综合记分法是对各指标数值通过对比记分来计算综合分值,进行排序的方法,其步骤为( )。

综合记分法是对各指标数值通过对比记分来计算综合分值,进行排序的方法,其步骤为( )。


相关考题:

与简单评价相比,综合评价的特点是( )。A.评价过程是一个指标一个指标顺次完成的B.评价过程是通过一些特殊的方法将多个指标的评价同时完成的C.在评价过程中,一般要根据指标的重要性进行加权处理D.评价结果是具有具体含义的统计指标E.评价结果是以指数或分值表示参评单位“综合状况”的排序

利用同一个指标体系,进行综合评价只能作为一种参考,而不能作为一种绝对的评判标准,原因是( )。A.不同的指标体系可能出现排序结果不同B.不同的消除量纲方法可能出现排序结果不同C.不同的赋权结果可能出现排序结果不同D.不同的综合方法可能出现排序结果不同E.不同的指标排序方法可能出现排序结果不同

根据综合评价的特点,对确定了权数和消除了量纲后的单向变化的指标进行综合汇总方法有( )。A.直接综合法B.加权平均法C.综合记分法D.系统聚类分析法E.距离综合法

综合记分法是对各指标数值通过对比记分来计算综合分值,进行排序的方法,其步骤为( )。A.对各指标进行同度量处理,一般常采用相对化处理B.根据记分的规定进行评分C.对每一个单位的各项指标的分值进行汇总D.依据各项指标的权重进行比较排序E.依据汇总结果进行比较排序

()是指两个有联系的指标对比计算而得到的数值,用于反映客观现象之间数量联系程度的综合指标。 A、绝对数B、相对数C、众数D、均值

综合指数是用综合法加总体各部分数值进行对比而计算的指数。综合指数的编制形式一般有两种:一种为(),另一种为()指数。

把综合性指标分解为各因素,研究诸因素变动对综合性指标变动影响程度的分析方法是()。 A、对比分析B、趋势分析C、比率分析D、因素分析

编制区域卫生规划时,对指标体系进行综合评价的步骤有哪些?() A、确定指标体系的权重B、指标的评分标准C、进行评分D、计算综合评分E、对结果的评价

以下关于考评数据分析方法的说法正确的是( )。A.能级分析法只将分数排队B.顺序法只能依据总分排序C.对比分析法可以采取要素得分来比较D.综合分析法要求不与别人的考评结果进行对比E.常模分析法将考评结果与某个固定岗位模式进行对比

与简单评价相比,综合评价的特点是( )。A.评价过程是一个指标一个指标顺次完成的B.评价过程不是一个指标一个指标顺次完成的,是通过一些特殊的方法将多个指标的评价同时完成的C.在评价过程中,一般要根据指标的重要性进行加权处理D.评价结果是具有具体含义的统计指标E.评价结果是以指数或分值表示参评单位“综合状况”的排序

结构相对指标是现象总体经过分组后各组有关数值与总体相应总值对比的综合指标。( )此题为判断题(对,错)。

对于非单向变化的指标(如通货膨胀率),较为适宜的综合评价方法是( )。A.直接综合法B.加权平均综合法C.综合记分法D.距离法

对各个项目分别按照不同的单一评价指标进行排序,然后将同一项目按不同指标排序的序号进行算术平均,得到项目的排序分值是指下列方法中的()。A:轮廓法B:检查清单法C:评分法D:动态排序列表法

根据所采用的理论对综合评价方法进行分类,其类别不包括()。A:基于数值和统计的方法B:基于经验的综合评价方法C:基于决策和智能的综合评价方法D:基于科学理论的综合评价方法

关于考评数据的分析方法, 不正确的说法是( ) 。A 、 顺序法可依据总分进行排序, 也可依照要素得分或指标得分进行排序B 、 综合分析法通过与别人的考评结果进行对比分析, 得出细致全面的评价C 、 常模分析法是根据某个员工的考评结果与某个固定模式相符的程度而进行评价D 、 对比分析法在对比时可以用数据的总分或者要素或结构得分进行比较

城市发展条件综合评价步骤为:①运用适当方法对原始数据进行无量纲化处理,将绝对量转化为相对量,使得特定指标下城市之间具有可比性的同时,评价指标的得分之间也具有理论上的可比性;②整理统计数据和部分指标的量化分值,得到各项指标的原始数据;③建立城市发展条件影响因素和综合评价的指标体系,并通过咨询专家意见,对各因子赋予权重;④对无量纲化处理的结果按因子权重进行加总,得到各城市发展条件的综合评价得分。其正确的步骤是( )。A.①②③④B.①③②④C.③②①④D.③①②④

可用于偏态或不明分布的资料的各评价指标诸等级分值的确定方法是()。A综合评分法B专家评分法C离差法D百分位法

可用于正态分布的资料的各评价指标诸等级分值的确定方法是()。A综合评分法B专家评分法C离差法D百分位法

综合指数()。A、是两个总量指标对比形成的指数B、是计算总指数的一种基本形式C、包括数量指标综合指数和质量指标综合指数D、是在个体指数的基础上计算总指数E、其编制方法中还有拉氏指数和派氏指数

因素分析法的计算步骤包括()A、确定分析对象,并计算出实际与目标数的差异B、确定该指标是由哪几个因素组成,并按其相互关系排序C、以目标数为基础,将各因素的目标数相乘,作为分析替代的基数D、将实际指标与目标指标对比E、与本行业平均水平、先进水平对比

对不同的测评指标给予不同的权数值,其目的是使不同的测评指标的得分可以进行纵向比较,或者说使各测评指标的分数计量单位相等,这种形式指的是加权的()A、横向加权B、纵向加权C、绝对加权D、综合加权

评分分配方法在()的情况下,通过()对()评分,并对评分值进行综合分析而获得(),再根据()给每个分系统或设备分配可靠性指标。

记分卡法是一种通过对关键指标打分来对风险管理状况进行评估的管理方法,类似于()。A、因子分析法B、比较评价法C、征询法D、综合评分法

在采用位序标准化方法进行分等因子分值计算时,若分等单元共70个,其中某单元的区域农业人口人均耕地指标为3,该指标按从小到大的排序处于该省城镇中第15位则该单元该指标计算得到的因子分值为( )。A、30B、22.9C、21.4D、80

风险等级排序是风险管理的重要环节,对风险等级排序以下描述错误的是()A、对按户归集的风险信息分值进行计算B、对纳税人实行风险等级管理C、-般分为初级、中级、高级、特级D、以风险分值为依据

填空题评分分配方法在()的情况下,通过()对()评分,并对评分值进行综合分析而获得(),再根据()给每个分系统或设备分配可靠性指标。

单选题记分卡法是一种通过对关键指标打分来对风险管理状况进行评估的管理方法,类似于()。A因子分析法B比较评价法C征询法D综合评分法