对公务员监督发现问题的,应当区分不同情况,予以谈话提醒、批评教育、责令检查、()、组织调整、处分。 A、限期整改B、责令整改C、降职D、诫勉

对公务员监督发现问题的,应当区分不同情况,予以谈话提醒、批评教育、责令检查、()、组织调整、处分。

A、限期整改

B、责令整改

C、降职

D、诫勉

相关考题：

对公务员监督发现问题的,应当区分不同情况,予以()。 A、批评教育B、责令检查C、诫勉D、组织调整E、处分F、谈话提醒
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监察机关根据监督、调査结果，对有职务违法行为但情节较轻的公职人员，按照管理权限，直接或者委托有关机关、人员，可以进行()。A、谈话提醒B、批评教育C、责令检查D、予以诫勉
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对公务员监督发现问题的,一律予以谈话提醒、批评教育、责令检查、诫勉、组织调整、处分。() 此题为判断题(对，错)。
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对公务员监督发现问题的,应当区分不同情况,予以谈话提醒、批评教育、责令检查、诫勉、组织调整、处分。() 此题为判断题(对，错)。
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对于公务员的监督,以下表述正确的是( )。 A.对公务员涉嫌职务违法和职务犯罪的，应当依法移送监察机关处理B.机关应当对公务员开展勤政廉政教育，建立日常管理监督制度C.对公务员监督发现问题的，应当区分不同情况，予以谈话提醒、批评教育、责令检查、诫勉、组织调整、处分D.公务员应当自觉接受监督，按照规定请示报告工作、报告个人有关事项
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监察机关根据监督、调查结果,依法对有职务违法行为但情节较轻的公职人员,按照管理权限,直接或者委托有关机关、人员,进行谈话提醒、批评教育、责令检查,或者予以诫勉。() 此题为判断题(对，错)。
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强化日常监督,深入干部群众发现问题,注重运用()防微杜渐,监督前移、做实监督、增强实效。 A、提醒谈话B、信访谈话C、批评教育D、谈心谈话
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公职人员违法行为情节轻微,且主动交代本人应当受到政务处分的违法行为的,可以对其进行谈话提醒、批评教育、责令检查或者予以诫勉,免予或者不予政务处分。() 此题为判断题(对，错)。
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对公务员监督发现问题的，应当区分不同情况，予以（）。A．谈话提醒、批评教育B．责令检查、诫勉C．组织调整D．处分
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