领导的本质是一种影响力,即管理者通过其影响力来影响追随者的行为以有效达到组织目标。() 此题为判断题(对,错)。

领导的本质是一种影响力,即管理者通过其影响力来影响追随者的行为以有效达到组织目标。()

此题为判断题(对,错)。


相关考题:

王晶晶认为领导是影响个人和群体去实现目标的行为或力量。即领导是一种行为或影响力,这种行为或影响力能够引导、鼓励或指挥个体或群体去实现某一目标。领导者是实施领导的人,是利用影响力带领个人和群体达成组织目标的人,或者说领导者是把别人吸引到自己周围来的人,是致力于领导过程的人。() 此题为判断题(对,错)。

领导是一种影响力,是影响个体、群体或组织来实现所期望目标的各种活动的()。 A.过程B.能力C.权力D.行为

领导的本质是一种影响力。()

管理者安排下属出去进修的行为属于领导者影响力的A、法定影响力B、强制影响力C、奖罚影响力D、专家影响力

关于领导的说法,错误的是()。A.领导必须具有影响力,而影响力必须来源于组织的正式任命B.领导必须具有指导和激励的能力C.领导是一种影响群体,影响他人,以达成组织目标的能力D.领导帮助个体和群体确认目标,井激励他们达到一一定的目标

领导的本质是影响力,影响是一种过程。

5、领导力的本质是一种影响力,即一种追随关系,人们可以追随满足自身需要的人。

23、领导的本质是强调领导是一种()。A.组织行为B.角色扮演C.管理活动D.影响力

19、领导的本质是一种影响力,即管理者通过其影响力来影响追随者的行为以有效达到组织目标。