党支部应当经常开展谈心谈话。党支部委员之间、党支部委员和党员之间、党员和党员之间,每年谈心谈话一般不少于1次。谈心谈话应当坦诚相见、交流思想、交换意见、帮助提高。 党支部应当注重分析党员思想状况和( )。对家庭发生重大变故和出现重大困难、身心健康存在突出问题等情况的党员,党支部书记应当帮助做好( );对受到处分处置以及有不良反映的党员,党支部书记应当有针对性地做好思想政治工作。A 生活状态 困难补助B 心理状态 心理疏导

党支部应当经常开展谈心谈话。党支部委员之间、党支部委员和党员之间、党员和党员之间,每年谈心谈话一般不少于1次。谈心谈话应当坦诚相见、交流思想、交换意见、帮助提高。 党支部应当注重分析党员思想状况和( )。对家庭发生重大变故和出现重大困难、身心健康存在突出问题等情况的党员,党支部书记应当帮助做好( );对受到处分处置以及有不良反映的党员,党支部书记应当有针对性地做好思想政治工作。

A 生活状态 困难补助

B 心理状态 心理疏导


相关考题:

对坚持谈心谈话制度理解不正确的是( )。A、党组织领导班子成员之间、班子成员和党员之间、党员和党员之间要开展经常性的谈心谈话B、谈心谈话要坦诚相见,交流思想,交换意见C、领导干部要带头谈,但不接受党员、干部约谈

党支部应当经常开展谈心谈话。党支部委员之间、党支部委员和党员之间、党员和党员之间,每年谈心谈话一般不少于()次。谈心谈话应当坦诚相见、交流思想、交换意见、帮助提高。党支部应当注重分析党员思想状况和()。 A、1次、心理状态B、2次、心理状态C、1次、生活状态D、2次、生活状态

《中国共产党支部工作条例(试行)》中明确,党支部委员之间、党支部委员和党员之间、党员和党员之间,每年谈心谈话一般不少于( )次。A.1B.2C.3D.4

党支部班子成员每年与每名党员谈心谈话不少于()。A、1、次B、2、次C、3、次D、4、次

党组织()之间、()之间、()之间要开展经常性的谈心谈话,坦诚相见,交流思想,交换意见。A、领导班子成员B、班子成员和党员C、党员和党员D、党员和群众

坚持( )。党组织领导班子成员之间、班子成员和党员之间、党员和党员之间要开展经常性的谈心谈话,坦诚相见,交流思想,交换意见。领导干部要带头谈,也要接受党员、干部约谈。A.谈心谈话制度B.“三会一课”制度C.民主评议D.民主生活会制度

《中国共产党支部工作条例(试行)》规定,党支部应当经常开展谈心谈话。党支部委员之间、党支部委员和党员之间、党员和党员之间,每年谈心谈话一般不少于( )。 A.1次B.2次C.3次D.4次

398.党支部应当经常开展谈心谈话。党支部委员之间、党支部委员和党员之间、党员和党员之间,每年谈心谈话一般不少于1 次。谈心谈话应当坦诚相见、交流思想、交换意见、帮助提高。党支部应当注重分析党员思想状况和( )。对家庭发生重大变故和出现重大困难、身心健康存在突出问题等情况的党员,党支部书记应当帮助做好( );对受到处分处置以及有不良反映的党员,党支部书记应当有针对性地做好思想政治工作。A.心理状态心理疏导B.生活状态困难补助C.思想状态约谈提醒D.经济状态督促整改

393.党支部应当经常开展谈心谈话。党支部委员之间、党支部委员和党员之间、党员和党员之间,( )谈心谈话一般不少于1 次。A.每月B.每季度C.每年