在线路停电时进行工作，工作负责人在班组成员（）的条件下，可以参加工作班工作。A、确无触电等危险B、有急事离开现场C、身体状况良好D、有人监护
在线路停电时进行工作，工作负责人在班组成员（）的条件下，可以参加工作班工作。
- A、确无触电等危险
- B、有急事离开现场
- C、身体状况良好
- D、有人监护
相关考题：
依据《中国南方电网有限责任公司电力安全工作规程》,工作负责人在什么条件下可以参与到工作当中:() A、设备停电作业时B、工作负责人在确保监护工作不受影响情况下C、设备部分停电但做好隔离措施D、班组人员确无触电等危险的条件下
6.5 工作监护制度6.5.1 工作许可手续完成后，工作负责人、专责监护人应向工作班成员交待工作内容、人员分工、带电部位和现场安全措施，进行危险点告知，并履行确认手续，工作班方可开始工作。工作负责人、专责监护人应始终在工作现场，对工作班人员的安全认真监护，及时纠正不安全的行为。6.5.2 所有工作人员（包括工作负责人）不许单独进入、滞留在高压室、阀厅内和室外高压设备区内。若工作需要（如测量极性、回路导通试验、光纤回路检查等） ，而且现场设备允许时，可以准许工作班中有实际经验的一个人或几人同时在它室进行工作，但工作负责人应在事前将有关安全注意事项予以详尽的告知。6.5.3 工作负责人在全部停电时，可以参加工作班工作。在部分停电时，只有在安全措施可靠，人员集中在一个工作地点，不致误碰有电部分的情况下，方能参加工作。工作票签发人或工作负责人，应根据现场的安全条件、施工范围、工作需要等具体情况，增设专责监护人和确定被监护的人员。专责监护人不得兼做其他工作。专责监护人临时离开时，应通知被监护人员停止工作或离开工作现场，待专责监护人回来后方可恢复工作。若专责监护人必须长时间离开工作现场时，应由工作负责人变更专责监护人，履行变更手续，并告知全体被监护人员。6.5.4 工作期间，工作负责人若因故暂时离开工作现场时，应指定能胜任的人员临时代替，离开前应将工作现场交待清楚，并告知工作班成员。原工作负责人返回工作现场时，也应履行同样的交接手续。若工作负责人必须长时间离开工作现场时，应由原工作票签发人变更工作负责人，履行变更手续，并告知全体作业人员及工作许可人。原、现工作负责人应做好必要的交接。
工作票制度关于工作监护的规定，（）说法是正确的。A工作票上的工作负责人应是工作监护人B工作前对班组成员交待安全注意事项C临时离开时应按规定指定临时负责人D在全部停电时，工作负责人可以参加工作班工作E增设的专职安全监护人员可以按规定兼做其他工作
工作期间，工作负责人不正确的做法是（）A、工作负责人因故暂时离开工作现场时，应指定能胜任的人员临时代替，离开前应将工作现场交待清楚，并告知工作班成员；B、原工作负责人返回工作现场时，履行交接手续；C、若工作负责人必须长时间离开工作的现场时，由原工作许可人变更工作负责人，履行变更手续，并告知全体工作人员及工作许可人；D、在线路停电时进行工作，工作负责人在工作班成员确无触电等危险的条件下，参加工作班工作
依据《电力安全工作规程（电力线路部分）》，工作负责人、专责监护人应始终在工作现场，对工作班成员进行监护。线路停电工作时，（）在工作班成员确无触电等危险的情况下，可一起参加工作。A、工作负责人B、工作许可人C、专责监护人
工作负责人、专责监护人应始终在工作现场，对工作班成员进行监护。工作负责人在（）时，可参加工作班工作；（）时，只有在安全措施可靠，人员集中在一个工作地点，不致误碰有电部分的情况下，方可参加工作。
依据《中国南方电网有限责任公司电力安全工作规程》，设备停电作业时，工作负责人在确保监护工作不受影响，且班组人员确无触电等危险的条件下，可以（）。A、暂停工作B、参加工作班工作C、离开工作现场
工作负责人、专责监护人应（）在工作现场，对工作班成员进行监护。工作负责人在全部停电时，可参加工作班工作；部分停电时，只有在安全措施可靠，（）集中在一个工作地点，不致误碰有电部分的情况下，方可参加工作。
单选题下列有关工作监护，描述不恰当的有（）AA工作负责人在全部停电时，可以参加工作班工作BB、工作负责人在部分停电时，只有在安全措施可靠，人员集中在一个工作地点的情况下，方能参加工作CC、指定的专职监护人若因故暂时离开工作现场时，应指定能胜任的人员临时代替，离开前应将工作现场交待清楚，并告知工作班成员DD、工作负责人、专责监护人应始终在工作现场，对工作班人员的安全认真监护，及时纠正不安全的行为
多选题工作票制度关于工作监护的规定，（）说法是正确的。A工作票上的工作负责人应是工作监护人B工作前对班组成员交待安全注意事项C临时离开时应按规定指定临时负责人D在全部停电时，工作负责人可以参加工作班工作E增设的专职安全监护人员可以按规定兼做其他工作