某公司有甲、乙两个销售团队,共50人,其中女性员工有18人。甲团队男女比例为5:3,乙团队男女比例为2:1,那么,乙团队的男性员工共有(  )名。A.18B.20C.12D.9

某公司有甲、乙两个销售团队,共50人,其中女性员工有18人。甲团队男女比例为5:3,乙团队男女比例为2:1,那么,乙团队的男性员工共有(  )名。

A.18
B.20
C.12
D.9

参考解析

解析:

相关考题:

某公司甲、乙两个营业部共有50人,其中32人为男性。已知甲营业部的男女比例为5:3,乙营业部的男女比例为2:1,问甲营业部有多少名女职员?A18 B16C12 D9

:某公司甲乙两个营业部共有50人,其中32人为男性,已知甲营业部的男女比例为5:3,乙营业部的男女比例为2:1,问甲营业部有多少名女职员?( )A.18B.16C.12D.9

题 一家人共有兄弟姐妹七人,但只知道甲、乙、丙、丁、戊、己、庚七个人中如下情况: (1)甲有三个妹妹;(2)乙有一个哥哥;(3)丙是女的,她有两个妹妹;(4)丁有两个弟弟;(5)戊有两个姐姐;(6)己也是女的,但她和庚没有妹妹。请问,这七个人中谁是男性谁是女性?( )。A.乙、丁、戊、庚为男性,甲、丙、己为女性B.甲、乙、丙、庚为男性,丁、戊、己为女性C.甲、乙、戊、丙为男性,丁、庚、己为女性D.甲、乙、戊、庚为男性,丁、丙、己为女性

某公司l00名员工对甲、乙两名经理进行满意度评议,对甲满意的人数占全体参加评议员工的3/5,对乙满意的人数比甲的人数多6人,对甲、乙都不满意的占都满意人数的1/3多2人,则对甲、乙都满意的人数是多少人?A.36B.26C.48D.42

某公司100名员工对甲、E,N名经理进行满意度评议,对甲满意的人数占全体参加评议员工的3/5,对乙满意的人数比甲的人数多6人,对甲、乙都不满意的占都满意人数的1/3多2人,则对甲、乙都满意的人数是多少人?A.36B.26C.48D.42

一家人共有兄弟姐妹七人,但只知道甲、乙、丙、丁、戊、己、庚七个人中如下情况:(1)甲有三个妹妹;(2)乙有一个哥哥;(3)丙是女的,她有两个妹妹;(4)丁有两个弟弟;(5)戊有两个姐姐;(6)己也是女的,但她和庚没有妹妹。请问,这七个人中谁是男性谁是女性?( )A.乙、丁、戊、庚为男性,甲、丙、己为女性B.甲、乙、丙、庚为男性,丁、戊、己为女性C.甲、乙、戊、丙为男性,丁、庚、己为女性D.甲、乙、戊、庚为男性,丁、丙、己为女性

某公司将销售部门拆分为线上和线下两个团队,拆分后线上团队的人数为线下团队的2倍,线下团队男女员工人数相同,线上团队的男员工人数占两个团队男员工总数的60%,则拆分前,销售部门男女员工人数之比为:A.1∶2B.2∶3C.3∶5D.5∶7

两名员工谈论彼此的工龄,其中甲员工对乙员工说:“我到你现在的工龄时,你已经有16 年工龄了。”乙员工回答说:“是啊,我跟你现在情况相同时,你才工作1 年啊。”那么,甲员工目前的工龄是( )年。A.4 B.7 C.6 D.5

某基层机关有甲和乙两个办公室,共有10名员工。其中甲办公室人数为乙办公室人数的1.5倍,现从这10名员工中随机抽出2人借调到上级机关,问借调的人来自同一办公室的概率为:A.1/3B.2/5C.4/9D.7/15

企业向甲、乙、丙三个优秀研发团队发放总额为X万元的奖金。如只发给甲团队,平均每人能得到20万元;如只发给乙团队,平均每人能得到24万元;如只发给丙团队,平均每人能得到30万元。现企业决定向甲团队每人发放2万元,剩余奖金平均分配给乙、丙两个团队的每个人。问乙团队的每名成员得到多少万元的奖金?( )A.10B.11C.12D.13

某部门有甲、乙、丙、丁四个团队,甲、乙两个团队共有78人,乙、丙两个团队共有86人,甲、丁两个团队共有80人,请问,丙、丁两团队共有多少人?(  )A.98B.96C.88D.86

某企业在软件园区的分公司有甲、乙2个开发团队。现从乙团队调走25人,此时甲、乙团队人数比为4∶3。然后又从甲团队调走42人,此时甲、乙团队人数之比2∶5。问两次调动之前,甲、乙团队人数比为:A.3∶4B.6∶7C.1∶2D.2∶5

在公司年会表演中,有甲乙丙丁四个部门的员工参演,已知甲乙两个部门共有16名员工参演,乙丙两部门共有20名员工参演,丙丁两部门共有34名员工参演,且各部门参演人数从少到多顺序为:甲<乙<丙<丁。由此可知丁部门有()人参演A. 16B. 20C. 23D. 25

某公司共有甲、乙两个部门.如果从甲部门调10人到乙部门,那么乙部门人数是甲部门人数的2倍;如果把乙部门员工的1/5调到甲部门,那么两个部门的人数相等.该公司的总人数为A.150B.180C.200D.240E.250

应使员工间的工资差距最小化的工作团队类型为()A、平行团队B、交叉团队C、流程团队D、项目团队

应该使员工之间距离最小化的工作团队类型为()A、平行团队B、交叉团队C、流程团队D、项目团队

某公司招聘员工,按规定每人至多可报考两个职位。结果共42人报名,甲、乙、丙三个职位报名人数分别是22人、16人、25人,其中同时报甲、乙职位的人数为8人,同时报甲、丙职位的人数为6人,那么同时报乙、丙职位的人数为()。A、7人B、8人C、5人D、6人

单选题在公司年会表演中,有甲、乙、丙、丁四个部门的员工参演。已知甲、乙两部门共有16名员工参演,乙、丙两部门共有20名员工参演,丙、丁两部门共有34名员工参演。且各部门参演人数从少到多的顺序为:甲乙丙丁。由此可知,丁部门有多少人参演?A16B20C23D25

单选题某企业在软件园区的分公司有甲、乙两个开发团队,先从乙团队调走25人,此时甲、乙团队人数比为4:3.然后又从甲团队调走42人,此时甲、乙团队人数比为2:5,则两次调动前甲、乙团队人数比力:A3:4B6:7C1:2D2:5

单选题某公司招聘员工,按规定每人至多可投考两个职位,结果共42人报名,甲、乙、丙三个职位报名人数分别是22人、16人、25人,其中同时报甲、乙职位的人数为8人,同时报甲、丙职位的人数为6人,那么同时报乙.丙职位的人数为:( )。A7人B8人C5人D6人