有递减趋势D、如果你想得到一个特定的产出规模，你一定能找到一个特定的投入要素组合以实现确定的产出规模
下列说法正确的是（ ）。A．根据边际生产力工资理论，工资是由投入的最后一个劳动单位所产生的边际产量决定的，雇主雇佣的最后那个工人所增加的产量等于付给该工人的工资B．边际生产力工资理论只是从劳动力的需求方面提示了工资水平的决定，而没有考虑劳动力的供给方面对工资的影响作用C．根据均衡价格工资理论，劳动的边际生产力递减，雇主愿意支付的工资水平也递减D．集体谈判工资理论认为，在一个短时期内，工资的决定取决于劳动力市场上劳资双方在谈判中交涉力量的对比E．集体谈判工资理论实际上是雇主起作用的工资理论
关于生产要素的相关概念，下列表述错误的是（ ）。A.边际物质产品表示增加单位要素投入所带来的产量增加B.边际收益表示增加单位要素使用所带来的收益的增加C.边际产品价值表示增加单位要素投入所增加的价值D.边际要素成本表示增加单位要素投入所带来的成本增量
劳动的边际产量是指（）A、增加一个单位的劳动要素投入而增加的产量B、增加一个单位的劳动要素投入而增加的收入C、增加一个单位的劳动要素投入而增加的产品价值D、增加一个单位的劳动要素投入而增加的工资投入
垄断买主的边际工资成本曲线向上倾斜是因为（）A、它根据工人的机会成本“歧视性地”对每个工人支付不同的工资B、它对每增加一个单位的产品必须收取较低的价格，并按这一低价出售所有单位的产品C、它付给工人较低的工资，因此，对市场的劳动供给受到了限制D、它必须支付较高的工资以吸引额外的工人同时必须对所有的工人支付这样高的工资
雇主最后雇用的那个工人所增加的产量，等于付给该工人的工资，如果增加的产量小于付给他的工资，雇主就不会雇用他;相反就会雇佣更多的工人，我们把这种现象叫做（ ）。A、弹性生产力概念B、边际生产力概念C、弹性劳动关系D、边际劳动关系
单选题劳动的边际产量是指（）A增加一个单位的劳动要素投入而增加的产量B增加一个单位的劳动要素投入而增加的收入C增加一个单位的劳动要素投入而增加的产品价值D增加一个单位的劳动要素投入而增加的工资投入
单选题边际成本的最佳定义是（）A每增加一个单位的产品的生产所带来的固定成本的增加额B每增加一个单位的产品的生产所带来的总成本的增加额C每增加一个单位的产品的生产所带来的变动成本的增加额D每增加一个单位的产品的生产所带来的总间接费用的增加额
单选题垄断买主的边际工资成本曲线向上倾斜是因为（）A它根据工人的机会成本“歧视性地”对每个工人支付不同的工资B它对每增加一个单位的产品必须收取较低的价格，并按这一低价出售所有单位的产品C它付给工人较低的工资，因此，对市场的劳动供给受到了限制D它必须支付较高的工资以吸引额外的工人同时必须对所有的工人支付这样高的工资