( )对于精确相当于讨厌对于( )A.准确 厌恶B.精细 喜欢C.正确 厌烦D.精明 憎恶
单位倡导捐款给灾民时,你通常的做法是( )。 A.不捐B.尽力捐献C.捐一点SXB 单位倡导捐款给灾民时，你通常的做法是（ ）。A.不捐B.尽力捐献C.捐一点D.看别人捐多少再说
感觉的感受阈限和感受性在数量上呈(),感觉阈限越小,感受性()。 A.反比，越大B.反比，越小C.正比，越大D.正比，越小
对物理刺激感受的最低强度的感受能力被称为()。 A.绝对感受性B.绝对感觉阈限C.相对感受性D.差别感觉阈限
刚好引起某种感觉的最小刺激量叫作()。A.绝对感觉阈限B.差别感觉阈限C.绝对感受性D.差别感受性
对物理刺激感受的最低强度的感受能力,这被称为()。 A.绝对感受性B.绝对感觉阈限C.差别感受性D.差别感觉阈限
不属于感受过程的是:()。 A.表象B.记忆C.知觉D.感觉
同一感受器接受不同的刺激而使感受性发生变化的现象是( )A．感受怕B．感受性的补偿C．联觉D．感觉适应E．感觉对比
平时，当上司给你分配工作任务时，你一般的感受是（ ）。A．有权力就是好B．没有权力总要受制于人C．什么时候自己也能够发布命令D．滥用权力
日常生活中,我们通常是以()的形式来反映事物。 A.触觉B.知觉C.感觉D.视觉
在日常工作中，你的自我感觉一般是( )。A．不太能得到别人的理解B．能够赢得别人的认可C. 有时会感到有人对自己不怀好意D.时刻能感受到大家的友好
在日常工作中，你感觉自己处理最好的关系是( )。A．下下级关系B．同事关系C．与客户的关系D．朋友关系
在与同事们闲聊时，你通常会( )。A．说说学习、工作的感受B．聊聊自己家里的事情C．聊聊新闻D．传播小道消息
感受器分布最广的感觉是()。单选A. 嗅觉B. 味觉C. 触觉D. 痛觉
关于感觉阈限和感受性的关系，正确的说法是( )。单选A. 感觉阈限用感受性大小来衡量B. 感受性用感觉阈限大小来衡量C. 感受性越高感觉阈限越高D. 感受性和感觉阈限的关系并不确定
关于工作任务分工的说法，正确的是()。A.工作任务分工可以用相应的组织工具表示其组织关系B.组织论中的组织分工就是工作任务分工C.设计单位、施工单位、供货单位等都应协助业主编制共同的项目管理任务分工表D.工作任务分工通常确定之后固定不变
每天上完班之后，你一般的感受是（ ）。A.十分劳累 B.乏味而沮丧C.稍感劳累，但可以承受 D.虽然忙，但还满意
你通常工作时的感受是（ ）。A.兴奋 B.高兴 C.平淡 D.麻木
关于目前你所在的单位或者工作岗位，你总的感受是（ ）。A.有前景，干得很起劲 B.很忙碌，也很充实C.不值得留恋了 D.没感觉了
生产作业计划通常详细的规定了()。A.旬工作任务B.年度工作及任务C.日工作任务D.月工作任务E.小时工作任务
绝对感受性与绝对感觉阈限之间的关系是 ( )A.绝对感受性越强，绝对感觉阈限越大B.绝对感受性越弱，绝对感觉阈限越大C.绝对感受性越强，绝对感觉阈限越小D.绝对感受性越弱，绝对感觉阈限越小
人的感官觉察微弱刺激的能力是A.绝对感觉阈限B.绝对感受性C.差别感受性D.差别感觉阈限
人的感觉系统机能的基本指标是（ ）A.感觉阈限B.感受性C.差别感觉阈限D.绝对感觉阈限
嗅觉属于（ ）A.外受感觉B.感觉阈限C.内受感觉D.感受性
个体对同类刺激最小差异量的感觉能力称为（）A.差别感觉阈限B.绝对感受性C.绝对感觉阈限D.差别感受性
日常生活和工作中，听窗外的蝉、青蛙或者鸟儿持续不断的鸣叫，你的感受是（ ）。A． 聒噪，令人心烦意乱B． 有点烦，但还能够忍受C． 习惯了，没有感觉D． 悦耳动听
当我们想知道当事人对某件事情的感觉时，下列提问最合适的是（）。A.你当时一定很生气，对吧?B.你有什么感觉，是沮丧还是生气?C.你能具体谈谈你当时的感受吗?D.你周围的人认为你当时对这件事的反应怎样呢?