根据《中华人民共和国矿山安全法》,矿山企业不得录用()从事矿井下的劳动。 A.有劳动教养历史人员B.服刑期满释放人员C.未成年人
用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业，不得安排有()的劳动者从事其所禁忌的作业。A.职业禁忌B.职业危害C.物理危害
《矿山安全法》规定，矿山企业安全生产的特种作业人员必须接受（），经考核合格取得操作资格证书的方可上岗作业。A.文化考试B.专门培训C.身体健康检查D.学历教育
( ),建立职业健康档案,并将检查结果书面告知从业人员。 A.职业健康检查B.文化测试C.政治审查
新工人入矿前，必须进行身体健康检查，身体不适合井下作业的不得录用。()
新工人入矿前，必须经过( )，不适于从事矿山作业的，不得录用。A 文化测试;B 政治审查;C 健康检查
新工人入矿前，必须经过()，不适于从事矿山作业的，不得录用。A.文化测试B.政治审查C.健康检查D.体能测试
从事特种作业的人员,并须经过()并取得特种作业资格 A.健康检查B.重新登记C.专门培训D.安全教育
对接触有害作业的新工人,上岗前应开展的检查是()。A.职业病检查B.劳动能力鉴定C.就业前健康检查
从事高处作业的人员必须身体健康,并必须定期()检查。 A.体格检查B.体能测试C.视力测试
新工人入矿前，必须经过()，不适于从事矿山作业的，不得录用。A.文化测试B.政治审核C.健康检查
新工人入矿前，必须经过健康检查，不适于从事矿山作业的( )A.只能试用B.只能从事地面工作C.不得录用D.有关系必须录用
从事特种作业的人员，必须经过 ()并取得特种作业资格。A 、健康检查B、 重新登记C、专门培训D、安全教育
对接触有害作业的新工人，上岗前应开展的检查是（ ）。A.职业病检查B.劳动能力鉴定C.定期健康检查D.就业前健康检查
国家对女职工实行特殊劳动保护的规定不包括（ ）。A.不得安排女职工从事矿山井下作业 B.不得安排女职工在经期从事低温.冷水作业 C.必须定期为女职工进行健康检查 D.不得安排怀孕女职工从事第3级体力劳动强度的劳动
新工人入矿前，必须经过（），不适用从事矿山作业的，不得录用。A、文化测试B、政治审查C、健康检查
新工人入矿前，必须进行（），不适合井下作业的不得录用。A、文化考试B、安全培训C、身体健康检查
新工人入矿前，必须经过健康检查，不适于从事矿山作业的（）A、只能试用B、只能从事地面工作C、不得录用D、有关系必须录用
新工人入矿前，必须经过（）检查，不适合从事矿山企业的，不得录用。A、技术B、健康C、文化
新工人入矿前，必须经过（），不适于从事矿山企业的不录用。A、三级安全教育B、技术教育C、文化知识教育
从事登高作业的人员必须定期检查身体，患有心脏病、贫血、高血压、癫痫等不适于高空作业的人，不得从事登高作业。（）
单选题新工人入矿前，必须经过（），不适于从事矿山企业的不录用。A三级安全教育B技术教育C文化知识教育
单选题新工人入矿前，必须经过健康检查，不适于从事矿山作业的（）A只能试用B只能从事地面工作C不得录用D有关系必须录用
单选题新工人入矿前，必须经过（）检查，不适合从事矿山企业的，不得录用。A技术B健康C文化
单选题新工人入矿前，必须经过（），不适用从事矿山作业的，不得录用。A文化测试B政治审查C健康检查
单选题新工人入矿前，必须进行（），不适合井下作业的不得录用。A文化考试B安全培训C身体健康检查
单选题关天矿山企业特种作业人员，说法正确的是（ ）A调换工种的人员上岗作业，必须重新培训，考试合格B企业应对新进特种工作人员进行考试C企业女职工下井前应做安全思想工作D矿山企业不得录用未成年人从事井下特种作业